РОСПРОВЕРКИ

Проверка Общество с ограниченной ответственностью Продовольственный магазин 103
№762105125778

🔢 ИНН:
7610002971
🆔 ОГРН:
1027601109755
📍 Адрес:
152905 область Ярославская район Рыбинский город Рыбинск проспект Революции 42аПалочкин Игорь Владиславович
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
10.03.2021

Департамент государственной службы занятости населения Ярославской области 10.03.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации Общество с ограниченной ответственностью Продовольственный магазин 103 (ИНН: 7610002971) , адрес: 152905 область Ярославская район Рыбинский город Рыбинск проспект Революции 42аПалочкин Игорь Владиславович

Причина проверки:

Государственный надзор и контроль за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов пп 6 п1 ст 711 Закона Российской Федерации от 19041991 1032 I О занятости населения в Российской Федерации Проверка проводится с целью осуществления контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты Предметом проверки является соблюдение работодателем требований законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для инвалидов обязательные требования при приеме на работу инвалидов Задачи проверки соответствие количества созданных или выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов требованиям законодательства в области содействия занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов наличие утвержденного локального нормативного акта содержащего сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов полноту и достоверность представления работодателем в государственные казённые учреждения Ярославской области центры занятости населения информации необходимой для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест в установленные сроки полноту и достоверность представления работодателем в государственные казённые учреждения Ярославской области центры занятости населения сведений о выполнении квоты установленной для приема на работу инвалидов в установленные сроки

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • в январе 2021 года не представлена информация о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов включая информацию о локальных нормативных актах содержащих сведения о данных рабочих местах выполнении квоты для приема на работу инвалидов
  • в феврале 2021 года не представлена информация о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов включая информацию о локальных нормативных актах содержащих сведения о данных рабочих местах выполнении квоты для приема на работу инвалидов
  • в январе 2021 года не представлена информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей сведения о потребности в работниках наличии свободных рабочих мест вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов
  • в феврале 2021 года не представлена информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей сведения о потребности в работниках наличии свободных рабочих мест вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов
Нарушенный правовой акт:
  • пункт 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года 1032I
  • подпункт 6 пункта 1статьи 711 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г 1032I «О занятости населения в Российской Федерации»Федеральный закон от 26 декабря 2008 г 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля»приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30042013 181н «Об утверждении федерального государственного стандарта государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов»постановление Губернатора области от 21 декабря 2004 859 «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов и резервировании рабочих мест по профессиям наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов»постановление Правительства области от 26072018 559п «Об утверждении Порядка организации и осуществления регионального государственного контроля надзора за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов» постановление Правительства области от 17 декабря 2012 1426п «Об утверждении Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области»
Выданные предписания:
  • Согласно п3 ст25 Закона о занятости своевременно ежемесячно представлять в государственное казённое учреждение Ярославской области Центр занятости населения города Рыбинска сведения о выполнении квоты установленной для приема на работу инвалидов Представлять сведения по форме согласно приложению 4 к Положению о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утвержденному постановлением Правительства Ярославской области от 17122012 1426п
  • В соответствии с пунктом 31 Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утвержденному постановлением Правительства Ярославской области от 17122012 1426п информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей сведения о потребности в работниках наличии свободных рабочих мест вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов представлять в Центр занятости города Рыбинска в сроки установленные п 3 ст 25 Закона о занятости Указанную информацию представлять не позднее 28 числа текущего месяца
Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Департамент государственной службы занятости населения Ярославской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 152905область Ярославская район Рыбинский город Рыбинск проспект Революции 42а
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 152905 область Ярославская район Рыбинский город Рыбинск проспект Революции 42аПалочкин Игорь Владиславович

Проверочный лист

Наименование проверочного листа Проверочный лист список контрольных вопросов применяемый при осуществлении регионального государственного контроля и надзора за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов
Сведения об утверждении проверочного листа Приказ ДГСЗН Ярославской области от 13072020 135
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Департамент государственной службы занятости населения Ярославской области

Контрольный вопрос

Идентификатор вопроса проверочного листа 0
Вопрос проверочного листа Наличие утверждённого локального нормативного акта содержащего сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов
Ответ проверочного листа Да
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Пункт 8 Порядка квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов натерритории Ярославской области утвержденного постановлением Губернатора области от 21122004 859 «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов и резервировании рабочих мест по профессиям наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов»
Идентификатор вопроса проверочного листа 1
Вопрос проверочного листа Соответствует ли количество созданных или выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов требованиям законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов
Ответ проверочного листа Да
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Статья 21 Федерального закона от 24 ноября 1995 года 181ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» Пункты 1 11 12 постановления Губернатора области от 21122004 859 «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов и резервировании рабочих мест по профессиям наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов»
Идентификатор вопроса проверочного листа 2
Вопрос проверочного листа Соблюдена ли обязанность по ежемесячному представлению органам службы занятости полной и достоверной информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в отношении квотируемых для инвалидов рабочих мест
Ответ проверочного листа Нет
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Пункт 3 статьи 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г 10321 «О занятости населения в Российской Федерации»Раздел 3 Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утв постановлением Правительства области от 17122012 1426п
Идентификатор вопроса проверочного листа 3
Вопрос проверочного листа Соблюдена ли обязанность по ежемесячному представлению органам службы занятости полной и достоверной информации о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с квотой установленной для приема на работу инвалидов сведения о выполнении квоты включая информацию о локальных нормативных актах содержащих сведения о данных рабочих местах выполнении квоты установленной для приема на работу инвалидов
Ответ проверочного листа Нет
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Пункт 3 статьи 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г 10321 «О занятости населения в Российской Федерации» Раздел 7 Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утв постановлением Правительства области от 17122012 1426п

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 06.04.2021 14:00:00
Место составления акта о проведении КНМ 150000 обл Ярославская г Ярославль ул Свободы д 62
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 06.04.2021
Длительность КНМ (в днях) 20

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Кот Михаил Вячеславович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ юрисконсульт отдела правового обеспечения департамента государственной службы занятости населения Ярославской области
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) в январе 2021 года не представлена информация о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов включая информацию о локальных нормативных актах содержащих сведения о данных рабочих местах выполнении квоты для приема на работу инвалидов
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) в феврале 2021 года не представлена информация о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов включая информацию о локальных нормативных актах содержащих сведения о данных рабочих местах выполнении квоты для приема на работу инвалидов
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) в январе 2021 года не представлена информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей сведения о потребности в работниках наличии свободных рабочих мест вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) в феврале 2021 года не представлена информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей сведения о потребности в работниках наличии свободных рабочих мест вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Составлены четыре протокола об административных правонарушениях предусмотренных ст 197 КоАП РФ непредставление работодателем сведений в январе 2021 года и феврале 2021 года указанные протоколы об административных правонарушениях направлены мировому судье по подсудности В дальнейшем суд вернул протоколы составленные в отношении правонарушений совершенных в январе 2021 года в связи с истечением сроков давности привлечения к административной ответственности За нарушения совершенные в феврале 2021 года суд вынес постановление по делу об административном правонарушении от 17052021 года 51052021 и постановление по делу об административном правонарушении от 17052021 года 51022021 которыми привлек работодателя к административной ответственности в виде предупреждения ВХ 11321 от 21052021
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований с указанием реквизитов выданных предписаний
Формулировка сведения о результате Работодатель исполнил предписание 2 от 06042021 года в установленный срок письмо от 01 июня 2021 ИСХ2 поступило в адрес ДГСЗН ЯО 07062021 ВХ16192121

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Предписание 2 об устранении выявленных нарушений «6» апреля 2021 года
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.04.2021
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 08.06.2021
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Согласно п3 ст25 Закона о занятости своевременно ежемесячно представлять в государственное казённое учреждение Ярославской области Центр занятости населения города Рыбинска сведения о выполнении квоты установленной для приема на работу инвалидов Представлять сведения по форме согласно приложению 4 к Положению о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утвержденному постановлением Правительства Ярославской области от 17122012 1426п

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта пункт 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года 1032I

