Проверка ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДИРЕКЦИЯ ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ И ЭКСПЛУАТАЦИИ ОБЪЕКТОВ РОСГРАНИЦЫ"
№752004295035
🔢 ИНН:
7709827266
🆔 ОГРН:
1097746150292
📍 Адрес:
107078, МОСКВА, САДОВАЯ-СПАССКАЯ, дом 18, СТР.
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
13.02.2020
🎯
Основание проведения
Цель проверки: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Защита прав работника в ходе рассмотрения об... Еще...Цель проверки: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Защита прав работника в ходе рассмотрения обращения от 04.02.2020 № 75/7-314-20-ОБ о нарушении трудовых прав в связи с задержкой выдачи документов. 7. Задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
В нарушение требований ч. 1 ст. 62 ТК РФ работодатель ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Читинский филиал Росгранстрой и и.о. директора его Читинского филиала Росгранстрой ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Шрайтель Александр Валерье... Еще...В нарушение требований ч. 1 ст. 62 ТК РФ работодатель ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Читинский филиал Росгранстрой и и.о. директора его Читинского филиала Росгранстрой ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Шрайтель Александр Валерьевич (действующий на основании приказов ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» от 24.01.2020 № 47 л/с о возложении обязанностей директора филиала с 26 по 29 января 2020; от 04.02.2020 № 83 л/с о возложении обязанностей директора филиала с 04 по 06 февраля 2020 ) позднее трех рабочих дней со дня обращения от 29.01.2020 вх. № 125 о предоставлении документов вручил работнику Щ Е.А. 05.02.2020 затребованные документы - справку о среднем заработке за последние три месяца. Причину допущенного нарушения работодатель согласно представленному и.о. директора Читинского филиала Росгранстрой ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Степановой М.В. письму от 26.02.2020 № МС 381/12ф поясняет просьбой работника получения документов нарочно.
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае 13.02.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДИРЕКЦИЯ ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ И ЭКСПЛУАТАЦИИ ОБЪЕКТОВ РОСГРАНИЦЫ" (ИНН: 7709827266) , адрес: 107078, МОСКВА, САДОВАЯ-СПАССКАЯ, дом 18, СТР.
Выявленные нарушения (1 шт.):
В нарушение требований ч. 1 ст. 62 ТК РФ работодатель ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Читинский филиал Росгранстрой и и.о. директора его Читинского филиала Росгранстрой ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Шрайтель Александр Валерьевич (действующий на основании приказов ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» от 24.01.2020 № 47 л/с о возложении обязанностей директора филиала с 26 по 29 января 2020; от 04.02.2020 № 83 л/с о возложении обязанностей директора филиала с 04 по 06 февраля 2020 ) позднее трех рабочих дней со дня обращения от 29.01.2020 вх. № 125 о предоставлении документов вручил работнику Щ Е.А. 05.02.2020 затребованные документы - справку о среднем заработке за последние три месяца. Причину допущенного нарушения работодатель согласно представленному и.о. директора Читинского филиала Росгранстрой ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Степановой М.В. письму от 26.02.2020 № МС 381/12ф поясняет просьбой работника получения документов нарочно.
Нарушенный правовой акт:
ч. 1 ст. 62 ТК РФ
9. Правовые основания проведения проверки:
Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
107078, МОСКВА, САДОВАЯ-СПАССКАЯ, дом 18, СТР.
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Филиал
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2020-03-12T16:32:00.665000Z
Место составления акта о проведении КНМ
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2020-03-11T16:32:00.857000Z
Длительность КНМ (в днях)
18
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
6
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Стародубцева Ксения Николаевна
Должность
Главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Забайкальском крае
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение требований ч. 1 ст. 62 ТК РФ работодатель ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Читинский филиал Росгранстрой и и.о. директора его Читинского филиала Росгранстрой ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Шрайтель Александр Валерьевич (действующий на основании приказов ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» от 24.01.2020 № 47 л/с о возложении обязанностей директора филиала с 26 по 29 января 2020; от 04.02.2020 № 83 л/с о возложении обязанностей директора филиала с 04 по 06 февраля 2020 ) позднее трех рабочих дней со дня обращения от 29.01.2020 вх. № 125 о предоставлении документов вручил работнику Щ Е.А. 05.02.2020 затребованные документы - справку о среднем заработке за последние три месяца. Причину допущенного нарушения работодатель согласно представленному и.о. директора Читинского филиала Росгранстрой ФГКУ «Дирекция по строительству и эксплуатации объектов Росграницы» Степановой М.В. письму от 26.02.2020 № МС 381/12ф поясняет просьбой работника получения документов нарочно.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст
Определение на 17.04.2020
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
ч. 1 ст. 62 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта
Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Сведения о результате КНМ
Тип сведений о результате
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст
Акт вручен лично
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДИРЕКЦИЯ ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ И ЭКСПЛУАТАЦИИ ОБЪЕКТОВ РОСГРАНИЦЫ"
ИНН
7709827266
ОГРН
1097746150292
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Документарная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Повестка
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2020-02-12
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316720519
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1027501157694
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ
Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2020-02-13
Дата окончания проведения мероприятия
2020-03-13
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Да
Цели, задачи, предмет КНМ
Цель проверки: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Защита прав работника в ходе рассмотрения обращения от 04.02.2020 № 75/7-314-20-ОБ о нарушении трудовых прав в связи с задержкой выдачи документов. 7. Задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
Проверить документы по соблюдению трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащие нормы трудового права с 13 февраля 2020 года по 13 марта 2020.
Исследование документов, опрос должностных лиц, оформление акта проверки, выдача предписания в срок с 13 февраля 2020 года по 13 марта 2020
Дата начала
2020-02-13
Дата окончания проведения мероприятия
2020-03-13
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ
Цель проверки: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Защита прав работника в ходе рассмотрения обращения от 04.02.2020 № 75/7-314-20-ОБ о нарушении трудовых прав в связи с задержкой выдачи документов. 7. Задачами настоящей проверки являются: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
75/7-314-20-ОБ/12-1421-И/73-261
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ
2020-02-12
Правовое основание КНМ
Положение нормативно-правового акта
9. Правовые основания проведения проверки:
Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875