РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРАЙД"
№672005210275

🔢 ИНН:
6732184773
🆔 ОГРН:
1196733016314
📍 Адрес:
214006, Смоленская обл, Смоленск г, Фрунзе ул, дом 39
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
29.10.2020

Государственная инспекция труда в Смоленской области 29.10.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРАЙД" (ИНН: 6732184773) , адрес: 214006, Смоленская обл, Смоленск г, Фрунзе ул, дом 39

Причина проверки:

Настоящая проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства, с целью предотвращения угрозы жизни и здоровью работников на основании абз. 6 ч. 7 ст. 360 ТК РФ в отношении ООО "ПРАЙД" по обращению № 67/7-1833-20-ОБ от 08.10.2020 и на основании мотивированного представления Государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Смоленской области М.А. Краснобаева от 27.10.2020.

Цели, задачи проверки:

По обращению № 67/7-1833-20-ОБ от 08.10.2020

Выявленные нарушения (3 шт.):
  • В нарушение абз. 5, 7 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре от 03.07.2020, оформленном между ООО «Прайд» и Кузьминым Р.Н., отсутствуют сведения об условии оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте.
  • В нарушение ч. 2 ст. 22, 111 Трудового кодекса РФ за период август-сентябрь 2020 года Кузьмину Р.Н. не предоставлялся еженедельный непрерывной отдых установленной продолжительности (рабочие дни подряд с 04.08.2020 по 11.08.2020, 24.08.2020 по 31.08.2020, 02.09.2020 по 09.09.2020).
  • В нарушение требований абз. 12, 13 ч. 2 ст. 212, 213 ТК РФ, Постановления Правительства Российской Федерации от 23 сентября 2002 г. № 695, Правительства Российской Федерации от 28 апреля 1993 г. № 377 работодателем ООО «Прайд» водитель грузового автомобиля Кузьмин Р.Н. на момент проведения проверки допущен к исполнению трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательного психиатрического освидетельствования. Выявленные нарушения допущены юридическим лицом ООО «Прайд» и его директором Ковалевым А.Н. и образуют состав административного правонарушения, предусмотренного ч.1, 4 ст. 5.27 КоАП РФ, ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.
Нарушенный правовой акт:
  • Федеральный закон от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ "О ратификации Конвенции 1947 года об инспекции труда и протокола 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, Конвенции 1978 года о регулировании вопросов труда и Конвенции 1981 года о безопасности и гигиене труда и производственной среде", ст.ст.356-357, абз. 6 ч. 7 статьи 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Приказ Роструда от 13.06.2019 N 160 "Об утверждении Административного регламента осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права", ", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановления Правительства № 438 от 03.04.2020 "Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля (надзора), муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля (надзора), муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических и индивидуальных предпринимателей".
Выданные предписания:
  • 1. Во исполнение требований абз. 5, 7 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ внести сведения об условии оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте в трудовой договор Кузьмина Р.Н. № б-н от 03.07.2020.
  • 2. Во исполнение требований абз. 12, 13 ч. 2 ст. 212, 213 Трудового кодекса РФ, Постановления Правительства Российской Федерации от 23 сентября 2002 года № 695, Правительства Российской Федерации от 28 апреля 1993 г. № 377 г обеспечить Кузьмину Р.Н. прохождение обязательного психиатрического освидетельствования.
Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Смоленской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 214006, Смоленская обл, Смоленск г, Фрунзе ул, дом 39
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Низкий риск (6 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 06.11.2020 11:00:00
Место составления акта о проведении КНМ 214006, Смоленская обл, Смоленск г, Фрунзе ул, дом 39
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 02.11.2020
Длительность КНМ (в днях) 2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 3
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Кухмистров Александр Дмитриевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение абз. 5, 7 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре от 03.07.2020, оформленном между ООО «Прайд» и Кузьминым Р.Н., отсутствуют сведения об условии оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение ч. 2 ст. 22, 111 Трудового кодекса РФ за период август-сентябрь 2020 года Кузьмину Р.Н. не предоставлялся еженедельный непрерывной отдых установленной продолжительности (рабочие дни подряд с 04.08.2020 по 11.08.2020, 24.08.2020 по 31.08.2020, 02.09.2020 по 09.09.2020).
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований абз. 12, 13 ч. 2 ст. 212, 213 ТК РФ, Постановления Правительства Российской Федерации от 23 сентября 2002 г. № 695, Правительства Российской Федерации от 28 апреля 1993 г. № 377 работодателем ООО «Прайд» водитель грузового автомобиля Кузьмин Р.Н. на момент проведения проверки допущен к исполнению трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательного психиатрического освидетельствования. Выявленные нарушения допущены юридическим лицом ООО «Прайд» и его директором Ковалевым А.Н. и образуют состав административного правонарушения, предусмотренного ч.1, 4 ст. 5.27 КоАП РФ, ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 67/7-1833-20-ОБ/12-4710-И/219
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.11.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 20.11.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 1. Во исполнение требований абз. 5, 7 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ внести сведения об условии оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте в трудовой договор Кузьмина Р.Н. № б-н от 03.07.2020.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 67/7-1833-20-ОБ/12-4710-И/219
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.11.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 20.11.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2. Во исполнение требований абз. 12, 13 ч. 2 ст. 212, 213 Трудового кодекса РФ, Постановления Правительства Российской Федерации от 23 сентября 2002 года № 695, Правительства Российской Федерации от 28 апреля 1993 г. № 377 г обеспечить Кузьмину Р.Н. прохождение обязательного психиатрического освидетельствования.

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Ковалев Александр Николаевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Директор ООО «Прайд»
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Уполномоченный представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате С актом проверки ознакомлен (а), копию акта со всеми приложениями получил (а):Ковалев Александр Николаевич, директор ООО «Прайд»

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРАЙД"
ИНН проверяемого лица 6732184773
ОГРН проверяемого лица 1196733016314

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Низкий риск (6 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Нарочно
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 27.10.2020

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316707029
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Смоленской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1026701444252
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Краснобаев Михаил Алексеевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Кухмистров Александр Дмитриевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 29.10.2020
Дата окончания проведения мероприятия 06.11.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 6
Место вынесения решения о согласовании проведения КНМ органом прокуратуры 214000, Смоленская обл, Смоленск г, Дохтурова ул, дом 2
Должность подписанта о согласовании проведения КНМ органа прокуратуры Первый заместитель прокурора Смоленской области
ФИО подписанта о согласовании проведения КНМ органа прокуратуры Коданёв Д.В.
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Настоящая проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства, с целью предотвращения угрозы жизни и здоровью работников на основании абз. 6 ч. 7 ст. 360 ТК РФ в отношении ООО "ПРАЙД" по обращению № 67/7-1833-20-ОБ от 08.10.2020 и на основании мотивированного представления Государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Смоленской области М.А. Краснобаева от 27.10.2020.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ - рассмотреть представленные руководителем или иным должностным лицом юридического лица, индивидуальным предпринимателем, его уполномоченным представителем пояснения и документы;
Дата начала проведения мероприятия 29.10.2020
Дата окончания проведения мероприятия 06.11.2020
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ - проверить выполнение лицом, в отношении которого назначается проверка, соблюдение обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Дата начала проведения мероприятия 29.10.2020
Дата окончания проведения мероприятия 06.11.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ По обращению № 67/7-1833-20-ОБ от 08.10.2020
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 67/7-1833-20-ОБ/13-219
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 27.10.2020

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Федеральный закон от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ "О ратификации Конвенции 1947 года об инспекции труда и протокола 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, Конвенции 1978 года о регулировании вопросов труда и Конвенции 1981 года о безопасности и гигиене труда и производственной среде", ст.ст.356-357, абз. 6 ч. 7 статьи 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Приказ Роструда от 13.06.2019 N 160 "Об утверждении Административного регламента осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права", ", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановления Правительства № 438 от 03.04.2020 "Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля (надзора), муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля (надзора), муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических и индивидуальных предпринимателей".
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой