Причина проверки:

проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работника Ярышкина Виктора Петровича в связи с поступившим обращением. задачами настоящей проверки являются: надзор за соблюдением обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; оценка соответствия деятельности юридического лица обязательным требованиям трудового законодательства и иным нормативным правовым актам, содержащих нормы трудового права; защита трудовых прав и свобод работников предприятия; профилактика нарушений обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является : соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами; по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде.

Цели, задачи проверки:

(294-ФЗ) Решение руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, изданное в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям

Выявленные нарушения (2 шт.):

• В соответствии с пунктом 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 №290н, работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ, форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам. Согласно представленному ООО «УК «КонсьержЪ» письму № ИС-66-30012019 от 30.01.2019г., содержащему пояснение, личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты были утеряны при переезде с адреса: г. Надым, ул. Пионерская, д. 5 на новый фактический адрес: г. Надым, ул. Комсомольская, д. 8, оф. 22А, при этом период переезда, а также предполагаемое время утери документов содержится в письме № ИС-12714022019 от 12.02.2019г. на № 89/10-15-19-ЗП/1 от 11.02.2019г., а именно в период с 10.09.2018 по 08.10.2018г. Таким образом, юридическим лицом ООО «УК «КонсьержЪ» с момента утери документов по охране труда при переезде на новый фактический адрес осуществления деятельности, а именно с 08.10.2019г., не ведутся личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты работникам, в том числе Ярышкину В.П. В соответствии со статьей 221 ТК РФ, на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
• . В соответствии с пунктом 24 Стандарта безопасности «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами», утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17.12.2010г. № 1122н, Работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств в установленные сроки. Согласно нормам бесплатной выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств работникам жилищного участка в ООО «УК «КонсьержЪ», утвержденным приказом генерального директора Плеховым О.П № 4/2 от 24.04.2018 года, водителю автомобиля Ярышкину В.П. положены: средства гидрофильного действия (впитывающие влагу, увлажняющие кожу) 100 мл. на месяц; средства для защиты от биологических вредных факторов (от укусов членистоногих) 200 мл.; мыло или жидкие моющие средства в том числе: для рук 200гр./ 250 мл. на месяц. Так, работодателем, не представлены документы подтверждающие обеспечение работника Ярышкина В.П. средствами индивидуальной защиты.

Нарушенный правовой акт:

• Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.