РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СОВДЕЛ-СТРОЙ"
№712004351027

🔢 ИНН:
7107086807
🆔 ОГРН:
1057101121109
📍 Адрес:
300012, Тульская область, город Тула, Городской переулок, 50
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
11.03.2020

Государственная инспекция труда в Тульской области 11.03.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СОВДЕЛ-СТРОЙ" (ИНН: 7107086807) , адрес: 300012, Тульская область, город Тула, Городской переулок, 50

Причина проверки:

надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами; исполнения поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т. А. Голиковой от 27.12.20219 № ТГ-П-12-11486; поручения Федеральной службы по труду и занятости № 3П от 24.01.2020г.

Цели, задачи проверки:

абз.8 ч.7 ст.360 Трудового Кодекса Российской Федерации,

Выявленные нарушения (2 шт.):
  • Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации
  • Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Нарушенный правовой акт:
  • абз. 7 ч. 2 ст. 212 и ч. 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ, предусматривающий и п. 5, 92, 71 Типовых норм бесплатной выдачи спецодежды
  • ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ
  • абз. 14 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ
  • ч. 2 ст. 115 Трудового кодекса РФ и ст. 23 Федерального Закона от 24.11.1995г. №181-ФЗ «О защите инвалидов в РФ»
  • абз.8 ч.7 ст.360 Трудового Кодекса Российской Федерации,
Выданные предписания:
  • Выдать работникам ООО «Совдел-Строй» спецодежду и спецобувь в соответствии с абз. 7 ч. 2 ст. 212 и ч. 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ, предусматривающий и п. 5, 92, 71 Типовых норм бесплатной выдачи спецодежды, специальной обуви и другими средствами индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности....», утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 16.07.2007 №477н
  • Оформить трудовой договор с Грибовой С.В. в соответствии с ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ, т.к. в её личном деле №005/12 трудовой договор между работником и работодателем отсутствуе.
  • Выдать второй экземпляр трудового договора работниками Бальзамовым В.В., Галишевым В.П. в соответствии с ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ.
  • Определить риски повреждения здоровья работниками ООО «Совдел-Строй» и ознакомить с ними работников Общества в соответствии с абз. 14 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ
  • Предоставить оплачиваемый отпуск инвалиду 3 группы Васину А.А. 6 календарный дней в соответствии с ч. 2 ст. 115 Трудового кодекса РФ и ст. 23 Федерального Закона от 24.11.1995г. №181-ФЗ «О защите инвалидов в РФ» т.к. продолжительность основного оплачиваемого отпуска ему с 2016 г. установлена 28 календарных дней, а не 30 согласно закону.
  • Оформить доп. соглашение к трудовому договору Васина А.А №006/16-сроч. от 30.06.2016г. с указанием основного оплачиваемого отпуска продолжительностью 30 календарных дней Согласно ч. 2 ст. 115 Трудового кодекса РФ и ст. 23 Федерального Закона от 24.11.1995г. №181-ФЗ «О защите инвалидов в РФ».
Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Тульской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 300012, Тульская область, город Тула, Городской переулок, 50
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Умеренный риск (5 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 30.03.2020 13:03:00
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Тульской области ул. Ф.Энгельса, д. 62, г. Тула, обл. Тульская, 300012
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 11.03.2020
Длительность КНМ (в днях) 14
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Зябрев Андрей Юрьевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ ИО Главного государственного инспектора труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Шубенкина Екатерина Игоревна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Ушакова Римма Станиславовна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда по правовым вопросам
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Алешичева Наталия Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Заместитель руководителя государственной инспекции труда в Тульской области - заместитель главного государственного инспектора труда Тульской области (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СОВДЕЛ-СТРОЙ" директор по производству
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Предписание 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7 исполнено

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Выдать работникам ООО «Совдел-Строй» спецодежду и спецобувь в соответствии с абз. 7 ч. 2 ст. 212 и ч. 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ, предусматривающий и п. 5, 92, 71 Типовых норм бесплатной выдачи спецодежды, специальной обуви и другими средствами индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности....», утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 16.07.2007 №477н

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта абз. 7 ч. 2 ст. 212 и ч. 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ, предусматривающий и п. 5, 92, 71 Типовых норм бесплатной выдачи спецодежды
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Предписание 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7 исполнено

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Оформить трудовой договор с Грибовой С.В. в соответствии с ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ, т.к. в её личном деле №005/12 трудовой договор между работником и работодателем отсутствуе.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Предписание 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7 исполнено

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Выдать второй экземпляр трудового договора работниками Бальзамовым В.В., Галишевым В.П. в соответствии с ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч. 1 ст. 67 Трудового кодекса РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СОВДЕЛ-СТРОЙ" директор по производству
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Предписание 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7 исполнено

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Определить риски повреждения здоровья работниками ООО «Совдел-Строй» и ознакомить с ними работников Общества в соответствии с абз. 14 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта абз. 14 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Предписание 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7 исполнено

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Предоставить оплачиваемый отпуск инвалиду 3 группы Васину А.А. 6 календарный дней в соответствии с ч. 2 ст. 115 Трудового кодекса РФ и ст. 23 Федерального Закона от 24.11.1995г. №181-ФЗ «О защите инвалидов в РФ» т.к. продолжительность основного оплачиваемого отпуска ему с 2016 г. установлена 28 календарных дней, а не 30 согласно закону.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч. 2 ст. 115 Трудового кодекса РФ и ст. 23 Федерального Закона от 24.11.1995г. №181-ФЗ «О защите инвалидов в РФ»
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Предписание 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7 исполнено

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 71/8-55-20-И/12-1145-И/16-7
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Оформить доп. соглашение к трудовому договору Васина А.А №006/16-сроч. от 30.06.2016г. с указанием основного оплачиваемого отпуска продолжительностью 30 календарных дней Согласно ч. 2 ст. 115 Трудового кодекса РФ и ст. 23 Федерального Закона от 24.11.1995г. №181-ФЗ «О защите инвалидов в РФ».

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ч. 2 ст. 115 Трудового кодекса РФ и ст. 23 Федерального Закона от 24.11.1995г. №181-ФЗ «О защите инвалидов в РФ»
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Щербаков В. К.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Генеральный директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате ознакомлены под роспись

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СОВДЕЛ-СТРОЙ"
ИНН проверяемого лица 7107086807
ОГРН проверяемого лица 1057101121109

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Умеренный риск (5 класс)

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315700593
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Тульской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1027100747080
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Алешичева Наталия Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Заместитель руководителя государственной инспекции труда в Тульской области - заместитель главного государственного инспектора труда Тульской области (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Ушакова Римма Станиславовна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда по правовым вопросам
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Шубенкина Екатерина Игоревна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Зябрев Андрей Юрьевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ ИО Главного государственного инспектора труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 11.03.2020
Дата окончания проведения мероприятия 07.04.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами; исполнения поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т. А. Голиковой от 27.12.20219 № ТГ-П-12-11486; поручения Федеральной службы по труду и занятости № 3П от 24.01.2020г.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Запрос документов, обследование территории и помещений (в том числе рабочих мест), которые прямо или косвенно находится под контролем работодателя, на предмет соответствия требованиям охраны труда (10 рабочих дней), изучение представленных документов и объяснений должностных лиц организации (10 рабочих дней).
Дата начала проведения мероприятия 11.03.2020
Дата окончания проведения мероприятия 07.04.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ абз.8 ч.7 ст.360 Трудового Кодекса Российской Федерации,
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 71/8-55-20-И/12-734-И/16-7
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 05.03.2020

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта абз.8 ч.7 ст.360 Трудового Кодекса Российской Федерации,
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой