РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УРТАМСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА"
№70241373167109917998

🔢 ИНН:
7008004673
🆔 ОГРН:
1027003152824
📍 Адрес:
636170, Томская область, Р-Н КОЖЕВНИКОВСКИЙ, С. УРТАМ, УЛ. КИРОВА, Д. Д.48,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.03.2024

Государственная инспекция труда в Томской области организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УРТАМСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА" (ИНН: 7008004673) , адрес: 636170, Томская область, Р-Н КОЖЕВНИКОВСКИЙ, С. УРТАМ, УЛ. КИРОВА, Д. Д.48,

Смотреть все проверки данной организации (3 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Томской области
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 7008004673
ОГРН проверяемого лица 1027003152824
Наименование проверочного листа МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УРТАМСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Не является субъектом МСП
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 85.14
Наименование проверочного листа Образование среднее общее

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 636170, Томская область, Р-Н КОЖЕВНИКОВСКИЙ, С. УРТАМ, УЛ. КИРОВА, Д. Д.48,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Михайлова Е.Д.

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Контрольно надзорный орган

Значение Государственная инспекция труда в Томской области

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате Поступление обращения
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в Томской области поступили обращения Николаевой Вероники Сергеевны о нарушении МКОУ «Уртамская СОШ» ее трудовых прав в части незаконного увольнения. Из обращения вх. № 7-н от 05.02.2024 г. следует, что приказом № 141-к от 28.12.2023 г. Николаева В.С. уволена из МКОУ «Уртамская СОШ» по п.8. ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации. При этом, как указывает заявитель, 28.12.2023 г. ей был открыт больничный лист. Также указывает, что заявления родителей ей не предоставлялись, на беседы с родителями ее не приглашают, задним числом составляются акты, протоколы, докладные записки. С приказом о дисциплинарном взыскании № 140-к работник ознакомлен по своему требованию только 28.12.2023 г. Из обращения также следует, что на 09.01.2024 г. работнику не выдана трудовая книжка. Государственной инспекцией труда в Томской области осуществлено взаимодействие с работодателем, для установления фактических обстоятельств произошедшего направлен запрос в адрес МКОУ «Уртамская СОШ». Относительно довода о невыдаче трудовой книжки, работодатель поясняет, что Вам высылались уведомления, в которых требовалось забрать трудовую книжку лично или дать разрешение на отправку по почте. Также из пояснений следует, что в настоящее время, трудовая книжка отправлена по письменному запросу Вам по почте заказным письмом. Согласно ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. Согласно ч. 6 ст. 84.1 ТК РФ в случае, если в день прекращения трудового договора выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности у данного работодателя невозможно в связи с отсутствием работника либо его отказом от их получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте или направить работнику по почте заказным письмом с уведомлением сведения о трудовой деятельности за период работы у данного работодателя на бумажном носителе, заверенные надлежащим образом. Вместе с тем, документы, подтверждающие попытку вручения трудовой книжки в день увольнения (с учетом нахождения работника на рабочем месте 28.12.2023 г.) с 9:00 час. до 12:55 час. 28.12.2023 г. или направление уведомления о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте не предоставлялись.
Вакансии вахтой