Предостережение:

• Публичное акционерное общество "Приаргунское производственное горно-химическое объединение", ИНН: 7530000048, ОГРН 1027501067747 юридический адрес: 674673, Забайкальский край, Краснокаменский район, г. Краснокаменск, пр-кт. Строителей, д. 11, фактический адрес: 674673, Забайкальский край, Краснокаменский район, г. Краснокаменск, пр-кт. Строителей, д. 11. В ходе проверки в Публичном акционерном обществе "Приаргунское производственное горно-химическое объединение", в связи с пунктом 6 Перечня поручений Президента Российской Федерации по итогам совещания о ситуации в угольной отрасли Кузбасса 02.12.2021 №Пр-2576 в части осуществления контроля за выполнением условий Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности, выявлены нарушения законодательства об охране труда, в части нарушения ст. 67 ТК РФ 2-ой экземпляр дополнительного соглашения Круглова Е.Т. об изменении условий труда от 18.06.2021 г. к трудовому договору от 12.07.2022 г. №401 не подтверждается росписью Круглова Е.Т. В нарушении ст. 22 ТК РФ работник Лихачев С.П. не ознакомлен под роспись с графиком отпусков на 2022 г. Согласно ст.67 Трудового кодекса РФ трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. В соответствии со статьей 22 ТК РФ работодатель обязан знакомить работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью.