|
🔢 ИНН:
|
7605016030 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1027600787994 |
|
📍 Адрес:
|
150001 область Ярославская город Ярославль проспект Московский 12Уваров Сергей Васильевич |
|
🔎 Тип проверки:
|
Плановая проверка |
|
📌 Статус:
|
Завершено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
12.05.2021 |
Департамент государственной службы занятости населения Ярославской области 12.05.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации Общество с ограниченной ответственностью Компания Тензор (ИНН: 7605016030) , адрес: 150001 область Ярославская город Ярославль проспект Московский 12Уваров Сергей Васильевич
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место фактического осуществления деятельности |
|---|---|
| Тип объекта проведения КНМ | Иное |
| Адрес | 150001 область Ярославская город Ярославль проспект Московский 12 |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место нахождения юридического лица |
| Тип объекта проведения КНМ | Иное |
| Адрес | 150001 область Ярославская город Ярославль проспект Московский 12Уваров Сергей Васильевич |
| Наименование | Проверочный лист список контрольных вопросов применяемый при осуществлении регионального государственного контроля за квотированием рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан |
|---|---|
| Сведения об утверждении проверочного листа | Приказ ДГСЗН Ярославской области от 13072020 135 |
| Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Департамент государственной службы занятости населения Ярославской области |
| Идентификатор вопроса проверочного листа | 0 |
|---|---|
| Вопрос проверочного листа | Наличие утверждённого локального нормативного акта содержащего сведения о выделенных зарезервированных и или созданных рабочих местах для трудоустройства несовершеннолетних граждан в пределах квоты |
| Ответ проверочного листа | Нет |
| Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования | Пункт 8 Раздела I Административного регламента утв Приказом департамента государственной службы занятости населения Ярославской области от 2 октября 2019 г 18з |
| Идентификатор вопроса проверочного листа | 1 |
| Вопрос проверочного листа | Соответствует ли количество выделенных зарезервированных и или созданных рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в соответствии с установленной квотой требованиям законодательства в области квотирования рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан |
| Ответ проверочного листа | Нет |
| Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования | Пункты 1234 статьи 3 пункт 2 статьи 4 Закона Ярославской области от 2 апреля 2019 года 21з «О квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области» |
| Идентификатор вопроса проверочного листа | 2 |
| Вопрос проверочного листа | Полнота и достоверность представления в органы службы занятости Ярославской области в установленные сроки информации ежемесячное представление которой предусмотрено пунктом 3 статьи 4 Закона Ярославской области 21з от 2 апреля 2019 года «О квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области» |
| Ответ проверочного листа | Нет |
| Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования | 1 Пункт 3 статьи 4 Закона Ярославской области 21з от 2 апреля 2019 года 21з «О квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области» 2 Раздел 3 Порядкапредставления работодателями в государственные учреждения службы занятости населения информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места утв Постановлением Правительства Ярославской области от 11 июля 2019 г 502п |
| Идентификатор вопроса проверочного листа | 3 |
| Вопрос проверочного листа | Соблюдена ли обязанность по ежемесячному представлению органам службы занятости полной и достоверной информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест |
| Ответ проверочного листа | Нет |
| Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования | 1 Пункт 3 статьи 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г 10321 «О занятости населения в Российской Федерации»2 Раздел 3 Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утв постановлением Правительства области от 17122012 1426п |
| Дата и время составления акта о проведении КНМ | 2021-05-25T09:00:00.000000Z |
|---|---|
| Место составления акта о проведении КНМ | г Ярославль улСвободы 62 |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Иное |
| Дата начала | 2021-05-25T00:00:00.000000Z |
| Длительность КНМ (в днях) | 11 |
| ФИО | Лахова Юлия Викторовна |
|---|---|
| Должность | Старший юрисконсульт отдела правового обеспечения |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
|---|---|
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | Нарушения обязательных требований законодательства в области квотирования рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области выявлены в части невыполнения квоты в результате отсутствия квотируемых рабочих мест то есть работодателем не были созданы выделены квотируемые рабочие места для трудоустройства несовершеннолетних граждан тем самым нарушен пункт 2 статьи 3 Закона от 02042019 21з |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | Нарушения обязательных требований законодательства в области квотирования рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области выявлены в части непредставления в феврале марте апреле 2021 года информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места тем самым нарушен пункт 3 статьи 4 Закона от 02042019 21з пункт 31 Порядка представления работодателями в государственные учреждения службы занятости населения информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места утв Постановлением Правительства Ярославской области от 11 июля 2019 года 502п |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | Нарушения обязательных требований законодательства в области квотирования рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области выявлены в части непредставления в феврале марте апреле 2021 года сведений о вакансии в отношении квотируемого рабочего места для трудоустройства несовершеннолетнего гражданина тем самым работодателем не исполнена обязанность предусмотренная частью 3 статьи 25 Закон РФ О занятости населения в Российской Федерации от 19041991 10321 по представлению в органы службы занятости информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей |
| Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ | Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
|---|---|
| Текст | Составлено три протокола от 28052021 года об административных правонарушениях предусмотренных ст 197 КОАП РФ а именно непредставление сведений в органы службы занятости о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в феврале марте апреле 2021 года Три протокола об административных правонарушениях направлены мировому судье по подсудности 31052021 года 1 Постановлением мирового судьи по Делу 514172021 от 04062021 производство по делу об административном правонарушении прекращено в связи с истечением срока давности привлечения к административной ответственности в части не представления сведений о вакансиях за февраль 2021 года В адрес департамента постановление суда поступило 07072021 ВХ155212 Постановлением мирового судьи по Делу 514132021 от 290621 в отношении ООО Компания Тензор мировым судьей вынесено предупреждение в части не представления сведений о вакансиях за март 2021 года В адрес департамента постановление суда поступило 07072021 ВХ15421 В адрес департамента поступило письмо мирового судьи о том что на ее постановление подана жалоба 3 Постановлением мирового судьи по Делу 514162021 от 21072021 производство по делу об административном правонарушении прекращено в связи с отсутствием события административного правонарушения в части не представления сведений о вакансиях за апрель 2021 года В адрес департамента постановление суда поступило 28072021 ВХ16253721 |
| Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ | Сведения о выполнении лицом в отношении которого проводилась проверка предписания об устранении выявленных нарушений |
| Текст | Исполнено в срок ВХ16258021 от 30072021 |
| Код | Предписание 9 об устранении выявленных нарушений «25» мая 2021 года |
|---|---|
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2021-05-25 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2021-07-30 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Обществу с ограниченной ответственностью «Компания Тензор» создать выделить одно рабочее место в пределах квоты для трудоустройства несовершеннолетних граждан Закон Ярославской области от 02 апреля 2019 года 21з «О квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области»Подтвердить это локальным нормативным актом |
| Положение нормативно-правового акта | Работодателем ООО «Компания Тензор» не исполнена обязанность по созданию выделению рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан нарушены требования Закона Ярославской области от 2 апреля 2019 г 21з «О квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области» |
|---|
| Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ | Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
|---|---|
| Текст | Составлено три протокола от 28052021 года об административных правонарушениях предусмотренных ст 197 КОАП РФ а именно непредставление сведений в органы службы занятости информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места в феврале марте апреле 2021 года Три протокола об административных правонарушениях направлены мировому судье по подсудности 31052021 года 1 Постановлением мирового судьи по Делу 514142021 производство по делу об административном правонарушении прекращено в связи с истечением срока давности привлечения к административной ответственности в части не представления сведений о квотировании за февраль 2021 года 2 Постановлением мирового судьи по Делу 514152021 от 090721 в отношении ООО Компания Тензор мировым судьей вынесено предупреждение в части не представления сведений о квотировании за март 2021 года В адрес департамента постановление суда поступило 15072021 ВХ16821 |
| Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ | Сведения о выполнении лицом в отношении которого проводилась проверка предписания об устранении выявленных нарушений |
| Текст | Исполнено в срок ВХ16258021 от 30072021 |
| Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ | Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Текст | Постановлением мирового судьи по Делу 514182021 от 270721 в отношении ООО Компания Тензор мировым судьей вынесено предупреждение в части не представления сведений о квотировании за апрель 2021 года В адрес департамента постановление суда поступило 03082021 ВХ16263721 |
| Код | Предписание 9 об устранении выявленных нарушений «25» мая 2021 года |
|---|---|
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2021-05-25 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2021-07-30 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Обществу с ограниченной ответственностью «Компания Тензор» информацию о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места предоставлять в соответствии с формой утвержденной Приложением к Порядку представления работодателями в государственные учреждения службы занятости населения информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места утв Постановлением Правительства Ярославской области от 11072019 502 п представлять в ГКУ ЯО ЦЗН города Ярославля ежемесячно до 10 числа месяца следующего за отчетным то есть последний день предоставления информации 9 число месяца следующего за отчетным |
| Положение нормативно-правового акта | Работодателем ООО Компания Тензор в части непредставления в феврале марте апреле 2021 года информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места нарушен пункт 3 статьи 4 Закона Ярославской области от 2 апреля 2019 г 21з «О квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области» пункт 31 Порядка представления работодателями в государственные учреждения службы занятости населения информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места утв Постановлением Правительства Ярославской области от 11 июля 2019 года 502п |
|---|
| Код | Предписание 9 об устранении выявленных нарушений «25» мая 2021 года |
|---|---|
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2021-05-25 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2021-07-30 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | В соответствии с пунктами 31 32 Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утвержденного Постановлением Правительства области от 17 декабря 2012 года 1426 п Обществу с ограниченной ответственностью «Компания Тензор» информацию о наличии отсутствии свободных рабочих мест и вакантных должностей для трудоустройства несовершеннолетних граждан представлять в ГКУ ЯО ЦЗН города Ярославля не позднее 28 числа текущего месяца |
| Положение нормативно-правового акта | Работодателем ООО Компания Тензор в феврале марте апреле 2021 года не исполнена обязанность предусмотренная частью 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года 1032I по представлению в органы службы занятости информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест то есть совершено административное правонарушение предусмотренное статьей 197 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях а именно непредставление сведений в органы службы занятости |
|---|
| ФИО | Бобович Ольга Аркадьевна |
|---|---|
| Должность | руководитель кадровой службы ООО «Компания Тензор» |
| Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ | Уполномоченный представитель |
| Тип сведений о результате | Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству |
|---|---|
| Текст | Нарушения обязательных требований законодательства в области квотирования рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области выявлены в части невыполнения квоты в результате отсутствия квотируемых рабочих мест то есть работодателем не были созданы выделены квотируемые рабочие места для трудоустройства несовершеннолетних граждан тем самым нарушен пункт 2 статьи 3 Закона от 02042019 21з в части непредставления в феврале марте апреле 2021 года информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места тем самым нарушен пункт 3 статьи 4 Закона от 02042019 21з пункт 31 Порядка представления работодателями в государственные учреждения службы занятости населения информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места утв Постановлением Правительства Ярославской области от 11 июля 2019 года 502п В результате работодателем совершено административное правонарушение предусмотренное статьей 197 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях а именно непредставление сведений в органы службы занятости в части непредставления в феврале марте апреле 2021 года сведений о вакансии в отношении квотируемого рабочего места для трудоустройства несовершеннолетнего гражданина тем самым работодателем не исполнена обязанность предусмотренная частью 3 статьи 25 Закон РФ О занятости населения в Российской Федерации от 19041991 10321 по представлению в органы службы занятости информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей то есть совершено административное правонарушения предусмотренные статьей 197 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях а именно непредставление сведений в органы службы занятости |
| Субъект проверки - Резидент РФ | Да |
|---|---|
| Тип субъекта КНМ | ЮЛИП |
| Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ | Общество с ограниченной ответственностью Компания Тензор |
| ИНН | 7605016030 |
| ОГРН | 1027600787994 |
| Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) | 2002-09-24 |
| Форма проведения КНМ | Выездная |
|---|---|
| Вид государственного контроля (надзора) | Региональный государственный контроль и надзор за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты |
| Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ | Иное |
| Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ | 2021-04-28 |
| Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Департамент государственной службы занятости населения Ярославской области |
|---|---|
| ОГРН органа государственного контроля (надзора) | 1077604000770 |
| Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Осуществления контроля за квотированием рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан |
|---|
| ФИО | Лахова Юлия Викторовна |
|---|---|
| Должность | Старший юрисконсульт отдела правового обеспечения |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Дата начала | 2021-05-01 |
|---|---|
| Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ | Нет |
| Срок проведения КНМ (в рабочих днях) | 15 |
| Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок | Да |
