Предостережение:

• В соответствии с пунктом 2 Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 1 сентября 2012 года № 875, пунктом 10.1.1 Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости - Государственной инспекции труда в Томской области, утвержденного приказом Федеральной службы по труду и занятости от 31.03.2017 № 223, Государственная инспекция труда в Томской области (далее - Гострудинспекция в Томской области) осуществляет государственный надзор за соблюдением трудового законодательства в сфере труда. В Государственную инспекцию труда в Томской области поступило обращение Павлова Алексея Николаевича о возможном нарушении его трудовых прав в части оформления трудовых отношений обществом с ограниченной ответственностью «Сибур-Инновации». Согласно поступившему обращению, при увольнении Павлову А.Н. не подписали акт по договору ГПХ, а также не выдали расчет. Заявитель указывает на подмену трудового договора гражданско-правовым. В соответствии со ст. 15 ТК РФ заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается. Информация, поступившая в обращении, может указывать на несоблюдение требований, установленных ст.15 ТК РФ.