Причина проверки:

осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в связи с рассмотрением обращения работника АО «БРУ» о фактах нарушения требований трудового законодательства которые влекут возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников Обращение 66743321ОБ от 26012021

Цели, задачи проверки:

ст 360 ТК РФ

Выявленные нарушения (1 шт.):

• Установлено что работодателем несвоевременно оформляются дополнительные соглашения о внесении изменений в трудовой договор с Волковым ДЮ Так например работодателем издан приказ о переводе работника на другую работу 125к от 29012021 где указано что работник переведен на подземный горнопроходческий участок 3 шахты «Северопесчанская» на период с 09012021 по 31012021 Соглашение о внесении в трудовой договор по данному факту датировано 09012021 однако основанием данного соглашения указан приказ о переводе работника на другую работу 125к от 29012021 Работник подписал данное соглашение только 28012021Нарушение ст 22 72 721 ТК РФ

Нарушенный правовой акт:

• Нарушение ст 22 72 721 ТК РФ
• Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26122018 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора имуниципального контроля Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудовогоправа утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 01 сентября 2012г 875 с изменениями от 8 сентября 2017 г

Выданные предписания:

• Не допускать перевода на другую работу Волкова ДЮ без заключения с ним в установленном порядке дополнительного соглашения в соответствии со ст 22 72 721 ТК РФ