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Составлены четыре протокола об административных правонарушениях предусмотренных ст 197 КоАП РФ непредставление работодателем сведений в январе 2021 года и феврале 2021 года указанные протоколы об административных правонарушениях направлены мировому судье по подсудности В дальнейшем суд вернул протоколы составленные в отношении правонарушений совершенных в январе 2021 года в связи с истечением сроков давности привлечения к административной ответственности За нарушения совершенные в феврале 2021 года суд вынес постановление по делу об административном правонарушении от 17052021 года 51052021 и постановление по делу об административном правонарушении от 17052021 года 51022021 которыми привлек работодателя к административной ответственности в виде предупреждения ВХ 11321 от 21052021
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований с указанием реквизитов выданных предписаний
Формулировка сведения о результате Работодатель исполнил предписание 2 от 06042021 года в установленный срок письмо от 01 июня 2021 ИСХ2 поступило в адрес ДГСЗН ЯО 07062021 ВХ16192121

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Предписание 2 об устранении выявленных нарушений «6» апреля 2021 года
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.04.2021
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 08.06.2021
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Согласно п3 ст25 Закона о занятости своевременно ежемесячно представлять в государственное казённое учреждение Ярославской области Центр занятости населения города Рыбинска сведения о выполнении квоты установленной для приема на работу инвалидов Представлять сведения по форме согласно приложению 4 к Положению о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утвержденному постановлением Правительства Ярославской области от 17122012 1426п

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта пункт 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года 1032I

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Составлены четыре протокола об административных правонарушениях предусмотренных ст 197 КоАП РФ непредставление работодателем сведений в январе 2021 года и феврале 2021 года указанные протоколы об административных правонарушениях направлены мировому судье по подсудности В дальнейшем суд вернул протоколы составленные в отношении правонарушений совершенных в январе 2021 года в связи с истечением сроков давности привлечения к административной ответственности За нарушения совершенные в феврале 2021 года суд вынес постановление по делу об административном правонарушении от 17052021 года 51052021 и постановление по делу об административном правонарушении от 17052021 года 51022021 которыми привлек работодателя к административной ответственности в виде предупреждения ВХ 11321 от 21052021
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований с указанием реквизитов выданных предписаний
Формулировка сведения о результате Работодатель исполнил предписание 2 от 06042021 года в установленный срок письмо от 01 июня 2021 ИСХ2 поступило в адрес ДГСЗН ЯО 07062021 ВХ16192121

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Предписание 2 об устранении выявленных нарушений «6» апреля 2021 года
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.04.2021
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 08.06.2021
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с пунктом 31 Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утвержденному постановлением Правительства Ярославской области от 17122012 1426п информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей сведения о потребности в работниках наличии свободных рабочих мест вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов представлять в Центр занятости города Рыбинска в сроки установленные п 3 ст 25 Закона о занятости Указанную информацию представлять не позднее 28 числа текущего месяца

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта пункт 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года 1032I

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Составлены четыре протокола об административных правонарушениях предусмотренных ст 197 КоАП РФ непредставление работодателем сведений в январе 2021 года и феврале 2021 года указанные протоколы об административных правонарушениях направлены мировому судье по подсудности В дальнейшем суд вернул протоколы составленные в отношении правонарушений совершенных в январе 2021 года в связи с истечением сроков давности привлечения к административной ответственности За нарушения совершенные в феврале 2021 года суд вынес постановление по делу об административном правонарушении от 17052021 года 51052021 и постановление по делу об административном правонарушении от 17052021 года 51022021 которыми привлек работодателя к административной ответственности в виде предупреждения ВХ 11321 от 21052021
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований с указанием реквизитов выданных предписаний
Формулировка сведения о результате Работодатель исполнил предписание 2 от 06042021 года в установленный срок письмо от 01 июня 2021 ИСХ2 поступило в адрес ДГСЗН ЯО 07062021 ВХ16192121

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Предписание 2 об устранении выявленных нарушений «6» апреля 2021 года
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 06.04.2021
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 08.06.2021
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с пунктом 31 Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области утвержденному постановлением Правительства Ярославской области от 17122012 1426п информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей сведения о потребности в работниках наличии свободных рабочих мест вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов представлять в Центр занятости города Рыбинска в сроки установленные п 3 ст 25 Закона о занятости Указанную информацию представлять не позднее 28 числа текущего месяца

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта пункт 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года 1032I

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Палочкин Игорь Владиславович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ директор ООО «Продовольственный магазин 103»
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству
Формулировка сведения о результате В ходе проведения документарной проверки нарушение обязательных требований законодательства в сфере квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов выявлены в части непредставления сведений о выполнении квоты установленной для приема на работу инвалидов и сведений о квотируемых вакансиях

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 06.04.2021 14:00:00
Место составления акта о проведении КНМ 150000 обл Ярославская г Ярославль ул Свободы д 62
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 06.04.2021
Длительность КНМ (в днях) 20

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Кот Михаил Вячеславович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ юрисконсульт отдела правового обеспечения департамента государственной службы занятости населения Ярославской области
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Палочкин Игорь Владиславович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ директор ООО «Продовольственный магазин 103»
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству
Формулировка сведения о результате В ходе проведения документарной проверки нарушение обязательных требований законодательства в сфере квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов выявлены в части непредставления сведений о выполнении квоты установленной для приема на работу инвалидов и сведений о квотируемых вакансиях

Cубъект КНМ

Тип субъекта КНМ ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ Общество с ограниченной ответственностью Продовольственный магазин 103
ИНН проверяемого лица 7610002971
ОГРН проверяемого лица 1027601109755
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 04.12.2002

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Региональный государственный контроль и надзор за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 03.03.2021

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Департамент государственной службы занятости населения Ярославской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1077604000770

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственный надзор и контроль за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Кот Михаил Вячеславович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ юрисконсульт отдела правового обеспечения
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 10.03.2021
Дата окончания проведения мероприятия 06.04.2021
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Государственный надзор и контроль за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов пп 6 п1 ст 711 Закона Российской Федерации от 19041991 1032 I О занятости населения в Российской Федерации Проверка проводится с целью осуществления контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты Предметом проверки является соблюдение работодателем требований законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для инвалидов обязательные требования при приеме на работу инвалидов Задачи проверки соответствие количества созданных или выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов требованиям законодательства в области содействия занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов наличие утвержденного локального нормативного акта содержащего сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов полноту и достоверность представления работодателем в государственные казённые учреждения Ярославской области центры занятости населения информации необходимой для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в отношении квотируемых рабочих мест в установленные сроки полноту и достоверность представления работодателем в государственные казённые учреждения Ярославской области центры занятости населения сведений о выполнении квоты установленной для приема на работу инвалидов в установленные сроки

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ 1 Направление не позднее чем за три рабочих дня до начала проведения проверки заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении в адрес работодателя запроса с требованием предоставить необходимые в ходе проведения проверки документы с приложением к запросу заверенной копии приказа о проведении плановой проверки
Дата начала проведения мероприятия 10.03.2021
Дата окончания проведения мероприятия 06.04.2021
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ 2 Анализ документов материалов поступивших от работодателя принятие решения о наличии отсутствии нарушений законодательства в области содействия занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов
Дата начала проведения мероприятия 10.03.2021
Дата окончания проведения мероприятия 06.04.2021
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ 3 Подготовка проекта акта проверки приобщение к нему приложений подписание акта проверки в 2х экземплярах
Дата начала проведения мероприятия 10.03.2021
Дата окончания проведения мероприятия 06.04.2021
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ 4 Направление акта проверки заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении которое приобщается к экземпляру акта проверки хранящемуся в деле департамента внесение соответствующей записи во второй экземпляр акта проверки приобщение к нему уведомления о вручении заказного почтового отправления
Дата начала проведения мероприятия 10.03.2021
Дата окончания проведения мероприятия 06.04.2021

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 04.12.2002

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 33
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 02.03.2021

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта подпункт 6 пункта 1статьи 711 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г 1032I «О занятости населения в Российской Федерации»Федеральный закон от 26 декабря 2008 г 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля»приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30042013 181н «Об утверждении федерального государственного стандарта государственной функции надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов»постановление Губернатора области от 21 декабря 2004 859 «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов и резервировании рабочих мест по профессиям наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов»постановление Правительства области от 26072018 559п «Об утверждении Порядка организации и осуществления регионального государственного контроля надзора за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов» постановление Правительства области от 17 декабря 2012 1426п «Об утверждении Положения о порядке представления работодателями информации сведений в органы службы занятости населения Ярославской области»
Вакансии вахтой