Предостережение:

• В Государственную инспекцию труда в Свердловской области поступило обращение Киселёва Артема Владимировича (должность — инженер 1 категории), содержащее информацию о нарушениях обязательных требований трудового законодательства в области охраны труда со стороны ООО «УСПК-Сервис», в части несоблюдения обязанности по обучению и проверки знания требований охраны труда работника. Киселев А.В. фактически обучение, в порядке установленном Постановлением Правительства РФ N 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда" (далее - Порядок) не проходил.  Данные, внесенные в реестр ООО «Профакадемия», не соответствуют действительности и требованиям п.92 Порядка. Так как согласно п.36 Постановлению Правительства РФ N 2464 программы обучения по оказанию первой помощи пострадавшим должно содержать практические занятия в объеме не менее 50 процентов общего количества учебных часов. Согласно п.36 Постановления Правительства РФ N 2464 Программы обучения по оказанию первой помощи пострадавшим должно содержать практические занятия по формированию умений и навыков оказания первой помощи пострадавшим в объеме не менее 50 процентов общего количества учебных часов. Практические занятия проводятся с применением технических средств обучения и наглядных пособий. В программе обучения указано общее количество 8 часов, 4 часа из которых должны были проходить в очном форме, с применением материально-технической базы, в специально оборудованных кабинетах. Согласно п.92 подпункт и) Постановления Правительства РФ N 2464 В протоколе проверки знания требований охраны труда работников указывается подпись работника, прошедшего проверку знания требований охраны труда. Если в протоколе отсутствует подпись работника, это влечет за собой недействительность прохождения обучения по охране труда. ТК РФ Статья 214. В обязанности работодателя входит обучение работников по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда. ООО «УСПК-Сервис» организовал обучение не в установленном порядке, тем самым нарушив трудовой кодекс.