| Цели, задачи, предмет КНМ | Государственный контроль за квотированием рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан п 3 п 4 ст 5 Закона Ярославской области от 2 апреля 2019 г N 21з О квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской областиПредметом проверки является соблюдение работодателем обязательных требований законодательства в области квотирования рабочих мест для приема на работу несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет проживающих на территории Ярославской областиПроверка проводится с целью осуществления контроля за квотированием рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан на основании утвержденного плана проведения плановых проверок от 30 октября 2020 года Задачи проверки соответствие количества выделенных зарезервированных и или созданных рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в соответствии с установленной квотой требованиям законодательства в области квотирования рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан наличие утвержденного локального нормативного акта содержащего сведения о выделенных зарезервированных и или созданных рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в пределах квоты полнота и достоверность представления работодателем в центр занятости информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места в установленные сроки ежемесячное представление органам службы занятости полной и достоверной информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в установленный срок |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | Направление в адрес работодателя не позднее чем за три рабочих дня до начала проведения проверки заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении уведомления о проведении проверки с приложением к уведомлению заверенной копии приказа о проведении плановой выездной проверки |
|---|---|
| Дата начала | 2021-05-12 |
| Дата окончания проведения мероприятия | 2021-06-01 |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | Прибытие к работодателю вручение под роспись заверенной копии приказа о проведении плановой выездной проверки руководителю или уполномоченному представителю работодателя информирование о целях задачах основаниях проведения проверки видах и объеме мероприятий по контролю сроках и условиях ее проведения с 12 мая 2021 года по 01 июня 2021 года |
| Дата начала | 2021-05-12 |
| Дата окончания проведения мероприятия | 2021-06-01 |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | г Волгоград, ул. Удмуртская, д, 47А, ул. Мачтозаводская, д, 152; |
| Дата начала | 2021-05-12 |
| Дата окончания проведения мероприятия | 2021-06-01 |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | Анализ документов материалов письменных объяснений представленных по вопросам относящимся к предмету проверки принятие решения о наличии об отсутствии нарушений законодательства в области квотирования рабочих мест для приема на работу несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет проживающих на территории Ярославской области изготовление и заверение в установленном порядке копий документов подтверждающих факты нарушений законодательства либо отсутствие фактов нарушений законодательства внесение сведений о фактах нарушений законодательства либо об отсутствии нарушений законодательства в проект акта проверки с приобщением копий подтверждающих документов с 12 мая 2021 года по 01 июня 2021 года |
| Дата начала | 2021-05-12 |
| Дата окончания проведения мероприятия | 2021-06-01 |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | Внесение записи о проведенной проверки в журнал учета проверок при отсутствии журнала учета проверок внесение соответствующей записи в проект акта проверки подготовка проекта акта проверки составление при наличии выявленных нарушений законодательства обязательного для исполнения предписания об устранении допущенного нарушения законодательства в области квотирования рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан далее предписание подписание акта проверки предписания в двух экземплярах вручение одного экземпляра акта проверки выдача предписания руководителю или уполномоченному представителю работодателя либо направление акта проверки предписания заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении которое приобщается к экземпляру акта проверки хранящемуся в департаменте 12 мая 2021 года по 01 июня 2021 года |
| Дата начала | 2021-05-12 |
| Дата окончания проведения мероприятия | 2021-06-01 |
| Наименование основания проведения КНМ | Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя |
|---|---|
| Основание проведения КНМ | Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя |
| Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения | 2002-09-24 |
| Документ о согласовании проведения КНМ | Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки |
|---|---|
| Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ | 67 |
| Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ | 2021-04-26 |
| Положение нормативно-правового акта | Правовые основания проведения проверки Федеральный закон от 26 декабря 2008 г 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» Закон Ярославской области от 2 апреля 2019 г 21з «О квотировании рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в Ярославской области» постановление Правительства Ярославской области от 29 декабря 2011 г 1199п «Об осуществлении государственного контроля надзора» постановление Правительства Ярославской области от 7 августа 2019 г 566п «Об утверждении Порядка организации и осуществления контроля за квотированием рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан» постановление Правительства Ярославской области от 11 июля 2019 г 502п «Об утверждении Порядка представления работодателями в государственные учреждения службы занятости населения информации о трудоустройстве несовершеннолетних граждан на квотируемые рабочие места» постановление Правительства Ярославской области от 17 декабря 2012 г 1426п «Об утверждении Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области» |
|---|