Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БЛАГОУСТРОЙСТВО-ЧЕРНЫШЕВСК"
№752004391199
🔢 ИНН:
7536103120
🆔 ОГРН:
1097536004796
📍 Адрес:
Забайкальский край, Чернышевский р-н, пгт Чернышевск, ул. Калинина, д. 48 к. 3
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
03.04.2020
🎯
Основание проведения
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №75/7-604-20-ОБ от 05.03.20... Еще...Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №75/7-604-20-ОБ от 05.03.2020
задачами настоящей проверки являются:
Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда
Предметом настоящей проверки является (отметить нужное):
соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных
муниципальными правовыми актами;
⚠️
Выявленные нарушения (5 шт.)
В нарушение ст.22, части 6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата Корякину А.В. не выплачивалась в установленный срок. Так, заработная плата за сентябрь 2019 г. выплачена Корякину А.В. 04.10.2019 г. и 24.10.2019 г., заработная плата за октябрь 2019 г. 12.11.2019 г., 29.11.2019 г., заработн... Еще...В нарушение ст.22, части 6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата Корякину А.В. не выплачивалась в установленный срок. Так, заработная плата за сентябрь 2019 г. выплачена Корякину А.В. 04.10.2019 г. и 24.10.2019 г., заработная плата за октябрь 2019 г. 12.11.2019 г., 29.11.2019 г., заработная плата за ноябрь 2019 г. 04.12.2019 г., 19.12.2019 г., заработная плата за декабрь 2019 г. 27.12.2019 г., 14.01.2020 г., 29.01.2020 г., заработная плата за январь 2020 г. 03.02.2020 г., 13.03.2020 г., заработная плата за февраль 2020 г. 20.03.2020 г., 06.04.2020 г.
2. В нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ не уплачена Корякину А.В. денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы.
3. В нарушение ст.22, части 6 ст.136, ст.84.1, ст.140 Трудового кодекса РФ окончательный расчет при увольнении (заработная плата за март 2020 г., компенсация за неиспользованный отпуск, оплата за сверхурочную работу) произведен с Корякиным А.В. только 13.04.2020 г., тогда как согласно приказа №5 о... Еще...3. В нарушение ст.22, части 6 ст.136, ст.84.1, ст.140 Трудового кодекса РФ окончательный расчет при увольнении (заработная плата за март 2020 г., компенсация за неиспользованный отпуск, оплата за сверхурочную работу) произведен с Корякиным А.В. только 13.04.2020 г., тогда как согласно приказа №5 от 03.04.2020 г. трудовые отношения с Корякиным А.В. прекращены с 01.04.2020 г. В нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ не уплачена Корякину А.В. денежная компенсация за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении.
В нарушение требований ч.2 ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 3 октября 2008 г. N 543н, работодатель не обеспечил Корякина А.В. средствами индивидуальной защиты по установленным нормам. Как следует из личной карточки учета выдачи... Еще...В нарушение требований ч.2 ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 3 октября 2008 г. N 543н, работодатель не обеспечил Корякина А.В. средствами индивидуальной защиты по установленным нормам. Как следует из личной карточки учета выдачи СИЗ Корякину А.В. выданы по одной паре верхонок 06.12.2019 г. и 20.01.2020 г.
Указанные требования работодателем не соблюдены, в нарушение ст.212 Трудового кодекса РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н Корякин А.В. смывающими и (или) обезвреживающими средствами в соответствии с типовыми нормами не обеспечен.
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае 03.04.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БЛАГОУСТРОЙСТВО-ЧЕРНЫШЕВСК" (ИНН: 7536103120) , адрес: Забайкальский край, Чернышевский р-н, пгт Чернышевск, ул. Калинина, д. 48 к. 3
Выявленные нарушения (5 шт.):
В нарушение ст.22, части 6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата Корякину А.В. не выплачивалась в установленный срок. Так, заработная плата за сентябрь 2019 г. выплачена Корякину А.В. 04.10.2019 г. и 24.10.2019 г., заработная плата за октябрь 2019 г. 12.11.2019 г., 29.11.2019 г., заработная плата за ноябрь 2019 г. 04.12.2019 г., 19.12.2019 г., заработная плата за декабрь 2019 г. 27.12.2019 г., 14.01.2020 г., 29.01.2020 г., заработная плата за январь 2020 г. 03.02.2020 г., 13.03.2020 г., заработная плата за февраль 2020 г. 20.03.2020 г., 06.04.2020 г.
2. В нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ не уплачена Корякину А.В. денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы.
3. В нарушение ст.22, части 6 ст.136, ст.84.1, ст.140 Трудового кодекса РФ окончательный расчет при увольнении (заработная плата за март 2020 г., компенсация за неиспользованный отпуск, оплата за сверхурочную работу) произведен с Корякиным А.В. только 13.04.2020 г., тогда как согласно приказа №5 от 03.04.2020 г. трудовые отношения с Корякиным А.В. прекращены с 01.04.2020 г. В нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ не уплачена Корякину А.В. денежная компенсация за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении.
В нарушение требований ч.2 ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 3 октября 2008 г. N 543н, работодатель не обеспечил Корякина А.В. средствами индивидуальной защиты по установленным нормам. Как следует из личной карточки учета выдачи СИЗ Корякину А.В. выданы по одной паре верхонок 06.12.2019 г. и 20.01.2020 г.
Указанные требования работодателем не соблюдены, в нарушение ст.212 Трудового кодекса РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н Корякин А.В. смывающими и (или) обезвреживающими средствами в соответствии с типовыми нормами не обеспечен.
Нарушенный правовой акт:
Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об
инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Выданные предписания:
Устранить нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ: Уплатить Корякину А.В. денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с сентября 2019 г. по февраль 2020 г., окончательного расчета при увольнении
Устранить нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ: Уплатить Корякину А.В. денежную компенсацию за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении
Устранить нарушение Приказа Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н: Составить перечень рабочих мест и поименный список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств в соответствии с типовыми нормами.
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2020-04-20T14:00:00.000000Z
Длительность КНМ (в днях)
12
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
3
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Ботоева ЛВ
Должность
Начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение ст.22, части 6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата Корякину А.В. не выплачивалась в установленный срок. Так, заработная плата за сентябрь 2019 г. выплачена Корякину А.В. 04.10.2019 г. и 24.10.2019 г., заработная плата за октябрь 2019 г. 12.11.2019 г., 29.11.2019 г., заработная плата за ноябрь 2019 г. 04.12.2019 г., 19.12.2019 г., заработная плата за декабрь 2019 г. 27.12.2019 г., 14.01.2020 г., 29.01.2020 г., заработная плата за январь 2020 г. 03.02.2020 г., 13.03.2020 г., заработная плата за февраль 2020 г. 20.03.2020 г., 06.04.2020 г.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
2. В нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ не уплачена Корякину А.В. денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
3. В нарушение ст.22, части 6 ст.136, ст.84.1, ст.140 Трудового кодекса РФ окончательный расчет при увольнении (заработная плата за март 2020 г., компенсация за неиспользованный отпуск, оплата за сверхурочную работу) произведен с Корякиным А.В. только 13.04.2020 г., тогда как согласно приказа №5 от 03.04.2020 г. трудовые отношения с Корякиным А.В. прекращены с 01.04.2020 г. В нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ не уплачена Корякину А.В. денежная компенсация за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение требований ч.2 ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 3 октября 2008 г. N 543н, работодатель не обеспечил Корякина А.В. средствами индивидуальной защиты по установленным нормам. Как следует из личной карточки учета выдачи СИЗ Корякину А.В. выданы по одной паре верхонок 06.12.2019 г. и 20.01.2020 г.
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
Указанные требования работодателем не соблюдены, в нарушение ст.212 Трудового кодекса РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н Корякин А.В. смывающими и (или) обезвреживающими средствами в соответствии с типовыми нормами не обеспечен.
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
75/7-604-20-ОБ/12-4162-И/73-109
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-04-20
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-05-20
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Устранить нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ: Уплатить Корякину А.В. денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с сентября 2019 г. по февраль 2020 г., окончательного расчета при увольнении
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
75/7-604-20-ОБ/12-4162-И/73-109
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-04-20
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-05-20
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Устранить нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ: Уплатить Корякину А.В. денежную компенсацию за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
75/7-604-20-ОБ/12-4162-И/73-109
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-04-20
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-05-20
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Устранить нарушение Приказа Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н: Составить перечень рабочих мест и поименный список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств в соответствии с типовыми нормами.
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БЛАГОУСТРОЙСТВО-ЧЕРНЫШЕВСК"
ИНН
7536103120
ОГРН
1097536004796
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Документарная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2020-04-01
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316720519
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1027501157694
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ
Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
Ботоева ЛВ
Должность
Начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2020-04-03
Дата окончания проведения мероприятия
2020-04-30
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Да
Цели, задачи, предмет КНМ
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №75/7-604-20-ОБ от 05.03.2020
задачами настоящей проверки являются:
Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда
Предметом настоящей проверки является (отметить нужное):
соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных
муниципальными правовыми актами;
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
1) Проверить документы по соблюдению трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащие нормы трудового права с 03.04.2020 по 30.04.2020 года.
2) Исследование документов, опрос должностных лиц с 03.04.2020 по 30.04.2020 года
Дата начала
2020-04-03
Дата окончания проведения мероприятия
2020-04-30
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ
Письменное обращение гражданина №75/7-604-20-ОБ от 05.03.2020
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
75/7-604-20-ОБ/12-3237-И/73-109
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ
2020-03-30
Правовое основание КНМ
Положение нормативно-правового акта
Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об
инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
