Причина проверки:

выполнения плана проведения плановых проверок на 2021 год опубликованного на официальных сайтах Гострудинспекции в Челябинской области Роструда Генеральной прокуратуры РФ и в сети «Интернет» План проверок за 2021 г План проверок за 2021 г План проверок за 2021 г

Выявленные нарушения (1 шт.):

• Согласно Приказу Минэнерго России от 13012003 N 6 ред от 13092018 Об утверждении Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей Зарегистрировано в Минюсте России 22012003 N 4145144 Неэлектротехническому персоналу выполняющему работы при которых может возникнуть опасность поражения электрическим током присваивается группа I по электробезопасности Перечень должностей и профессий требующих присвоения персоналу I группы по электробезопасности определяет руководитель Потребителя Персоналу усвоившему требования по электробезопасности относящиеся к его производственной деятельности присваивается группа I с оформлением в журнале установленной формы удостоверение не выдаетсяПрисвоение группы I производится путем проведения инструктажа который как правило должен завершаться проверкой знаний в форме устного опроса и при необходимости проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы или оказания первой помощи при поражении электрическим током Присвоение I группы по электробезопасности проводит работник из числа электротехнического персонала данного Потребителя с группой по электробезопасности не ниже IIIПрисвоение I группы по электробезопасности проводится с периодичностью не реже 1 раза в годСогласно Приказ Минтруда России от 15122020 N 903н Об утверждении Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок Зарегистрировано в Минюсте России 30122020 N 61957Работники относящиеся к электротехническому и электротехнологическому персоналу а также должностные лица осуществляющие контроль и надзор за соблюдением требований безопасности при эксплуатации электроустановок специалисты по охране труда контролирующие электроустановки должны пройти проверку знаний требований Правил и других требований безопасности предъявляемых к организации и выполнению работ в электроустановках в пределах требований предъявляемых к соответствующей должности или профессии и иметь соответствующую группу по электробезопасности требования к которой предусмотрены приложением N 1 к ПравиламТребования Правил установленные для работников из числа электротехнического персонала являются обязательными и для работников из числа электротехнологического персоналаПриведенные в приложении N 1 к Правилам требования к персоналу в отношении электробезопасности являются минимальными и решением руководителя организации могут быть дополненыГруппа I по электробезопасности распространяется на неэлектротехнический персонал не относящийся к электротехническому и электротехнологическому персоналу Перечень должностей рабочих мест требующих отнесения производственного персонала к группе I по электробезопасности определяет руководитель организации обособленного подразделения Персоналу усвоившему требования по электробезопасности относящиеся к его производственной деятельности присваивается группа I по электробезопасности с оформлением в журнале который должен содержать фамилию имя отчество работника его должность дату присвоения группы I по электробезопасности подпись проверяемого и проверяющего Присвоение группы I по электробезопасности производится путем проведения инструктажа который должен завершаться проверкой знаний в форме устного опроса и при необходимости проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы или оказания первой помощи при поражении электрическим токомПрисвоение I группы по электробезопасности проводится работником из числа электротехнического персонала имеющего группу III по электробезопасности или специалистом по охране труда имеющим группу IV по электробезопасности или выше назначенным распоряжением руководителя организации Группу III по электробезопасности разрешается присваивать работникам только по достижении 18летнего возрастаПри поступлении на работу переводе на другой участок работы замещении отсутствующего работника работник при проверке знаний должен подтвердить имеющуюся группу по электробезопасности применительно к новой должности и к оборудованию электроустановок на новом участкеПри переводе работника занятого обслуживанием электроустановок напряжением ниже1000 В на работу по обслуживанию электроустановок напряжением выше 1000 В работнику нельзя присвоить начальную группу по электробезопасности выше IIIДолжностные лица осуществляющие контроль и надзор за соблюдением требований безопасности при эксплуатации электроустановок должны иметь группу по электробезопасности не ниже IVСпециалисты по охране труда контролирующие электроустановки организаций потребителей электроэнергии должны иметь группу IV по электробезопасности их производственный стаж не обязательно в электроустановках должен быть не менее 3 летСпециалисты по охране труда субъектов электроэнергетики контролирующие электроустановки должны иметь группу V по электробезопасности и допускаются к выполнению должностных обязанностей в порядке установленном для электротехнического персоналаРекомендуемый образец удостоверения выдаваемого должностным лицам осуществляющим контроль и надзор за соблюдением требований безопасности при эксплуатации электроустановок и специалистам по охране труда предусмотрен приложением N 3 к ПравиламВ нарушение вышеуказанных требований в ГБУЗ «ЧОКБ» не организовано обучение специалистов по охране труда по электробезопасности по Правилам и другим требованиям безопасности предъявляемых к организации и выполнению работ в электроустановках в пределах требований предъявляемых к соответствующей должности или профессии Основание Приказ Минтруда России от 15122020 N 903н Об утверждении Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок п 23 УСТРАНЕНО В ХОДЕ ПРОВЕРКИ2 В ГБУЗ «ЧОКБ» отсутствуют документы подтверждающие обучение и проверку знаний практическим приемам освобождения человека попавшего под действие электрического тока практическому обучению способам оказания первой медицинской помощи пострадавшим непосредственно на месте происшествия в нарушение требований п 713 Приказа Министерства энергетики РФ от 13 января 2003 г N 6 Об утверждении Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей Зарегистрировано в Минюсте РФ 22 января 2003 г Регистрационный N 4145 в части «Весь персонал энергослужб должен быть обучен практическим приемам освобождения человека попавшего под действие электрического тока и практически обучен способам оказания первой медицинской помощи пострадавшим непосредственно на месте происшествия Обучение оказанию первой помощи пострадавшему должен проводить специально подготовленный инструктор Проверка знания правил и приемов оказания первой помощи при несчастных случаях на производстве должна проводиться при периодической проверке знаний норм и правил работы в электроустановках» 3 В ходе проверки установлено следующее в соответствии с п 2 Типового положения о системе управления охраной труда далее по тексту Типовое положение утвержденного приказом Минтруда и социальной защиты РФ 19 августа 2016 года 438н создание и обеспечение функционирования СУОТ осуществляется работодателем посредством соблюдения государственных нормативных требований охраны труда с учетом специфики своей деятельности достижений современной науки и наилучшей практики принятых на себя обязательств и на основе международных межгосударственных и национальных стандартов руководств а также рекомендаций Международной организации труда по СУОТ и безопасности производстваСогласно ст 211 Трудового кодекса Российской Федерации государственными нормативными требованиями охраны труда содержащимися в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации и законах и иных нормативных правовых актах субъектов Российской Федерации устанавливаются правила процедуры критерии и нормативы направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности В соответствии с п 33 Типового положения с целью организации процедуры управления профессиональными рисками работодатель исходя из специфики своей деятельности устанавливает определяет порядок реализации следующих мероприятий по управлению профессиональными рискамиа выявление опасностейб оценка уровней профессиональных рисковв снижение уровней профессиональных рисковСтатьей 209 Трудового кодекса РФ под управлением профессиональными рисками понимается комплекс взаимосвязанных мероприятий являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя меры по выявлению оценке и снижению уровней профессиональных рисков Под профессиональным риском понимается вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и или опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей по трудовому договору или в иных случаях установленных настоящим Кодексом другими федеральными законамиВ нарушение требований ст 209 212 Трудового кодекса РФ п 33 Типового положения работодателем порядок идентификации и идентификация опасностей в соответствии с п 35 Типового положения представляющих угрозу жизни и здоровью работников и составление их перечня не осуществлено управление профессиональными рисками в полном объеме не осуществляется Так одной из опасностей отраженных в п 35 Типового положения представляющих угрозу жизни и здоровью работников является механическая опасность в том числе связанная с опасностью падения с высоты в том числе изза отсутствия ограждения изза обрыва троса в котлован в шахту при подъеме или спуске при нештатной ситуации опасность падения изза внезапного появления на пути следования большого перепада высотВ соответствии с п 36 Типового положения при рассмотрении перечисленных в пункте 35 Типового положения опасностей работодателем не установлен порядок проведения анализа оценки и упорядочивания всех выявленных опасностей исходя из приоритета необходимости исключения или снижения уровня создаваемого ими профессионального риска и с учетом не только штатных условий своей деятельности но и случаев отклонений в работе в том числе связанных с возможными авариями а также в соответствии с п 53 Типового положения не определены меры по исключению или снижению уровней профессиональных рисков к которым относятся а исключение опасной работы процедурыб замена опасной работы процедуры менее опаснойв реализация инженерных технических методов ограничения риска воздействия опасностей на работниковг реализация административных методов ограничения времени воздействия опасностей на работниковд использование средств индивидуальной защитые страхование профессионального рискаВ действующем положении СУОТ отсутствуют процедуры управления профессиональными рисками в части отсутствия документа содержащего перечень мер по исключению снижению или контролю уровней рисков4 В легковом боксе в результате неисправности кровли идет разрушение бетонных плит перекрытия что может привести к замыканию электопроводки5 В комнате отдыха водителей в результате неисправности кровли идет промокание и разрушение несущей фасадной стены здания что может привести к обрушению здания 6 Работодателем его представителем ГБУЗ ЧОКБ допущены к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных психиатрических освидетельствований в нарушение требований ст ст 212 213 Трудового кодекса РФ Правил прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками осуществляющими отдельные виды деятельности в том числе деятельность связанную с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов а также работающими в условиях повышенной опасности утвержденных постановлением Правительства РФ от 23 сентября 2002 г 695В соответствии с частью седьмой статьи 213 Трудового кодекса РФ работники осуществляющие отдельные виды деятельности в том числе связанной с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов а также работающие в условиях повышенной опасности проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной властиПункт 9 Порядка проведения обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических осмотров обследований работников занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и или опасными условиями труда установленного приложением 3 к приказу Минздравсоцразвития РФ от 12042011 302н устанавливает что для прохождения предварительного осмотра лицо поступающее на работу представляет в медицинскую организацию в том числе следующие документы решение врачебной комиссии проводившей психиатрическое освидетельствование в случаях предусмотренных законодательством РФСогласно пункту 3 Правил прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками осуществляющими отдельные виды деятельности в том числе деятельность связанную с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов а также работающими в условиях повышенной опасности утв постановлением Правительства РФ от 23 сентября 2002 г 695 освидетельствование работника проводится с целью определения его пригодности по состоянию психического здоровья к осуществлению отдельных видов деятельности а также к работе в условиях повышенной опасности предусмотренных Перечнем медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности связанной с источником повышенной опасности утв постановлением Совета Министров Правительства РФ от 28 апреля 1993 г 377В соответствии с Перечнем медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности связанной с источником повышенной опасности утв постановлением Совета Министров Правительства РФ от 28 апреля 1993 г 377 работники хирургических стационаров работники лечебнопрофилактических учрежденийобязаны проходить медицинское психиатрическое освидетельствование при приеме на работу и далее не реже одного раза в пять летВ нарушение указанных требований на прохождение обязательных психиатрических освидетельствований вышеуказанные работники работодателем не направлялись указанные освидетельствования не проходилиУказанные работники осуществляющие отдельные виды деятельности и работающие в условиях повышенной опасности перед допуском к самостоятельной работе не прошли обязательное психиатрическое освидетельствование в порядке устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти УСТРАНЕНО В ХОДЕ ПРОВЕРКИ7 При осмотре помещения «Архив» ГБУЗ «ЧОКБ» находящегося в административном здании на 4 этаже стеллажи находящиеся в данном помещении на которых располагаются документы имеют механические повреждения и деформации провисания Установлено что стеллажи изготовлены работодателем не имеют инвентарных номеров технической документации в том числе с указание срока службы стеллажей предельно допустимой нагрузкой на них иных данных об установлении дополнительной нагрузки на секции стеллажей Стеллажи имеющие механические повреждения деформацию провисание представляют возникновение угрозы причинения вреда жизни здоровью работников Также работодатель не исключил возможность падения хранящейся документации с данных стеллажей что приводит к возникновению угрозы причинения вреда жизни здоровью работников Таким образом обязанность работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда в том числе и по обеспечению безопасности работников при эксплуатации зданий сооружений оборудования осуществлении технологических процессов а также применяемых в производстве инструментов сырья и материалов установленная ст 212 Трудового кодекса РФ не исполнена8 Нарушение требований ч 1 ст 221 Трудового кодекса РФ В соответствии с требованиями ч 1 ст 221 Трудового кодекса РФ на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты а также смывающие и или обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами которые устанавливаются в порядке определяемом Правительством Российской Федерации Согласно ч 1 ст 219 Трудового кодекса РФ каждый работник имеет право на обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателяПунктом 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утв Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 июня 2009 г 290н «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты» установлено что работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные срокиВ нарушение указанных требований специальная одежда специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты работникам ГБУЗ «ЧОКБ» выдаются в объеме меньшем чем предусмотрено типовыми отраслевыми нормами с нарушением сроковП 14 Приложения 11 Постановления Минтруда России от 29121997 N 68 Об утверждении Типовых отраслевых норм бесплатной выдачи работникам специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты установлены нормы выдачи СИЗ для врачей среднего и младшего медицинского персонала работающих в рентгеновских кабинетах В перечень СИЗ так же входят очки для адаптации норма выдачи до износа В нарушение указанных требований работнику Коровину НИ не были выданы очки для адаптации что подтверждается личной карточкой учета выдачи СИЗ Коровина НИ 9 Вводный инструктаж работникам проводится до времени наступления трудовых отношений работников с работодателем В нарушение ст 212 225 Трудового кодекса РФ и пункта 212 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13012003 129 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» работодателем с момента наступления трудовых отношений работнику вводный инструктаж не проводится Из принятых работников за период с 01062020 до 03032021 согласно представленным документам и журналу регистрации вводного инструктажа вводный инструктаж проведен до времени наступления трудовых отношений работников с работодателем Захаров ГЛ принят на работу 01062020 вводный инструктаж проведен 26052020 Курбанов МХ принят на работу 15062020 вводный инструктаж проведен 11062020 Белоус АД принята на работу 25062020 вводный инструктаж проведен 15062020 Каримова ЛС принята на работу 25062020 вводный инструктаж проведен 22062020 Попова ТВ принята на работу 02072020 вводный инструктаж проведен 25062020 Пшегодская МЮ принята на работу 13072020 вводный инструктаж проведен 08072020 Бровкова ТС принята на работу 15072020 вводный инструктаж проведен 13072020 Димакова ОН принята на работу 20072020 вводный инструктаж проведен 15072020 Стерляжников АС принят на работу 07082020 вводный инструктаж проведен 03082020 Молчанов АМ принят на работу 01092020 вводный инструктаж проведен 25082020 Щербатенко АВ принят на работу 01092020 вводный инструктаж проведен 31082020 Подтяжкина КЗ принята на работу 21092020 вводный инструктаж проведен 16092020 Овечкина АН принята на работу 15102020 вводный инструктаж проведен 13102020 Солод ГА принята на работу 11112020 вводный инструктаж проведен 09112020 Орешков ВВ принята на работу 08122020 вводный инструктаж проведен 04122020 Истапенков ВВ принят на работу 04022021 вводный инструктаж проведен 29012021 Шадманов РК принят на работу 05022021 вводный инструктаж проведен 02022021 Меньшенин АН принят на работу 18022021 вводный инструктаж проведен 15022021 Ванюшкин ИБ принят на работу 01032021 вводный инструктаж проведен 25022021 Сафина ДЛ принята на работу 03032021 вводный инструктаж проведен 0203202110 В силу требований части 1 статьи 221 Трудового кодекса РФ на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты а также смывающие и или обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами которые устанавливаются в порядке определяемом Правительством Российской ФедерацииВ нарушение указанного требования работники Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Челябинская областная клиническая больница» обеспечиваются средствами индивидуальной защиты в меньшем размере чем это предусмотрено Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением утв приказом Минтруда России от 09122014 997н далее Типовые нормы Так согласно представленным личным карточкам учета выдачи СИЗ электромонтер по ремонту аппаратуры релейной зашиты и автоматики Соболев ВВ энергетическая служба не обеспечен следующими СИЗ пункт 189 типовых норм При выполнении работ в условиях не связанных с риском возникновения электрической дуги электромеханик Павлов ВЕ энергетическая служба не обеспечен следующими СИЗ пункт 148 пункт 188 типовых норм щиток защитный лицевой или очки защитные до износа средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее до износаСогласно личной карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты СИЗ бн Павлову ВЕ предусмотрена выдача СИЗ по п148 п188 Типовых норм при этом вышеуказанные СИЗ Павлову ВВ не выдавались слесарьсантехник Сорокин АС водопроводноканализационная служба не обеспечен следующими СИЗ пункт 148 сапоги болотные с защитным подноском 1 пара Согласно личной карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты СИЗ бн Сорокину АС предусмотрена выдача СИЗ по п148 Типовых норм п19 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утв приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01 июня 2009 г 290н при этом вышеуказанное СИЗ Сорокину АС не выдавалосьДокументов подтверждающих выдачу данным работникам вышеуказанных средств индивидуальной защиты работодателем не представленоВышеизложенное