|
🔢 ИНН:
|
7529001223 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1027501008061 |
|
📍 Адрес:
|
674600, Забайкальский край, Борзинский район, г. Борзя, ул. Ленина, д. 10 |
|
🔎 Тип проверки:
|
Внеплановая проверка |
|
📌 Статус:
|
Завершена |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
10.01.2019 |
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае организовало проверку (статус: Завершена) . организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "БОРЗИНСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" (ИНН: 7529001223) , адрес: 674600, Забайкальский край, Борзинский район, г. Борзя, ул. Ленина, д. 10
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Адрес | 674600, Забайкальский край, Борзинский район, г. Борзя, ул. Ленина, д. 10 |
|---|---|
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место нахождения юридического лица |
| Тип объекта проведения КНМ | Иное |
| Дата и время составления акта о проведении КНМ | 2019-01-14T14:00:00.0 |
|---|---|
| Место составления акта о проведении КНМ | Государственная инспекция труда в Забайкальском крае |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Иное |
| Дата начала | 2019-01-11T09:00:00.0 |
| Длительность КНМ (в днях) | 2 |
| Срок проведения КНМ (в рабочих часах) | 6 |
| Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи | Нет |
| ФИО | Полтавский Дмитрий Витальевич |
|---|---|
| Должность | Начальник отдела по надзору и контролю за соблюдением законодательства по охране труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
|---|---|
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | По результатам государственной экспертизы условий труда установлено, что специальная оценка условий труда в ГУЗ «Борзинская ЦРБ» проведена с многочисленными нарушениями. Качество специальной оценки условий труда, проведенной на рабочих местах ГУЗ «Борзинская ЦРБ» не соответствует действующему законодательству, в том числе действовавшему в периоды проведения специальной оценки 2014 - 2015 годах. |
| Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ | Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
|---|---|
| Текст | Постановления №№ 75/12-1150-19-И и 75/12-1146-19-И от 30.01.2019 г. о привлечении к административной ответственности юридического и должностного лиц по ч. 2 ст. 5.271.1 КоАП РФ |
| Код | 75/12-204-19-И |
|---|---|
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2019-01-14 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2019-07-15 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Устранить нарушение ст. 212 ТК РФ, ч. 3 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" - отменить результаты специальной оценки условий труда, проведенной на рабочих местах ГУЗ "Борзинская ЦРБ"; провести внеплановую специальную оценку условий труда на рабочих местах ГУЗ "Борзинская ЦРБ". |
| Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Нет |
| Положение нормативно-правового акта | ст. 212 ТК РФ, ч. 3 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами |
| Субъект проверки - Резидент РФ | Да |
|---|---|
| Тип субъекта КНМ | ЮЛ/ИП |
| Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ | ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "БОРЗИНСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" |
| ИНН | 7529001223 |
| ОГРН | 1027501008061 |
| Форма проведения КНМ | Документарная |
|---|---|
| Вид государственного контроля (надзора) | Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда. |
| Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ | Иное |
| Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ | 2019-01-09 |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | 316720519 |
|---|---|
| Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Государственная инспекция труда в Забайкальском крае |
| ОГРН органа государственного контроля (надзора) | 1027501157694 |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации | 10000001182 |
| ФИО | Полтавский Дмитрий Витальевич |
|---|---|
| Должность | Начальник отдела по надзору и контролю за соблюдением законодательства по охране труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Дата начала | 2019-01-10 |
|---|---|
| Дата окончания проведения мероприятия | 2019-02-08 |
| Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ | Нет |
| Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок | Да |
| Цели, задачи, предмет КНМ | Защита прав и интересов работников (в связи с поступлением информации Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 20.12.2018 г. № 20/20414 (вх. № 75/5-733-18-ПВ от 26.12.2018 г.) о нарушении установленного порядка проведения специальной оценки условий труда в ГУЗ "Борзинская ЦРБ"). Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда. Соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами. |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | Исследование документов в период с "10" января 2019 г. по "08" февраля 2019 г. общей продолжительностью не более двадцати рабочих дней. |
|---|
| Наименование основания проведения КНМ | Иные основания в соответствии с федеральным законом |
|---|---|
| Основание проведения КНМ | Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступлением информации Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 20.12.2018 г. № 20/20414 (вх. № 75/5-733-18-ПВ от 26.12.2018 г.) о нарушении установленного порядка проведения специальной оценки условий труда в ГУЗ "Борзинская ЦРБ" (ст. 216.1 ТК РФ) |
| Сведения о необходимости согласования КНМ | Нет |
| Документ о согласовании проведения КНМ | Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя |
|---|---|
| Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ | 75/12-51-19-И |
| Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ | 2019-01-09 |
| Положение нормативно-правового акта | Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875 |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Правовые основания проведения проверки |