Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕСТЕРН"
№69251373166717415322

🔢 ИНН:
6950197934
🆔 ОГРН:
1166952069569
🔎 Тип проверки:
Внеплановое КНМ
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
14.03.2025
🎯
Основание проведения
п. 1 ч. 1 ст. 57 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации», в связи с поступлением в Государственную инспекцию труда в Тверской области обращений работников и иных сведений, содержащих сведения о нарушениях ... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ 14.03.2025 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕСТЕРН" (ИНН: 6950197934)

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Орган прокуратуры

Наименование Прокуратура Тверской области
Регион прокуратуры Тверская область
ID региона прокуратуры 1030280000000001

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Документарная проверка

Контролируемое лицо

ИНН 6950197934
ОГРН 1166952069569
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕСТЕРН"
Код МСП Микропредприятие
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 41.20
Наименование Строительство жилых и нежилых зданий

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение низкий риск

Инспектор

ФИО инспектора Оксана Олеговна Азарникова
ФИО инспектора Алексей Владимирович Андреянов

Должность инспектора

Значение государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Должность инспектора

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Мероприятие

Значение Получение письменных объяснений
Дата начала 2025-03-14
Дата окончания 2025-03-27
Значение Истребование документов
Дата начала 2025-03-14
Дата окончания 2025-03-27

Тип документа

Вид мероприятия Мотивированное представление о проведении контрольного (надзорного) мероприятия
Код типа VP_I

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ

Решение о проведении мероприятия

ФИО должностного лица Майя Якубовна Кишмахова

Должность должностного лица

Значение руководитель территориального органа - главный государственный инспектор труда в субъекте Российской Федерации

Согласование проведения

Должность должностного лица Заместитель прокурора Тверской области
Дата решения 2025-03-07
Номер решения 371823611
ФИО должностного лица Костицына Екатерина Сергеевна
Жалоба подана Нет
Дата отказа в согласовании 2025-03-07

Основание проведения

Текст п. 1 ч. 1 ст. 57 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации», в связи с поступлением в Государственную инспекцию труда в Тверской области обращений работников и иных сведений, содержащих сведения о нарушениях работодателем их трудовых прав, связанных с полной невыплатой заработной платы свыше двух месяцев, невыплатой причитающихся работникам сумм, при увольнении, а именно: нарушение статей 136, 140, 236 ТК РФ.
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет