Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «СП-ПРОЕКТ"
№701903971794
🔢 ИНН:
7017404406
🆔 ОГРН:
1167031063385
📍 Адрес:
г.Томск, ул.Р.Люксембург, 25
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
12.11.2019
🎯
Основание проведения
Осуществление Федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, реестровый номер функции 10001244260
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
Согласно аттестационного листа Хромина О.В. от 15.10.2019 г. Хромин О.В. не явился на заседание аттестационной комиссии без уважительных причин, несоответствие занимаемой должности или выполняемой работы вследствие недостаточной квалификации подтверждено результатами аттестации и он подлежит уво... Еще...Согласно аттестационного листа Хромина О.В. от 15.10.2019 г. Хромин О.В. не явился на заседание аттестационной комиссии без уважительных причин, несоответствие занимаемой должности или выполняемой работы вследствие недостаточной квалификации подтверждено результатами аттестации и он подлежит увольнению по п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ.
С момента принятия решения об увольнении Хромина О.В. в связи несоответствием работника занимаемой должности и выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации, в нарушение ч.3 ст.81 ТК РФ работодатель не предложил ему другую имеющуюся вакантную работу. Так, на эту дату имелись вакантные должности подсобного рабочего, монтажника.
Приказом от 21.10.2019 г. №96 трудовой договор с Хроминым О.В. прекращен по п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ, который является незаконным.
В нарушение ч.2 ст.84. 1 ТК РФ с приказом о прекращении Хромин О. В. не ознакомлен под роспись, на приказе отсутствует запись о невозможности ознакомить работника под роспись.За разрешением индивидуального трудового спора (по вопросу восстановления на работе и оплаты вынужденного прогула ) Хромин О.В. обратился с исковым заявлением в Ленинский районный суд г.Томска, данное заявление принято к производству
Государственная инспекция труда в Томской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «СП-ПРОЕКТ" (ИНН: 7017404406) , адрес: г.Томск, ул.Р.Люксембург, 25
Выявленные нарушения (1 шт.):
Согласно аттестационного листа Хромина О.В. от 15.10.2019 г. Хромин О.В. не явился на заседание аттестационной комиссии без уважительных причин, несоответствие занимаемой должности или выполняемой работы вследствие недостаточной квалификации подтверждено результатами аттестации и он подлежит увольнению по п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ.
С момента принятия решения об увольнении Хромина О.В. в связи несоответствием работника занимаемой должности и выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации, в нарушение ч.3 ст.81 ТК РФ работодатель не предложил ему другую имеющуюся вакантную работу. Так, на эту дату имелись вакантные должности подсобного рабочего, монтажника.
Приказом от 21.10.2019 г. №96 трудовой договор с Хроминым О.В. прекращен по п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ, который является незаконным.
В нарушение ч.2 ст.84. 1 ТК РФ с приказом о прекращении Хромин О. В. не ознакомлен под роспись, на приказе отсутствует запись о невозможности ознакомить работника под роспись.За разрешением индивидуального трудового спора (по вопросу восстановления на работе и оплаты вынужденного прогула ) Хромин О.В. обратился с исковым заявлением в Ленинский районный суд г.Томска, данное заявление принято к производству
Нарушенный правовой акт:
ч3 ст.81, ч.2 ст.84.1 ТК РФ
Абз. 6 ч.7 ст. 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
г.Томск, ул.Р.Люксембург, 25
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-12-04T11:42:00.58
Место составления акта о проведении КНМ
г.Томск, ул.Киевская, 76
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2019-12-04T11:43:00.0
Длительность КНМ (в днях)
17
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Собина Л.Г.
Должность
гл. гос. инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
Согласно аттестационного листа Хромина О.В. от 15.10.2019 г. Хромин О.В. не явился на заседание аттестационной комиссии без уважительных причин, несоответствие занимаемой должности или выполняемой работы вследствие недостаточной квалификации подтверждено результатами аттестации и он подлежит увольнению по п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ.
С момента принятия решения об увольнении Хромина О.В. в связи несоответствием работника занимаемой должности и выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации, в нарушение ч.3 ст.81 ТК РФ работодатель не предложил ему другую имеющуюся вакантную работу. Так, на эту дату имелись вакантные должности подсобного рабочего, монтажника.
Приказом от 21.10.2019 г. №96 трудовой договор с Хроминым О.В. прекращен по п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ, который является незаконным.
В нарушение ч.2 ст.84. 1 ТК РФ с приказом о прекращении Хромин О. В. не ознакомлен под роспись, на приказе отсутствует запись о невозможности ознакомить работника под роспись.За разрешением индивидуального трудового спора (по вопросу восстановления на работе и оплаты вынужденного прогула ) Хромин О.В. обратился с исковым заявлением в Ленинский районный суд г.Томска, данное заявление принято к производству
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
ч3 ст.81, ч.2 ст.84.1 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта
Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Вид государственного контроля (надзора)
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «СП-ПРОЕКТ"
ИНН
7017404406
ОГРН
1167031063385
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Документарная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2019-11-12
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316719668
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Томской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1027000889300
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
Собина Л.Г.
Должность
гл.гос. инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-11-12
Дата окончания проведения мероприятия
2019-12-09
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
Осуществление Федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, реестровый номер функции 10001244260
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
запрос документов и их рассмотрение
Дата начала
2019-11-12
Дата окончания проведения мероприятия
2019-12-09
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ
заявление работника о нарушении трудовых прав
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
1064
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ
2019-11-12
Правовое основание КНМ
Положение нормативно-правового акта
Абз. 6 ч.7 ст. 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"