свидетельствует о неисполнении работодателем одной из обязанности установленных статьей 212 Трудового кодекса РФ а именно приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты смывающих и обезвреживающих средств прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке в соответствии с установленными нормами работникам занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением11 Вышеуказанные работники Соболев ВВ Павлов ВЕ Сорокин АС допускаются работодателем до работы что свидетельствует о нарушении работодателем требования установленного пунктом 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утв приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01 июня 2009 г 290н что подтверждается табелями учета рабочего времени Соболева ВВ Павлова ВЕ за январь март 2021 года табелями учета12 Нарушение требований ч 2 ст 212 и ч 2 ст 225 Трудового кодекса РФ п 216 постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций В соответствии с указанными требованиями внеплановый инструктаж проводится при перерывах в работе для работ с вредными и или опасными условиями не более 30 календарных дней а для остальных работ более двух месяце В ходе проверки в ГБУЗ ЧОКБ установлено что при выходе из отпуска по уходу за ребенком Галеевой РГ уборщика служебных помещений хирургического отделения 1 с 18032021 внеплановый инструктаж Галеевой РГ не проведен до настоящего времени Галеева РГ допущена до работы без внепланового инструктажа при том что она отсутствовала на работе более двух месяцев13 Согласно п 45 Положения по оплате труда ГБУЗ «Челябинская областная клиническая больница» в стаж дающий право на получение надбавки к окладу включают время нахождения граждан в соответствии со ст 10 и 23 Федерального закона от 27 мая 1998 года 76ФЗ «О статусе военнослужащих» на военной службе по контракту из расчета один день военной службы за один день работы на военной службе по призыву из расчета один день военной службы за два дня работы В соответствии со статьей 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты содержащие нормы трудового права локальные нормативные акты условия коллективного договора соглашений и трудовых договоровПри исследовании документов подсобного рабочего Деткова МА выявлено что служба по призыву в рядах Российской армии с 13111996 по 23101998 не включена в исчисляемый стаж для получения данной надбавкиИз пояснений работодателя следует что в медицинский стаж время нахождения граждан на военной службе по контракту по призыву учитывается если данному периоду предшествовала работа дающая право на надбавки к окладу за выслугу лет в медицинских организацияхВ п 45 Положения внесено дополнение14 В ГБУЗ «Челябинская областная клиническая больница» предусмотрена сменная работа сторожей В связи с этим представлен график рабочего времени на январь 2021 года Согласно статье 103 Трудового кодекса РФ графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие Указанный график составлен лишь 29122020 а следовательно не мог быть доведен до сведения работников в установленный законом срокДанный факт свидетельствует о нарушении требований ч 4 ст 103 Трудового кодекса РФ15 В соответствии с п14 Приказ Минздрава России от 15122014 N 835н Об утверждении Порядка проведения предсменных предрейсовых и послесменных послерейсовых медицинских осмотров Зарегистрировано в Минюсте России 16042015 N 36866 результаты проведенных предсменных предрейсовых и послесменных послерейсовых медицинских осмотров вносятся в Журнал регистрации предрейсовых предсменных медицинских осмотров и Журнал регистрации послерейсовых послесменных медицинских осмотров соответственно в которых указывается следующая информация о работнике1 дата и время проведения медицинского осмотра2 фамилия имя отчество работника3 пол работника4 дата рождения работника5 результаты исследований указанных в пункте 10 настоящего Порядка6 заключение о результатах медицинских осмотров в соответствии с пунктами 12 настоящего Порядка7 подпись медицинского работника с расшифровкой подписи8 подпись работникаВ нарушение вышеуказанных требований в журнале регистрации предрейсовых предсменных медицинских осмотров ГБУЗ «Челябинская областная клиническая больница» отсутствует подпись следующих работников Чаплынин ЮС 02032021 г Молчанов АМ03032021 г Белов ВВ04032021 г Зайцев ИА 05032021 г Гвоздев ВН10032021 г16 В соответствии с п44 Приказом Минтруда России от 17122020 N 924н Об утверждении Правил по охране труда при эксплуатации объектов теплоснабжения и теплопотребляющих установок Зарегистрировано в Минюсте России 29122020 N 61926 Не допускается эксплуатировать объекты теплоснабжения и теплопотребляющие установки если1 на манометре отсутствует пломба или клеймо с отметкой о проведении поверки2 истек срок поверки манометра3 стрелка манометра при его отключении не возвращается к нулевой отметке шкалы на величину превышающую половину допускаемой погрешности для данного манометра 4 разбито стекло или имеются другие повреждения манометра которые могут отразиться на правильности его показанийВ нарушение вышеуказанных требований в ГБУЗ «Челябинская областная клиническая больница» в помещении гаража автотранспорта на некоторых манометрах отсутствует пломба или клеймо с отметкой о проведении поверки