ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
СПК ПЗ «Дружба» ИНН 7518006565
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
соблюдать положения ст.ст.16,67, ч.2 ст.22, ч.6 ст.136, ст.133 Трудового кодекса РФ — при приеме на работу заключать трудовые договоры в письменной форме и обеспечить выплату зара... Еще...ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
СПК ПЗ «Дружба» ИНН 7518006565
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
соблюдать положения ст.ст.16,67, ч.2 ст.22, ч.6 ст.136, ст.133 Трудового кодекса РФ — при приеме на работу заключать трудовые договоры в письменной форме и обеспечить выплату заработной платы не ниже минимального размера оплаты труда при выполнении месячной нормы рабочего времени.
Информируем, что несоблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов может привести к дополнительным мерам административного воздействия в соответствии с КоАП РФ.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЗАБАЙКАЛЬСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫЙ ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КООПЕРАТИВ "ПЛЕМЗАВОД ДРУЖБА" (ИНН: 7518006565)
Предостережение:
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
СПК ПЗ «Дружба» ИНН 7518006565
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
соблюдать положения ст.ст.16,67, ч.2 ст.22, ч.6 ст.136, ст.133 Трудового кодекса РФ — при приеме на работу заключать трудовые договоры в письменной форме и обеспечить выплату заработной платы не ниже минимального размера оплаты труда при выполнении месячной нормы рабочего времени.
Информируем, что несоблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов может привести к дополнительным мерам административного воздействия в соответствии с КоАП РФ.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Санданова Валентина Александровна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ЗАБАЙКАЛЬСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Текст
информация УФНС
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
СПК ПЗ «Дружба» ИНН 7518006565
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
соблюдать положения ст.ст.16,67, ч.2 ст.22, ч.6 ст.136, ст.133 Трудового кодекса РФ — при приеме на работу заключать трудовые договоры в письменной форме и обеспечить выплату заработной платы не ниже минимального размера оплаты труда при выполнении месячной нормы рабочего времени.
Информируем, что несоблюдение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов может привести к дополнительным мерам административного воздействия в соответствии с КоАП РФ.
