Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ "НА ПОЛЕВОЙ"
№72261373157821689138
🔢 ИНН:
7203218372
🆔 ОГРН:
1087232024736
📍 Адрес:
обл. Тюменская
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
13.05.2026
🎯
Основание проведения
предоставленная информация
🔔
Предостережение
Межрегиональной территориальной государственной инспекцией труда в Тюменской и Курганской областях рассматривается обращение Галеевой Э.Ф.: ей несвоевременно оплатили отпуск, в табеле с 24.03.2026 по 16.04.2026 работодатель проставил отпуск без сохранения заработной платы, хотя от работника заявлени... Еще...Межрегиональной территориальной государственной инспекцией труда в Тюменской и Курганской областях рассматривается обращение Галеевой Э.Ф.: ей несвоевременно оплатили отпуск, в табеле с 24.03.2026 по 16.04.2026 работодатель проставил отпуск без сохранения заработной платы, хотя от работника заявления не поступало, а также с 24 марта работодатель не допускал работника к работе.
МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ТЮМЕНСКОЙ И КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТЯХ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ "НА ПОЛЕВОЙ" (ИНН: 7203218372) , адрес: обл. Тюменская
Предостережение:
Межрегиональной территориальной государственной инспекцией труда в Тюменской и Курганской областях рассматривается обращение Галеевой Э.Ф.: ей несвоевременно оплатили отпуск, в табеле с 24.03.2026 по 16.04.2026 работодатель проставил отпуск без сохранения заработной платы, хотя от работника заявления не поступало, а также с 24 марта работодатель не допускал работника к работе.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7203218372
ОГРН
1087232024736
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ "НА ПОЛЕВОЙ"
Код МСП
Малое предприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
68.32.1
Наименование
Управление эксплуатацией жилого фонда за вознаграждение или на договорной основе
Объект контроля
Адрес
обл. Тюменская
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Егорова Светлана Анатольевна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ТЮМЕНСКОЙ И КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТЯХ
Основание проведения
Текст
предоставленная информация
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Межрегиональной территориальной государственной инспекцией труда в Тюменской и Курганской областях рассматривается обращение Галеевой Э.Ф.: ей несвоевременно оплатили отпуск, в табеле с 24.03.2026 по 16.04.2026 работодатель проставил отпуск без сохранения заработной платы, хотя от работника заявления не поступало, а также с 24 марта работодатель не допускал работника к работе.