Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Письмо Роструда 75212521ПВ от 19052021

Выявленные нарушения (4 шт.):

• 1В ООО «Разрез Тигнинский» не обеспечено работодателем своевременное проведение специальной оценки условий труда СОУТ проведена в 2015 гНарушеныст 22 ТК РФ согласно которой работодатель обязан исполнять обязанности предусмотренные трудовым законодательством в том числе законодательством о специальной оценке условий трудаст 212 ТК РФ согласно которой работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий трудап 1 ч 2 ст 4 Федерального закона от 28122013 426ФЗ О специальной оценке условий труда согласно которому работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в том числе внеплановой специальной оценки условий труда в случаях установленных частью 1 статьи 17 настоящего Федерального законач 4 ст 8 Федерального закона от 28122013 426ФЗ О специальной оценке условий труда согласно которой специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет Непроведение специальной оценки условий труда лишает работников законных оснований для предоставления гарантий и компенсаций за работу с вредными и или опасными условиями труда не позволяет получить полную достоверную информацию об условиях труда на рабочем месте о существующем риске повреждения здоровья а также о мерах по защите от воздействия вредных и или опасных производственных факторов
• 2В нарушении ст ст 212 213 ТК РФ работодателем не обеспечено проведение периодического медицинского осмотра работникам отсутствуют медицинские заключения
• Работодателем не организовано проведение за счет собственных средств обязательных психиатрических освидетельствований работников деятельность которых связана с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов Обязательное психиатрическое освидетельствование не прошли и не отстранены от работы Коденев РАмашинист экскаватора ЭКГ Михин АВ токарь Комаров АСмашинист котельной Комогорцев ЕНэлектрогазосварщикНарушеныст 212 ТК РФ согласно которой работодатель обязан в случаях предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы трудового права организовывать проведение за счет собственных средств обязательных психиатрических освидетельствований работников с сохранением за ними места работы должности и среднего заработка на время прохождения указанных обязательных психиатрических освидетельствований а также недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных психиатрических освидетельствованийст 213 ТК РФ согласно которой работники осуществляющие отдельные виды деятельности в том числе связанной с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов а также работающие в условиях повышенной опасности проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной властист 76 ТК РФ согласно которой работодатель обязан отстранить от работы не допускать к работе работника не прошедшего в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование в случаях предусмотренных настоящим Кодексом другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерациип 5 Правил прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками осуществляющими отдельные виды деятельности в том числе деятельность связанную с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов а также работающими в условиях повышенной опасности утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23092002 695 О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками осуществляющими отдельные виды деятельности в том числе деятельность связанную с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов а также работающими в условиях повышенной опасности согласно которому освидетельствование работника проводится не реже одного раза в 5 летМедицинский осмотр и психиатрическое освидетельствование являются самостоятельными процедурами имеющими разные цели формы средства и тд Соответственно обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические в течение трудовой деятельности медицинские осмотры не могут заменить обязательное психиатрическое освидетельствование
• 4В ООО Разрез Тигнинский создана комиссия по проверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек члены комиссии Изосимов АК Рязанцев АВ Чумакин СА не прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке обучение пройдено в 2017 г Основание ст 212 225 ТК РФ п34 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 130103 г 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций

Нарушенный правовой акт:

• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01092012 875

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение ст 212 225 ТК РФ п34 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 130103 г 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций обеспечить членам комиссии Изосимову АК Рязанцеву АВ Чумакину СА прохождение обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке обучение пройдено в 2017 г
• Необходимо устранить нарушение ст ст 22 212 ТК РФ обеспечить проведение СОУТ на всех имеющихся в ООО Разрез Тигнинский рабочих местах
• Необходимо устранить нарушение стст 75212 213 ТК РФ обеспечить проведение за счет собственных средств обязательных психиатрических освидетельствований работников деятельность которых связана с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов Коденева РАмашинист экскаватора ЭКГ Михина АВ токарь Комарова АСмашинист котельной Комогорцева ЕНэлектрогазосварщик
• Необходимо устранить нарушение ст ст 212 213 ТК РФ работодателем обеспечить проведение периодического медицинского осмотра работникам отсутствуют медицинские заключения