Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ "ПРОГРЕСС"
№70231373167105109037

🔢 ИНН:
7022020042
🆔 ОГРН:
1147022000025
📍 Адрес:
настоящая проверка проводится с целью: проверки фактов нарушения лицензиатом лицензионных требований при осуществлении предпринимательской деятельности по управлению многоквартирными домами, изложенных в обращении вх. № 2733 от 17.09.2019, на основании представления от 19.09.2019 задачами настоящей проверки являются: предупреждение, выявление и пресечение нарушений лицензионных требований. 7. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): - принимаемые лицензиатом меры по соблюдению лицензионных требований;
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
17.02.2023
🔔
Предостережение
ГУ ТРО ФСС РФ представлены сведения о результатах проведенной специальной оценки условий труда за 9 месяцев 2022 (№11-19/7011-15133 от 20.12.2022). Согласно указанных сведений установлено, что в ОБЩЕСТВЕ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ "ПРОГРЕСС" (ИНН: 7022020042) проведена спе... Еще...

Государственная инспекция труда в Томской области организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ "ПРОГРЕСС" (ИНН: 7022020042) , адрес: настоящая проверка проводится с целью: проверки фактов нарушения лицензиатом лицензионных требований при осуществлении предпринимательской деятельности по управлению многоквартирными домами, изложенных в обращении вх. № 2733 от 17.09.2019, на основании представления от 19.09.2019 задачами настоящей проверки являются: предупреждение, выявление и пресечение нарушений лицензионных требований. 7. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): - принимаемые лицензиатом меры по соблюдению лицензионных требований;

Предостережение:
  • ГУ ТРО ФСС РФ представлены сведения о результатах проведенной специальной оценки условий труда за 9 месяцев 2022 (№11-19/7011-15133 от 20.12.2022). Согласно указанных сведений установлено, что в ОБЩЕСТВЕ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ "ПРОГРЕСС" (ИНН: 7022020042) проведена специальная оценка условий труда на 35 рабочих местах (среднесписочная численность работников -68). В соответствии с действующими требованиями законодательства на работодателя распространяются требования: абз. 3 ч.2, ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации; абз. 12, ч.3, ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации; пункта 1 части 2 статьи 4, части 4 статьи 8, статьи 17, статьи 27 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426 –ФЗ «О специальной оценки условий труда».

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Регион:

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 7022020042
ОГРН 1147022000025
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ "ПРОГРЕСС"
Код МСП Малое предприятие
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 49.4
Наименование Деятельность автомобильного грузового транспорта и услуги по перевозкам

Объект контроля

Адрес настоящая проверка проводится с целью: проверки фактов нарушения лицензиатом лицензионных требований при осуществлении предпринимательской деятельности по управлению многоквартирными домами, изложенных в обращении вх. № 2733 от 17.09.2019, на основании представления от 19.09.2019 задачами настоящей проверки являются: предупреждение, выявление и пресечение нарушений лицензионных требований. 7. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): - принимаемые лицензиатом меры по соблюдению лицензионных требований;

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспектор

ФИО инспектора Вылеткова Т.Н.

Должность инспектора

Значение государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение Государственная инспекция труда в Томской области

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код PM_1
DIGIT_CODE 5.0.1
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение ГУ ТРО ФСС РФ представлены сведения о результатах проведенной специальной оценки условий труда за 9 месяцев 2022 (№11-19/7011-15133 от 20.12.2022). Согласно указанных сведений установлено, что в ОБЩЕСТВЕ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ "ПРОГРЕСС" (ИНН: 7022020042) проведена специальная оценка условий труда на 35 рабочих местах (среднесписочная численность работников -68). В соответствии с действующими требованиями законодательства на работодателя распространяются требования: абз. 3 ч.2, ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации; абз. 12, ч.3, ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации; пункта 1 части 2 статьи 4, части 4 статьи 8, статьи 17, статьи 27 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426 –ФЗ «О специальной оценки условий труда».
Вакансии вахтой