Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Требование Прокурора №75/4-157-19-ТПР от 20.11.2019

Выявленные нарушения (3 шт.):

• Проверкой установлено, что в нарушении ст.ст.212, 221 Трудового кодекса РФ, п.14 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009г. №290н, работники, занятые на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением не обеспечены в полном объеме сертифицированными спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ.
• На момент проверки работники ГАУСО РЦ "Шиванда" Забайкальского края подлежащие прохождению психиатрического освидетельствования, допущены к выполнению работы без прохождения обязательного психиатрического освидетельствования, в нарушение ст.76, ст.212, ст.213 Трудового кодекса РФ.В соответствии со ст.212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить, в частности, в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмозров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований; недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, а также в случае медицинских противопоказаний;
• В нарушении п. 24 Приложения № 2 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17.12.2010 № 1122н, работодатель не организовать надлежащий учет выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств . В соответствии с п. 24 Приложения № 2 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17.12.2010 № 1122н, работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств в установленные сроки. Выдача работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств за исключением средств, указанных в пункте 7 Типовых норм, должна фиксироваться под роспись в личной карточке учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, образец которой предусмотрен приложением к Стандарту.

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение ст.ст.212, 221 Трудового кодекса РФ, п.14 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009г. №290н, работников, занятых на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением обеспечить в полном объеме сертифицированными спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ.
• Необходимо устранить нарушение ст.76, ст.212, ст.213 Трудового кодекса РФ обеспечить прохождение работниками ГАУСО РЦ "Шиванда" Забайкальского края психиатрического освидетельствования, допущены к выполнению работы без прохождения обязательного психиатрического освидетельствования. Необходимо устранить нарушение ст.ст.212, 221 Трудового кодекса РФ, п.14
• Необходимо устранить нарушение п. 24 Приложения № 2 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17.12.2010 № 1122н, организовать надлежащий учет выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств .Выдачу работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств за исключением средств, указанных в пункте 7 Типовых норм, фиксировать под роспись в личной карточке учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, образец которой предусмотрен приложением к Стандарту.