Проверка Общество с ограниченной ответственностью "Дорстрой"
№752004712398

🔢 ИНН:
7536119804
🆔 ОГРН:
1117536005553
📍 Адрес:
672000, Забайкальский край, город Чита, улица Генерала Белика, дом 13, помещение 5
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
07.09.2020

Государственная инспекция труда в Забайкальском крае 07.09.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации Общество с ограниченной ответственностью "Дорстрой" (ИНН: 7536119804) , адрес: 672000, Забайкальский край, город Чита, улица Генерала Белика, дом 13, помещение 5

Причина проверки:

Защита прав и интересов работников (в связи с поступлением требования Прокуратуры Забайкальского края от 21.08.2020 № 07-1-32-2020/5158 о проведении внеплановой проверки в отношении ООО "Дорстрой"). Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда. Соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Цели, задачи проверки:

Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • К проверке работодателем представлены письменные пояснения работников Дутова С.С., Алаевой А.О. и Шураковой А.С., согласно которым они проходили инструктаж по технике безопасности 25 мая 2020 г., 03 июля 2020 г. и 25 мая 2020 г. соответственно, у начальника участка Миносяна Артура Гарушевича, также представлен журнал регистрации инструктажа по охране труда, в котором имеются записи, подтверждающие проведение инструктажа с работниками, однако проведение инструктажей датируется августом 2020 г. Согласно полученным от работодателя пояснениям, журнал регистрации инструктажей по охране труда на месте производства работ имелся, инструктажи проводились, однако представить к проверке данный журнал не представляется возможным, посколько Миносян А.Г. при увольнении журнал забрал с собой, а не сдал, о чем был составлен соответствующий акт. По этой причине журнал регистрации инструктажей по охране труда был восстановлен (заведен новый), с работниками был проведен внеплановый инструктаж, о чем в новый журнал были внесены соответствующие записи, а с работников взяты письменные пояснения о том, что Миносян А.Г. инструктажи проводил. Подтверждение того, что инструктажи по охране труда в указанный заявителем период (апрель, май, июнь, июль 2020 г.) проводились, и проводились надлежащим образом, отсутствует, так как к проверке не представлен журнал регистрации инструктажей с подписями проводившего инструктажи Миносяна А.Г., а пояснения работников не могут являться достаточным подтверждением своевременного проведения инструктажей и надлежащей регистрации их проведения.
Нарушенный правовой акт:
  • ст. 22 ТК РФ, п. 2.1.3 Приложения к Постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"
  • Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 672000, Забайкальский край, город Чита, улица Генерала Белика, дом 13, помещение 5
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 672000, Забайкальский край, город Чита, улица Генерала Белика, дом 13, помещение 5
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 18.09.2020 18:00:00
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Забайкальском крае
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 16.09.2020
Длительность КНМ (в днях) 2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 3

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Полтавский Дмитрий Витальевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Начальник отдела по надзору и контролю за соблюдением законодательства по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) К проверке работодателем представлены письменные пояснения работников Дутова С.С., Алаевой А.О. и Шураковой А.С., согласно которым они проходили инструктаж по технике безопасности 25 мая 2020 г., 03 июля 2020 г. и 25 мая 2020 г. соответственно, у начальника участка Миносяна Артура Гарушевича, также представлен журнал регистрации инструктажа по охране труда, в котором имеются записи, подтверждающие проведение инструктажа с работниками, однако проведение инструктажей датируется августом 2020 г. Согласно полученным от работодателя пояснениям, журнал регистрации инструктажей по охране труда на месте производства работ имелся, инструктажи проводились, однако представить к проверке данный журнал не представляется возможным, посколько Миносян А.Г. при увольнении журнал забрал с собой, а не сдал, о чем был составлен соответствующий акт. По этой причине журнал регистрации инструктажей по охране труда был восстановлен (заведен новый), с работниками был проведен внеплановый инструктаж, о чем в новый журнал были внесены соответствующие записи, а с работников взяты письменные пояснения о том, что Миносян А.Г. инструктажи проводил. Подтверждение того, что инструктажи по охране труда в указанный заявителем период (апрель, май, июнь, июль 2020 г.) проводились, и проводились надлежащим образом, отсутствует, так как к проверке не представлен журнал регистрации инструктажей с подписями проводившего инструктажи Миносяна А.Г., а пояснения работников не могут являться достаточным подтверждением своевременного проведения инструктажей и надлежащей регистрации их проведения.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 22 ТК РФ, п. 2.1.3 Приложения к Постановлению Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Невешкина Диана Петровна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ юрист ООО "Дорстрой"
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Уполномоченный представитель

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ Общество с ограниченной ответственностью "Дорстрой"
ИНН проверяемого лица 7536119804
ОГРН проверяемого лица 1117536005553

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Нарочно
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 03.09.2020

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316720519
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Забайкальском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1027501157694
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Полтавский Дмитрий Витальевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Начальник отдела по надзору и контролю за соблюдением законодательства по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 07.09.2020
Дата окончания проведения мероприятия 02.10.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Защита прав и интересов работников (в связи с поступлением требования Прокуратуры Забайкальского края от 21.08.2020 № 07-1-32-2020/5158 о проведении внеплановой проверки в отношении ООО "Дорстрой"). Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда. Соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Исследование документов и мест осуществления производственной деятельности в период с "07" сентября 2020 г. по "02" октября 2020 г. общей продолжительностью не более 20 (двадцати) рабочих дней. Получение объяснений от должностных лиц в период с "07" сентября 2020 г. по "02" октября 2020 г. общей продолжительностью не более 20 (двадцати) рабочих дней.
Дата начала проведения мероприятия 07.09.2020
Дата окончания проведения мероприятия 02.10.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.
Основание проведения КНМ Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 75/4-233-20-ТПР/12-7663-И/73-268
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 03.09.2020

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой