Предостережение:

• В соответствии с (ч. 1 ст. 49 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ, п. 22 Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230), п. 10.1.1 Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости – Государственной инспекции труда в Томской области, утвержденного приказом Федеральной службы по труду и занятости от 31.03.2017 № 223, Государственная инспекция труда в Томской области осуществляет (далее – Гострудинспекция в Томской области) государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. В адрес Гострудинспекции в Томской области поступило обращение работника АО «Полигон» о нарушении норм трудового законодательства. Из доводов обращения следует, что 04.07.2022 г. работник уволился из АО «Полигон», 11.07.2022г. ему был открыт электронный больничный, который был длительный с продолжением. ФСС перечислило пособие по временной нетрудоспособности, а работодатель за первые три дня не произвел оплату. В рамках рассмотрения обращения из АО «Полигон» было истребовано пояснение. Из полученного пояснения следует, что 08.08.2022 г. по системе электронного документооборота поступил листок нетрудоспособности работника, 09.08.202 г. он был отправлен для оплаты в ФСС. Пособие по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя перечислено работнику. 31.08.2022 г Согласно ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации (ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Статьей 14.1 Федерального закона № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29 декабря 2006 года определено, что назначение и выплата застрахованным лицам, указанным в части 1 статьи 2 настоящего Федерального закона, пособия по временной нетрудоспособности в случаях, предусмотренных пунктом 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, за первые три дня временной нетрудоспособности (далее - пособие по временной нетрудоспособности за первые три дня временной нетрудоспособности) осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица. Выплата пособия осуществляется в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы. .3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) Ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации установлена обязанность работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; 2) Ст.14.1 Федерального закона № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29 декабря 2006 года обязывает работодателя выплачивать пособия по временной нетрудоспособности в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы. Действия по нарушению сроков выплаты пособия по временной нетрудоспособности образует состав правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП Российской Федерации.