РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЦЕНТР ДЕТСКОГО ТВОРЧЕСТВА "ЛУЧ" Г. ТОМСКА
№70241373167110232520

🔢 ИНН:
7017013593
🆔 ОГРН:
1027000912278
📍 Адрес:
634021, ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. ТОМСК, УЛ. АЛТАЙСКАЯ, Д. Д.95,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
11.04.2024

Государственная инспекция труда в Томской области организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЦЕНТР ДЕТСКОГО ТВОРЧЕСТВА "ЛУЧ" Г. ТОМСКА (ИНН: 7017013593) , адрес: 634021, ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. ТОМСК, УЛ. АЛТАЙСКАЯ, Д. Д.95,

Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Томской области
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 7017013593
ОГРН проверяемого лица 1027000912278
Наименование проверочного листа МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЦЕНТР ДЕТСКОГО ТВОРЧЕСТВА "ЛУЧ" Г. ТОМСКА
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 85.41
Наименование проверочного листа Образование дополнительное детей и взрослых

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 634021, ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. ТОМСК, УЛ. АЛТАЙСКАЯ, Д. Д.95,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Ведерников С.А.

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение Государственная инспекция труда в Томской области

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате поступление обращений
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в Томской области поступили обращения Митковской Е.В. о нарушении МАОУ ДО ЦДТ "ЛУЧ" её трудовых прав, а именно она была принята на должность секретаря МАОУ ДО ЦДТ Луч Администрации г. Томска 16.10.2023 года, предварительный медицинский осмотр при устройстве на работу проходила за свой счет, направление ей не было выдано (сказали, что деньги вернут при устройстве на работу), медицинскую книжку оформляла тоже за свой счет, однако денежные средства за медосмотр ей так и не вернули. После приема на работу впоследствии возникла необходимость в обязательном наличии прививок и необходимости в их проставлении для дальнейшей работы в учреждении дополнительного образования. Необходимо было наличие данных прививок при поступлении на работу (корь, гепатит, столбняк и грипп). Таких прививок у неё не было ранее. Ей стали говорить, что их необходимо поставить или уволят с работы (она находилась на испытательном сроке). Так же 06.12.2023 уволилась заместитель директора по общим вопросам, которая вела кадровое делопроизводство. С 07.12.2023 данные обязанности так же возложили на неё, хотя это не входило в её должностные обязанности и не оплачивалось дополнительно. Отсутствие необходимых прививок привело к увольнению с должности секретаря. Под постоянным давлением и недовольством руководства (и страхом увольнения по статье, так как испытательный срок еще не прошел), пришлось уволиться по собственному желанию. Заявление об увольнении было написано 09.01.2024г., дата увольнения 25.01.2024 (в связи с отсутствием расчета до 25.01.2024 из-за нерабочих дней в банках Томска). Из-за постоянного негатива она написала новое заявление об увольнении 12.01.2024 г., дата увольнения 16.01.2024 г. Так как 15.01.2024 она пошла на больничный лист из-за постоянных стрессов на работе, она отозвала свое заявление 16.01.2024, и просила уволить 22.01.2024 г. Однако в резолюции директора на заявлении было указано отказать в отзыве заявления в связи с внесением записи об увольнении и внесении в СБИС 15.01.2024., 16.01.2024 произведен расчет. После проверки руководства МАОУ ДО ЦДТ Луч Департаментом образования Администрации г. Томска директору было вынесено дисциплинарное взыскание за увольнение с 16.01.2024 и нарушения процедуры увольнения в соответствии с ТК РФ. На сегодняшний день сообщений об исправлении записи в трудовой книжке от ЦДТ Луч ей не поступало. Трудовую книжку она не может забрать второй месяц и трудоустроиться на работу.
Вакансии вахтой