РОСПРОВЕРКИ

Проверка ООО "МИР"
№671903994712

🔢 ИНН:
6731056673
🆔 ОГРН:
1066731108267
📍 Адрес:
214018, Смоленская обл, Смоленск г, Ново-Рославльская ул, дом 4, офис 1
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.11.2019

Государственная инспекция труда в Смоленской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ООО "МИР" (ИНН: 6731056673) , адрес: 214018, Смоленская обл, Смоленск г, Ново-Рославльская ул, дом 4, офис 1

Причина проверки:

Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников, в связи с рассмотрением обращения от 05.11.2019 № 67/7-1733-19-ОБ и от 05.11.2019 № 67/7-1734-19-ОБ, О нарушение трудовых прав.

Цели, задачи проверки:

Обращение работников

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • В нарушение ст. 67 Трудового Кодекса РФ на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя, отсутствует подпись работника о получении экземпляра трудового договора на руки. Нарушение ст.ст. 72, 74 Трудового Кодекса РФ. В нарушении ст. 91 Трудового Кодекса РФ работодатель не ведет фактический учет времени отработанного работником. В нарушение ч. 2. ст. 22, ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ сроки выплаты заработной платы в ООО «Мир» установлены с интервалом выплаты менее 15 календарных дней и установлены не в правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре или трудовом договоре . В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ. В нарушение ч. 2 ст. 22 Трудового Кодекса РФ работник с данным приказом не ознакомлен под роспись. Нарушение ст. 140 Трудового Кодекса РФ. Нарушения, выявленные в ходе проведения проверки являются очевидными и подтверждаются материалами проверки.
Нарушенный правовой акт:
  • Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные ФЗ от 11.04.1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 02.05.2006 г. № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
Выданные предписания:
  • 1. Установить сроки выплаты заработной платы в ООО «Мир» в соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ. 2. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ выплатить Кобрисевой О.В. заработную плату за период с 01.07.2019 до 14.11.2019 в полном объеме, исходя из оклада 11.500-00 рублей. 3. В соответствии со ст. 140 Трудового Кодекса РФ окончательный расчет при увольнении Кобрисевой О.В. выплатить в полном объеме. 4. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ Пахоменковой Ю.В. заработная плата за период с 01.07.2019 до 14.11.2019 выплатить в полном объеме, исходя из оклада 11.300-00 рублей. 5. В соответствии со ст. 140 Трудового Кодекса РФ выплатить Пахоменковой Ю.В. окончательный расчет при увольнении.
Смотреть все проверки данной организации (5 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Смоленской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 214019, Смоленская обл, Смоленск г, Крупской ул, дом 68
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 214018, Смоленская обл, Смоленск г, Ново-Рославльская ул, дом 4, офис 1
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 04.12.2019 16:00:00
Место составления акта о проведении КНМ 214019, Смоленская обл, Смоленск г, Крупской ул, дом 68
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Дата начала проведения мероприятия 29.11.2019
Длительность КНМ (в днях) 2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 4
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Сергеева Светлана Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение ст. 67 Трудового Кодекса РФ на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя, отсутствует подпись работника о получении экземпляра трудового договора на руки. Нарушение ст.ст. 72, 74 Трудового Кодекса РФ. В нарушении ст. 91 Трудового Кодекса РФ работодатель не ведет фактический учет времени отработанного работником. В нарушение ч. 2. ст. 22, ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ сроки выплаты заработной платы в ООО «Мир» установлены с интервалом выплаты менее 15 календарных дней и установлены не в правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре или трудовом договоре . В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ. В нарушение ч. 2 ст. 22 Трудового Кодекса РФ работник с данным приказом не ознакомлен под роспись. Нарушение ст. 140 Трудового Кодекса РФ. Нарушения, выявленные в ходе проведения проверки являются очевидными и подтверждаются материалами проверки.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 67/7-1734-19-ОБ/12-6857-И/13-146
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 04.12.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 20.12.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 1. Установить сроки выплаты заработной платы в ООО «Мир» в соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ. 2. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ выплатить Кобрисевой О.В. заработную плату за период с 01.07.2019 до 14.11.2019 в полном объеме, исходя из оклада 11.500-00 рублей. 3. В соответствии со ст. 140 Трудового Кодекса РФ окончательный расчет при увольнении Кобрисевой О.В. выплатить в полном объеме. 4. В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ Пахоменковой Ю.В. заработная плата за период с 01.07.2019 до 14.11.2019 выплатить в полном объеме, исходя из оклада 11.300-00 рублей. 5. В соответствии со ст. 140 Трудового Кодекса РФ выплатить Пахоменковой Ю.В. окончательный расчет при увольнении.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Звездочкина И.М.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Генеральный директор ООО «Мир»
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Иное

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате С актом проверки ознакомлен (а), копию акта со всеми приложениями получил (а):Генеральный директор И.М. Звездочкина

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ООО "МИР"
ИНН проверяемого лица 6731056673
ОГРН проверяемого лица 1066731108267

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 18.11.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316707029
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Смоленской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1026701444252
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Сергеева Светлана Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 18.11.2019
Дата окончания проведения мероприятия 04.12.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников, в связи с рассмотрением обращения от 05.11.2019 № 67/7-1733-19-ОБ и от 05.11.2019 № 67/7-1734-19-ОБ, О нарушение трудовых прав.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ - рассмотреть представленные руководителем или иным должностным лицом юридического лица, индивидуальным предпринимателем, его уполномоченным представителем пояснения и документы; - проверить выполнение лицом, в отношении которого назначается проверка, соблюдение обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а также соблюдение им государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации.
Дата начала проведения мероприятия 18.11.2019
Дата окончания проведения мероприятия 04.12.2019

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ Обращение работников
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 67/7-1734-19-ОБ/12-6380-И/13-146
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 18.11.2019

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные ФЗ от 11.04.1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 02.05.2006 г. № 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой