Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права на основании поступившего 29 марта 2021 года в Гострудинспекцию в Ярославской области извещения ГАУЗ ЯО «Клиническая больница скорой медицинской помощи имени НВ Соловьева» вх 7610126021И от 29032021 о пострадавшем от несчастного случая на производстве обратившемся или доставленном в медицинскую организацию Лукашевич Д В работнике Общества с ограниченной ответственностью «Раббер» мотивированное представление 7610126121И от 29032021

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1 В соответствии со ст 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить расследование и учет в установленном настоящим Кодексом другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеванийВ соответствии со ст 229 ТК РФ для расследования несчастного случая работодатель его представитель незамедлительно образует комиссию в составе не менее трех человек В соответствии с п 8 Постановления Минтруда России от 24102002 73 ред от 14112016 Об утверждении форм документов необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях расследование несчастных случаев указанных в п 3 Положения проводится комиссиями по расследованию несчастных случаев далее комиссия образуемыми и формируемыми в соответствии с положениями статьи 229 ТК РФ и требованиями Положения в зависимости от обстоятельств происшествия количества пострадавших и характера полученных ими повреждений здоровья Во всех случаях состав комиссии должен состоять из нечетного числа членовПроведенной проверкой установлено что в нарушение ст 212 ТК РФ п 8 Постановления Минтруда России от 24102002 73 ред от 14112016 Об утверждении форм документов необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях число членов комиссии образованной приказом 4 от 12032021 генерального директора ООО «Раббер» Шутовым И А сформированной для расследования несчастного случая произошедшего с Лукашевичем Д В не является нечетным что является нарушением порядка расследования несчастного случая2 Согласно ст 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве проведение инструктажа по охране труда стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда а также недопущение к работе лиц не прошедших в установленном порядке обучения и инструктаж по охране труда стажировку и проверку знаний требований охраны трудаВ соответствии со ст 225 ТК РФ все работники в том числе руководители организаций обязаны проходить обучение по охране труда в порядке установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социальнотрудовых отношенийСогласно Постановления Минтруда России Минобразования России от 13012003 N 129 ред От 30112016 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» Зарегистрировано в Минюсте России 12022003 N 4209П 231 Руководители и специалисты организаций проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течении первого месяца далее по мере необходимости но не реже одного раза в три годаП 232 Обучение по охране труда руководителей и специалистов проводится по соответствующим программам по охране труда непосредственно самой организацией или образовательными учреждениями профессионального образования учебными центрами и другими учреждениями и организациями осуществляющими образовательную деятельность далее обучающие организации при наличии у них лицензии на право ведения образовательной деятельности преподавательского состава специализирующегося в области охраны труда и соответствующей материальнотехнической базыП 236 Обучение по охране труда руководителей и специалистов проводится преподавателями образовательных учреждений осуществляющими преподавание дисциплин охрана труда безопасность жизнедеятельности безопасность технологических процессов и производств руководителями и специалистами федеральных органов исполнительной власти органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда органов государственного надзора и контроля а также работниками служб охраны труда организаций имеющими соответствующую квалификацию и опыт работы в области охраны трудаВ нарушение ст ст 212 225 ТК РФ пп 231 232 236 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13012003 N 129 ред От 30112016 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» Зарегистрировано в Минюсте России 12022003 N 4209 Курицына Евгения Викторовна главный бухгалтер Шутов Илья Александрович генеральный директор не прошли обучение по охране труда в обучающих организациях федеральных органов исполнительной власти органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда по соответствующим программам по охране трудаДанное нарушение создает угрозу жизни и здоровью работников ООО «Раббер»3 Согласно ст 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве проведение инструктажа по охране труда стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда а также недопущение к работе лиц не прошедших в установленном порядке обучения и инструктаж по охране труда стажировку и проверку знаний требований охраны трудаВ соответствии со ст 225 ТК РФ все работники в том числе руководители организаций обязаны проходить обучение по охране труда в порядке установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социальнотрудовых отношенийСогласно ст 76 ТК РФ работодатель обязан отстранить от работы не допускать к работе работника в том числе не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны трудаВ силу Постановления Минтруда России Минобразования России от 13012003 N 129 ред От 30112016 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» Зарегистрировано в Минюсте России 12022003 N 4209П 15 Обучению по охране труда и проверке знаний требований охраны труда в соответствии с Порядком подлежат все работники организации в том числе ее руководительП 221 Работодатель или уполномоченное им лицо обязан организовать в течение месяца после приема на работу обучение безопасным методам и приемам выполнения работ всех поступающих на работу лиц а также лиц переводимых на другую работуВ нарушение ст ст 76 212 225 ТК РФ п п 15 221 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13012003 N 129 ред От 30112016 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» Зарегистрировано в Минюсте России 12022003 N 4209 работодателем ООО «Раббер» не было проведено в установленном порядке обучения по охране труда с пострадавшим Лукашевичем Д В Вместе с тем как следствие Лукашевич Д В был допущен к выполнению работ без прохождения обучения по охране трудаДанное нарушение создает угрозу жизни и здоровью работникаЛица допустившие нарушения трудового законодательства Российской Федерации Общество с ограниченной ответственностью «Раббер» и должностные лица