Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ СВЕРДЛОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ ОНКОЛОГИЧЕСКИЙ ДИСПАНСЕР
№662100256936

🔢 ИНН:	6658463168
🆔 ОГРН:	1146658016614
📍 Адрес:	620036 Свердловская область город Екатеринбург улица Соболева 29
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершено
⚠️ Нарушения:	Нет
📅 Дата начала:	14.05.2021

Государственная инспекция труда в Свердловской области 14.05.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ СВЕРДЛОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ ОНКОЛОГИЧЕСКИЙ ДИСПАНСЕР (ИНН: 6658463168) , адрес: 620036 Свердловская область город Екатеринбург улица Соболева 29

Причина проверки:

настоящая проверка проводится с цельюосуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в связи с рассмотрением обращения о фактах нарушения трудового законодательстваПредметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актамизадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

2019-02-12T12:07:31.718935

Проверяемый правовой акт:

Правовые основания проведения проверкиКонвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральнымзаконом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ статья 360 Трудового кодекса Российской ФедерацииФедеральный закон от 26122008 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля»

Смотреть все проверки данной организации (8 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Свердловской области

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	620036 Свердловская область город Екатеринбург улица Соболева 29
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП))	Умеренный риск 5 класс

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	31.05.2021 13:05:00
Место составления акта о проведении КНМ	мельковская 12
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Дата начала проведения мероприятия	31.05.2021
Длительность КНМ (в днях)	2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	11

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Плужнов Иван Сергеевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	заместитель начальника отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству
Формулировка сведения о результате	Ковзель ЕА принят на работу в ГАУЗ СО «СООД» на основании приказа от 10092018 546п и трудового договора от 07092018 тд154 в должности специалиста по кадрам Дополнительном соглашением к трудовому договору от 28032019 Ковзель ЕА переведена на должность начальника отдела кадров Должностной оклад работнику согласно данного трудового договора установлен должностной оклад в размере 13520 рублей Дополнительном соглашением к трудовому договору от 28032019 установлен должностной оклад в размере 20550 рублей дополнительном соглашением к трудовому договору от 06102020 установлен должностной оклад в размере 22073 рублейПриказом от 26032021 231п Ковзель ЕА уволена с 10042021 по собственному желанию согласно личному заявлению о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска с последующим увольнением от 24032021За март 2021 работником отработано 152 часа по основному табелю учета рабочего времени начислены и выплачены ежемесячная премия за фактически отработанное время оплата очередного отпуска с 27032021 по 10042021 материальная помощь к отпуску в размере оклада приказ от 25032021 584о26032021 ГАУЗ СО «СООД» произведен расчет Ковзель ЕА при увольнении реестры направлены в Министерство финансов Свердловской области Согласно платежного поручения 2877 от 26032021 денежные средства поступили Ковзель ЕА 29032021 Работнику также начислена и выплачена компенсация в размере 118 руб 16 копеек с учетом требований ст236 ТК РФСогласно представленным ГАУЗ СО «СООД» документам и пояснениям установлено что в соответствии с п 12 «Положения о премировании работников ГБУЗ СО «Свердловский областной онкологический диспансер» утвержденного приказом главного врача от 01072019 167ОД указанное положение распространяется на работников занимающих должности в соответствии со штатным расписанием состоящих в трудовых отношениях с ГАУЗ СО «СООД» на дату издания приказа о премировании Приказ о премировании 48 ПЭО издан 26042021 то есть после даты увольнения Ковзель ЕА Данная квартальная премия не является гарантированной частью заработной платы В полномочия Государственной инспекции труда не входит оценка результатов труда работников и целесообразность их поощрения данные вопросы решаются работодателем самостоятельно исходя из финансовых возможностей и иных факторов Вмешательство в финансовохозяйственную деятельность работодателя недопустимо Согласно представленным ГАУЗ СО «СООД» компенсация за работу в выходные дни 16 и 17 января 2021 года работнику выплачена не в полном объемеЧастью 4 ст841 ТК РФ установлено что в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст 140 ТК РФ По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов связанных с работойВ силу ч1 ст 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работника Если работник в день увольнения не работал то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчетеВиновное лицо ГАУЗ СО «СООД»

Тип сведений о результате

Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству

Формулировка сведения о результате

Ковзель ЕА принят на работу в ГАУЗ СО «СООД» на основании приказа от 10092018 546п и трудового договора от 07092018 тд154 в должности специалиста по кадрам Дополнительном соглашением к трудовому договору от 28032019 Ковзель ЕА переведена на должность начальника отдела кадров Должностной оклад работнику согласно данного трудового договора установлен должностной оклад в размере 13520 рублей Дополнительном соглашением к трудовому договору от 28032019 установлен должностной оклад в размере 20550 рублей дополнительном соглашением к трудовому договору от 06102020 установлен должностной оклад в размере 22073 рублейПриказом от 26032021 231п Ковзель ЕА уволена с 10042021 по собственному желанию согласно личному заявлению о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска с последующим увольнением от 24032021За март 2021 работником отработано 152 часа по основному табелю учета рабочего времени начислены и выплачены ежемесячная премия за фактически отработанное время оплата очередного отпуска с 27032021 по 10042021 материальная помощь к отпуску в размере оклада приказ от 25032021 584о26032021 ГАУЗ СО «СООД» произведен расчет Ковзель ЕА при увольнении реестры направлены в Министерство финансов Свердловской области Согласно платежного поручения 2877 от 26032021 денежные средства поступили Ковзель ЕА 29032021 Работнику также начислена и выплачена компенсация в размере 118 руб 16 копеек с учетом требований ст236 ТК РФСогласно представленным ГАУЗ СО «СООД» документам и пояснениям установлено что в соответствии с п 12 «Положения о премировании работников ГБУЗ СО «Свердловский областной онкологический диспансер» утвержденного приказом главного врача от 01072019 167ОД указанное положение распространяется на работников занимающих должности в соответствии со штатным расписанием состоящих в трудовых отношениях с ГАУЗ СО «СООД» на дату издания приказа о премировании Приказ о премировании 48 ПЭО издан 26042021 то есть после даты увольнения Ковзель ЕА Данная квартальная премия не является гарантированной частью заработной платы В полномочия Государственной инспекции труда не входит оценка результатов труда работников и целесообразность их поощрения данные вопросы решаются работодателем самостоятельно исходя из финансовых возможностей и иных факторов Вмешательство в финансовохозяйственную деятельность работодателя недопустимо Согласно представленным ГАУЗ СО «СООД» компенсация за работу в выходные дни 16 и 17 января 2021 года работнику выплачена не в полном объемеЧастью 4 ст841 ТК РФ установлено что в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст 140 ТК РФ По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов связанных с работойВ силу ч1 ст 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работника Если работник в день увольнения не работал то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчетеВиновное лицо ГАУЗ СО «СООД»

Cубъект КНМ

Тип субъекта КНМ	ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ СВЕРДЛОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ ОНКОЛОГИЧЕСКИЙ ДИСПАНСЕР
ИНН проверяемого лица	6658463168
ОГРН проверяемого лица	1146658016614

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Документарная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Форма проведения КНМ

Документарная

Вид государственного контроля (надзора)

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316737015
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Свердловской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1026604974054
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Плужнов ИС
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Заместитель начальника отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)	20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	настоящая проверка проводится с цельюосуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в связи с рассмотрением обращения о фактах нарушения трудового законодательстваПредметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актамизадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	запрос документов рассмотрение документов работодателя и иной информации о его деятельности оформление результатов проверки
Дата начала проведения мероприятия	14.05.2021
Дата окончания проведения мероприятия	11.06.2021

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ	2019-02-12T12:07:31.718935
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	667327721ОБ125925И5764
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	14.05.2021

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта	Правовые основания проведения проверкиКонвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральнымзаконом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ статья 360 Трудового кодекса Российской ФедерацииФедеральный закон от 26122008 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля»

Положение нормативно-правового акта

Правовые основания проведения проверкиКонвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральнымзаконом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ статья 360 Трудового кодекса Российской ФедерацииФедеральный закон от 26122008 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля»

Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ СВЕРДЛОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ ОНКОЛОГИЧЕСКИЙ ДИСПАНСЕР №662100256936