Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕГИОН"
№72241373157816200221

🔢 ИНН:	7203129362
🆔 ОГРН:	1027200829150
🔍 Тип проверки:	Объявление предостережения
📌 Статус:	Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	12.11.2024

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕГИОН" (ИНН: 7203129362)

Смотреть все проверки данной организации (6 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение	Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение	Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица	7203129362
ОГРН проверяемого лица	1027200829150
Наименование проверочного листа	ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕГИОН"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса	Микропредприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл	ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	49.4
Наименование проверочного листа	Деятельность автомобильного грузового транспорта и услуги по перевозкам

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Акулова Ольга Леонидовна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение	главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение	ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате	извещение о нс
Признак главной записи	Нет
Требует согласования	Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме	Да
Требует согласования	Нет
Требует указания даты	Нет

Описание

Значение	Государственной инспекцией труда в Тюменской области рассмотрено извещение, поступившее 09.09.2024г. от Общество с ограниченной ответственностью "Легион" (далее ООО «Легион») о несчастном случае, произошедшим 07.09.2024г. с водителем автобуса ООО «Легион» - Колесниковым О.А., который умер в рабочее время при управлении ТС (ДТП). В результате анализа имеющихся материалов выявлено следующее: Имеются недостатки в создании и обеспечении функционировании системы управления охраной труда: Система управления по охране труда не функционирует (не ведется) надлежащим образом. Разработано положение о системе управления охраной труда. Однако работник (Колесников О.А.) не проинформирован об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья. Отсутствие получение работниками достоверной информации от работодателя об условиях и охране труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, в части реализации мероприятий по управлению профессиональными рисками: выявление опасностей; оценка уровней профессиональных рисков; снижение уровней профессиональных рисков и принятиям мер по исключению (снижению) уровней профессиональных рисков, а именно выполнения пунктов 45 и 46 Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 г. № 776н - включения информации о существующем риске повреждения здоровья в трудовой договор работника; Нарушены требования: ст.ст. 214, 217-218, 57 Трудового кодекса РФ; Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 г. № 776н. Колесникову О.А. не был проведен обязательный медицинский осмотр, психиатрическое освидетельствование. Пострадавший Колесников О.А. был допущен до самостоятельной работы при работе с транспортным средством, не отстранен в установленном законом порядке, в нарушение требований ст.ст. 22, 76, 214, 220 Трудового кодекса Российской Федерации, Приказ Министерства здравоохранения РФ от 28 января 2021 г. №29н "Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры"; Приказ от 20 мая 2022 г. N 342н Об утверждении порядка прохождения психиатрического освидетельствования работникам осуществляющим отдельные виды деятельности ,его периодичности, а также видов деятельности ,при осуществлении которых проводиться психиатрическое освидетельствование. С нарушением был осуществлен выпуск автомобиля на линию, не было организованно обучение ответственного за выпуск машин на линию (контролера, т.е. Зырянова С.С., который назначен приказом выпуск на линию); без надлежащей записи в путевом листе Колесникова О.А. от 07.09.2024г., нарушены требования п. 2 ст. 20 Федерального закона от 10.12.1996 г. № 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения» Приказ Минтранса России от 31.07.2020 г. № 282 "Об утверждении профессиональных и квалификационных требований, предъявляемых при осуществлении перевозок к работникам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей; ст.214 Трудового кодекса РФ. Средства индивидуальной защиты (жилет сигнальный, костюм от загрязнения, перчатки) Колесникову О.А. не выдавались. Нарушены требования ст.214, 221 Трудового кодекса РФ; Приказ Министерства здравоохранения и социальной развития РФ от 29.10.2021г. №766н «Об утверждении правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами. Статья 57 Трудового кодекса РФ относит к обязательным условиям трудового договора условия труда на рабочем месте. Статьей 209 Трудового кодекса РФ установлено, что условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника. Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию. Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме. Поскольку вредный и опасный факторы являются производственными факторами, в своей совокупности вредный и опасный факторы образуют (включаются в) условия труда, что в свою очередь, требует обязательного указания вредных и опасных факторов производственной среды в трудовом договоре, помимо сведений о присвоенном классе и подклассе условий труда. В трудовом договоре №270 от 01.03.2024 года Колесникова О.А. не отражены опасные производственные факторы. Нарушены: статьи: 57, 214 Трудового Кодекса Российской Федерации; Приказ Минтруда России от 29.10.2021 №776н "Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда" (п.45, 46а).

Значение

Государственной инспекцией труда в Тюменской области рассмотрено извещение, поступившее 09.09.2024г. от Общество с ограниченной ответственностью "Легион" (далее ООО «Легион») о несчастном случае, произошедшим 07.09.2024г. с водителем автобуса ООО «Легион» - Колесниковым О.А., который умер в рабочее время при управлении ТС (ДТП). В результате анализа имеющихся материалов выявлено следующее: Имеются недостатки в создании и обеспечении функционировании системы управления охраной труда: Система управления по охране труда не функционирует (не ведется) надлежащим образом. Разработано положение о системе управления охраной труда. Однако работник (Колесников О.А.) не проинформирован об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья. Отсутствие получение работниками достоверной информации от работодателя об условиях и охране труда на рабочем месте, о существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, в части реализации мероприятий по управлению профессиональными рисками: выявление опасностей; оценка уровней профессиональных рисков; снижение уровней профессиональных рисков и принятиям мер по исключению (снижению) уровней профессиональных рисков, а именно выполнения пунктов 45 и 46 Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 г. № 776н - включения информации о существующем риске повреждения здоровья в трудовой договор работника; Нарушены требования: ст.ст. 214, 217-218, 57 Трудового кодекса РФ; Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 г. № 776н. Колесникову О.А. не был проведен обязательный медицинский осмотр, психиатрическое освидетельствование. Пострадавший Колесников О.А. был допущен до самостоятельной работы при работе с транспортным средством, не отстранен в установленном законом порядке, в нарушение требований ст.ст. 22, 76, 214, 220 Трудового кодекса Российской Федерации, Приказ Министерства здравоохранения РФ от 28 января 2021 г. №29н "Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры"; Приказ от 20 мая 2022 г. N 342н Об утверждении порядка прохождения психиатрического освидетельствования работникам осуществляющим отдельные виды деятельности ,его периодичности, а также видов деятельности ,при осуществлении которых проводиться психиатрическое освидетельствование. С нарушением был осуществлен выпуск автомобиля на линию, не было организованно обучение ответственного за выпуск машин на линию (контролера, т.е. Зырянова С.С., который назначен приказом выпуск на линию); без надлежащей записи в путевом листе Колесникова О.А. от 07.09.2024г., нарушены требования п. 2 ст. 20 Федерального закона от 10.12.1996 г. № 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения» Приказ Минтранса России от 31.07.2020 г. № 282 "Об утверждении профессиональных и квалификационных требований, предъявляемых при осуществлении перевозок к работникам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей; ст.214 Трудового кодекса РФ. Средства индивидуальной защиты (жилет сигнальный, костюм от загрязнения, перчатки) Колесникову О.А. не выдавались. Нарушены требования ст.214, 221 Трудового кодекса РФ; Приказ Министерства здравоохранения и социальной развития РФ от 29.10.2021г. №766н «Об утверждении правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами. Статья 57 Трудового кодекса РФ относит к обязательным условиям трудового договора условия труда на рабочем месте. Статьей 209 Трудового кодекса РФ установлено, что условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника. Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию. Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме. Поскольку вредный и опасный факторы являются производственными факторами, в своей совокупности вредный и опасный факторы образуют (включаются в) условия труда, что в свою очередь, требует обязательного указания вредных и опасных факторов производственной среды в трудовом договоре, помимо сведений о присвоенном классе и подклассе условий труда. В трудовом договоре №270 от 01.03.2024 года Колесникова О.А. не отражены опасные производственные факторы. Нарушены: статьи: 57, 214 Трудового Кодекса Российской Федерации; Приказ Минтруда России от 29.10.2021 №776н "Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда" (п.45, 46а).

Тип документа

Наименование	Выписка о проведении мероприятия
Код	VP_VII

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕГИОН" №72241373157816200221