РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ШКОЛА № 15"
№76241373159116557697

🔢 ИНН:
7605014178
🆔 ОГРН:
1027600790832
📍 Адрес:
150046, обл. Ярославская, г. Ярославль, ул. Павлова, д 37
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
05.12.2024

ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ШКОЛА № 15" (ИНН: 7605014178) , адрес: 150046, обл. Ярославская, г. Ярославль, ул. Павлова, д 37

Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
Регион:
Ярославская область

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 7605014178
ОГРН проверяемого лица 1027600790832
Наименование проверочного листа МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ШКОЛА № 15"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Не является субъектом МСП
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 85.14
Наименование проверочного листа Образование среднее общее

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 150046, обл. Ярославская, г. Ярославль, ул. Павлова, д 37

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Ксения Андреевна Горбунова

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате обращение
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в Ярославской области поступило обращение от Саблюкова Дмитрия Владимировича, согласно которому 23.09.2024 г. он уволился из Средней школы № 15, в этот же день у него наступило заболевание. Пособие по временной нетрудоспособности было начислено ему только в размере 60% от среднего заработка, притом что его стаж составляет 29 лет. Пособие по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя Саблюкову Д.В. не выплачено. В рамках оценки достоверности представленных сведений в соответствии с п. 2 ч. 3 ст. 58 Федерального закона от 31.07.2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» в Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя школа № 15» был сделан запрос с предложением предоставить пояснения по изложенным фактам. Согласно представленным документам и пояснению установлено, что 23.09.2024 г. трудовой договор был с Саблюковым Д.В. был расторгнут на основании приказа 03-01/126 от 23.09.2024 г. Согласно представленному акту, Саблюков Д.В. полностью отработали рабочий день 23.09.2024 г., работодателем была начислена и выплачена заработная плата за работу в этот день. С 23.09.2024 г. по 07.10.2024 г. находились в состоянии временной нетрудоспособности (листок № 910246344350). Как следует из объяснения директора и главного бухгалтера учреждения, поскольку листок нетрудоспособности был открыт Саблюковым Д.В. после окончания рабочего дня 23.09.2024 г. и за этот день он получил заработную плату, то работодатель посчитал, что «листок нетрудоспособности начнет действовать со следующего дня после открытия больничного, то есть с 24.09.2024 г.», в связи с чем Средняя школа № 15 произвела оплату трех дней временной нетрудоспособности (24.09.2024 г., 25.09.2024 г., 26.09.2024 г.) в размере 60 процентов от среднего заработка 15.11.2024 г. Однако такое исчисление пособия по временной нетрудоспособности не соответствует нормам действующего законодательства.

Тип документа

Наименование Выписка о проведении мероприятия
Код VP_VII
Вакансии вахтой