Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА ИМЕНИ ГЕРОЯ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО ТРУДА НГ ЗЫРИНА РП ИЗМАЙЛОВО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ БАРЫШСКИЙ РАЙОН УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
№732100058969

🔢 ИНН:	7304003253
🆔 ОГРН:	1027300515593
📍 Адрес:	433721 ОБЛАСТЬ УЛЬЯНОВСКАЯ РАЙОН БАРЫШСКИЙ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ИЗМАЙЛОВО УЛИЦА ШКОЛЬНАЯ д 5
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	09.03.2021

🎯

Основание проведения

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Письмо из прочих органов власти 73510321ПВ от 02032021

⚠️

Выявленные нарушения (1 шт.)

ст 50 ТК РФ

Государственная инспекция труда в Ульяновской области 09.03.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА ИМЕНИ ГЕРОЯ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО ТРУДА НГ ЗЫРИНА РП ИЗМАЙЛОВО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ БАРЫШСКИЙ РАЙОН УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ (ИНН: 7304003253) , адрес: 433721 ОБЛАСТЬ УЛЬЯНОВСКАЯ РАЙОН БАРЫШСКИЙ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ИЗМАЙЛОВО УЛИЦА ШКОЛЬНАЯ д 5

Выявленные нарушения (1 шт.):

ст 50 ТК РФ

Нарушенный правовой акт:

ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КОМИ "СПЕЦИАЛЬНАЯ (КОРРЕКЦИОННАЯ) ШКОЛА-ИНТЕРНАТ № 5" Г.СОСНОГОРСКА

Выданные предписания:

1 установить виды электронной подписи и формы взаимодействия дистанционного работника и работодателя в случаях предусмотренных ч 2 ст 3123 ТК РФ На основании статьи 50 ТК РФ2 Определить срок подтверждения получения электронных документов от другой стороны при осуществления взаимодействия дистанционного работника и работодателя путем обмена электронными документами в соответствии с ч 3 ст 3123 ТК РФ На основании статьи 50 ТК РФ3 В соответствии с ч 4 ст 3123 ТК РФ определить порядок подверждения действий дистанционного работника и работодателей при осуществлении взаимодействия сторон в форме установленной ч 2 ст 3123 ТК РФ На основании статьи 50 ТК РФ4 В соответствии с ч 9 ст 3123 ТК РФ установить порядок взаимодействия работодателей и работника в том числе в связи с выполнением трудовой функции дистанционно передачей результатов работы и отчетов о выполненной работе по запросам работодателя На основании статьи 50 ТК РФ5 В соответствии с ч 4 ст 3124 ТК РФ определить порядок предоставления дистанционному работнику выполняещему дистанционную работу на постоянной основе в соответствии с трудовым договором или дополнительным соглашением к трудовому договору ежегодного оплачиваемого отпуска и иных видов отпусков На основании статьи 50 ТК РФ6 В соответствии с ч2 ст 3126 ТК РФ определить порядок и размеры компенсации и возмещения расходов связанных с использованием дистанционным работником принадлежащих ему или арендованных им оборудования программно технических средств средств защиты информации и иных средств На основании статьи 50 ТК РФ

Смотреть все проверки данной организации (4 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Ульяновской области

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес	433721 ОБЛАСТЬ УЛЬЯНОВСКАЯ РАЙОН БАРЫШСКИЙ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ИЗМАЙЛОВО УЛИЦА ШКОЛЬНАЯ д 5
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Категория риска	Низкий риск 6 класс

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	2021-03-10T09:00:00.000000Z
Место составления акта о проведении КНМ	Государственной инспекции труда в Ульяновской области
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Дата начала	2021-03-10T09:00:00.000000Z
Длительность КНМ (в днях)	2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	1

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО	Звездкина Наталья Юрьевна
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	ст 50 ТК РФ

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

ст 50 ТК РФ

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	73510321ПВ121356И55159
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2021-03-10
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2021-04-12
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	1 установить виды электронной подписи и формы взаимодействия дистанционного работника и работодателя в случаях предусмотренных ч 2 ст 3123 ТК РФ На основании статьи 50 ТК РФ2 Определить срок подтверждения получения электронных документов от другой стороны при осуществления взаимодействия дистанционного работника и работодателя путем обмена электронными документами в соответствии с ч 3 ст 3123 ТК РФ На основании статьи 50 ТК РФ3 В соответствии с ч 4 ст 3123 ТК РФ определить порядок подверждения действий дистанционного работника и работодателей при осуществлении взаимодействия сторон в форме установленной ч 2 ст 3123 ТК РФ На основании статьи 50 ТК РФ4 В соответствии с ч 9 ст 3123 ТК РФ установить порядок взаимодействия работодателей и работника в том числе в связи с выполнением трудовой функции дистанционно передачей результатов работы и отчетов о выполненной работе по запросам работодателя На основании статьи 50 ТК РФ5 В соответствии с ч 4 ст 3124 ТК РФ определить порядок предоставления дистанционному работнику выполняещему дистанционную работу на постоянной основе в соответствии с трудовым договором или дополнительным соглашением к трудовому договору ежегодного оплачиваемого отпуска и иных видов отпусков На основании статьи 50 ТК РФ6 В соответствии с ч2 ст 3126 ТК РФ определить порядок и размеры компенсации и возмещения расходов связанных с использованием дистанционным работником принадлежащих ему или арендованных им оборудования программно технических средств средств защиты информации и иных средств На основании статьи 50 ТК РФ

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта	2001-12-30
Номер нормативно-правового акта	197ФЗ
Положение нормативно-правового акта	ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья	50

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО	отсутствовалал
Должность
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Иное

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате	Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству
Текст	ст 50 ТК РФ

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда

Cубъект КНМ

Тип субъекта КНМ	ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА ИМЕНИ ГЕРОЯ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО ТРУДА НГ ЗЫРИНА РП ИЗМАЙЛОВО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ БАРЫШСКИЙ РАЙОН УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ИНН	7304003253
ОГРН	1027300515593

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Документарная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда
Категория риска	Низкий риск 6 класс

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	315910513
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Ульяновской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1027301168971
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО	Звездкина Наталья Юрьевна
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата окончания проведения мероприятия	2021-04-05
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)	20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Да
Цели, задачи, предмет КНМ	Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Письмо из прочих органов власти 73510321ПВ от 02032021

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	рассмотрение документов 20 рабочих дней
Дата начала	2021-03-09
Дата окончания проведения мероприятия	2021-04-05

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ	Поступление информации из государственных органов
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	73510321ПВ121304И55159
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	2021-03-09

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта	ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КОМИ "СПЕЦИАЛЬНАЯ (КОРРЕКЦИОННАЯ) ШКОЛА-ИНТЕРНАТ № 5" Г.СОСНОГОРСКА