Причина проверки:

Цель проверки: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Защита прав работника в ходе рассмотрения обращения от 22.11.2019г вх. №75/7-2717-19-ОБ о нарушении трудовых прав по оплате и охране труда

Цели, задачи проверки:

Цель проверки: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Защита прав работника в ходе рассмотрения обращения от 22.11.2019г вх. №75/7-2717-19-ОБ о нарушении трудовых прав по оплате и охране труда

Выявленные нарушения (1 шт.):

• Факт осуществления трудовой деятельности учителем Т Ю.Д. без соответствующего образования в ходе проверки установлен. Факт осуществления трудовой деятельности заместителя директоры школы по воспитательной работе Л Е.Н. без соответствующего образования в ходе проверки установлен.в личной карточке работника Л Е.Н. в разделе "Прием на работу, переводы на другую работу" не внесена запись о переводе на другую работу заместителя директоры школы по воспитательной работе. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата работникам МБОУ «СОШ №52» выплачивалась реже, чем каждые полмесяца в январе 2019г (п/поручения №4742 от 22.01.2019г; №16232 от 11.02.2019г; в октябре 2019г (п/поручения №166020 от 22.10.2019г; № 166039 от 22.10.2019г; № 175818, № 174991 от 08.11.2019г).

Нарушенный правовой акт:

• ч.1 ст. 65 ТК РФ, ст 195.3 ТК РФ, ФЗ №273 «Об образовании в РФ»
• 9. Правовые основания проведения проверки: Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

Выданные предписания:

• Устранить нарушение ч.1 ст. 65 ТК РФ, ст. 195.3 ТК РФ, ст. 46 ФЗ №273 «Об образовании в РФ», расторгнуть трудовой договор с работником ЛЕ.Н. по должности заместителя директоры школы по воспитательной работе или перевести на должность, соответствующую образованию и квалификации работника Устранить нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ, ст. 236 ТК РФ начислить и выплатить работникам МБОУ «СОШ №52» Кузютиной Т.П., Лапшиной Е.Н., Тарасовой Ю.Д. денежную компенсацию 9проценты0 в порядке ст. 236 ТК РФ за задержку заработной платы за январь, октябрь 2019 года Устранить нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ внести изменения в пункт 4.1 Коллективного договора в части установления конкретных сроков выплаты заработной платы не реже чем каждые полмесяца.