Предостережение:

• 16.09.2022 г. в Государственную инспекцию труда в Томской области поступило коллективное обращение от работников Трушина А.А. Якушева И.Т. и Четверикова Е.Н. о нарушении МКОУ «Чаинская школа интернат» их трудовых прав, а именно что руководство с 18.08.2022 года директор МКОУ «Чаинская школа интернат» привлек к дисциплинарной ответственности в виде замечания за ненадлежащее исполнение должностных обязанностей. С данным приказом они не ознакомлены, объяснения с них не брали, с приказом они не согласны. 02.09.2022 года они подали заявления на имя директора МКОУ «Чаинская школа интернат» о выдаче приказа и документов послуживших основанием для их привлечения, однако директор МКОУ «Чаинская школа интернат» в присутствии других работников отказал им л выдачи копий документов. На 15.09.2022 года документы им не выдал Частью первой статьи 62 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) установлено, что по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.