РОСПРОВЕРКИ

Проверка ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ"
№66231373167308589793

🔢 ИНН:
6659199660
🆔 ОГРН:
1106659000535
📍 Адрес:
620133, Свердловская область, Г ЕКАТЕРИНБУРГ, УЛ ЛУНАЧАРСКОГО, Д. СООР. 31, ОФИС 513
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
24.11.2023

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ" (ИНН: 6659199660) , адрес: 620133, Свердловская область, Г ЕКАТЕРИНБУРГ, УЛ ЛУНАЧАРСКОГО, Д. СООР. 31, ОФИС 513

Смотреть все проверки данной организации (7 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 6659199660
ОГРН проверяемого лица 1106659000535
Наименование проверочного листа ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Малое предприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 25.62
Наименование проверочного листа Обработка металлических изделий механическая

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 620133, Свердловская область, Г ЕКАТЕРИНБУРГ, УЛ ЛУНАЧАРСКОГО, Д. СООР. 31, ОФИС 513

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Шевчук Е.В.

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате 197 ФЗ
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в Свердловской области поступило обращение Ардашева М.Н. о нарушении ЗАО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ" (ИНН 6659199660) трудового законодательства в части допуск работника ЗАО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ" до работы без обеспечения в установленном порядке средствами индивидуальной защиты, допуска к работе работников без проведения им в установленном порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, а также отсутствие безопасных условий труда, выразившиеся в отсутствии в рабочей зоне приточно-вытяжной вентиляции. Согласно ст. 76 ТК РФ работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника:не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда; Согласно ст. 214 ТК РФ - Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. - Работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников. Работодатель обязан обеспечить: - безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также эксплуатации применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; - оснащение средствами коллективной защиты; - обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда; - приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением; Согласно ст. 219 ТК РФ обучение по охране труда - процесс получения работниками, в том числе руководителями организаций, а также работодателями - индивидуальными предпринимателями знаний, умений, навыков, позволяющих формировать и развивать необходимые компетенции с целью обеспечения безопасности труда, сохранения жизни и здоровья. Работники, в том числе руководители организаций, и работодатели - индивидуальные предприниматели обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда. Согласно ст. 221 ТК РФ работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу средств индивидуальной защиты, их хранение, а также стирку, химическую чистку, сушку, ремонт и замену средств индивидуальной защиты. В рамках пред проверочных мероприятий в отношении ЗАО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ" (ИНН 6659199660, Государственной инспекцией труда были запрошены документы относящиеся к предмету обращений Ардашева М.Н., из которых усматривается: - допуск работника ЗАО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ" до работы без обеспечения в установленном порядке средствами индивидуальной защиты, в нарушение ст. 76, 214, 221 ТК РФ. - допуска к работе работников без проведения им в установленном порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, в нарушение ст. 76, 214, 219 ТК РФ. - работодателем не созданы безопасные условия труда, выразившиеся в отсутствии в рабочей зоне приточно-вытяжной вентиляции, в нарушение ст. 214 ТК РФ. Таким образом, в действиях ЗАО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ" (ИНН 6659199660) усматриваются нарушения трудового законодательства в виде - допуск работников ЗАО "РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР КООПЕРАЦИИ" до работы без обеспечения в установленном порядке средствами индивидуальной защиты, допуска к работе работников без проведения им в установленном порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, а также отсутствие безопасных условий труда, выразившиеся в отсутствии в рабочей зоне приточно-вытяжной вентиляции.
Вакансии вахтой