Проверка ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ"
№76261373159121102896
🔢 ИНН:
4443022106
🆔 ОГРН:
1034408626515
📍 Адрес:
156000, обл. Костромская, г. Кострома, пр-кт Мира, д 8/6
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.03.2026
🎯
Основание проведения
представлен акт о легком НС
🔔
Предостережение
Согласно абз.11 ч. 3 ст. 214 ТК РФ обязан организовать обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной зашиты, инструктаж по ох... Еще...Согласно абз.11 ч. 3 ст. 214 ТК РФ обязан организовать обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной зашиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда.
Правила обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда утверждены постановлением Правительства РФ от 24 12.2021 № 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда" (далее - Правила).
В силу п.4, 59, 60 Правил обучение по охране труда осуществляется в ходе проведения инструктажей по охране труда; стажировки на рабочем месте; обучения по оказанию первой помощи пострадавшим; обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты; обучения по охране труда у работодателя, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организации, у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда. Плановое обучение требованиям охраны труда по программам обучения требованиям охраны труда, указанным в подпунктах "а" и "б" пункта 46 настоящих Правил, проходят работники с периодичностью не реже одного раза в 3 года. Требования к периодичности проведения планового обучения работников требованиям охраны труда по программам обучения требованиям охраны труда, указанным в подпункте "в" пункта 46 настоящих Правил, устанавливаются соответствующими нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда, или в случае отсутствия указанных требований - не реже одного раза в год.
Согласно сведениям, указанным в акте о несчастном случае №5 от 06.02.2026, произошедшем 04.02.2026 с сестрой-хозяйкой ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ", установлено, что по состоянию на 06.02.2026 в ОБЛАСТНОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ БЮДЖЕТНОМ УЧРЕЖДЕНИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ" обучение по охране труда и проверка знания требований охраны труда пострадавшего работника не проведены.
В соответствии с ч.3 ст.76 Трудового кодекса РФ работодатель обязан отстранить (не допускать к работе) работника, не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.
Таким образом, в день происшествия несчастного случая 04.02.2026 пострадавший работник ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ" был допущен к самостоятельному выполнению работ, обусловленных трудовым договором, в отсутствие сведений, подтверждающих обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке, в нарушение абз.3 ч.1 ст.76, абз.11 ч.3 ст.214 Трудового кодекса РФ; Правил обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 №2464.
ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ" (ИНН: 4443022106) , адрес: 156000, обл. Костромская, г. Кострома, пр-кт Мира, д 8/6
Предостережение:
Согласно абз.11 ч. 3 ст. 214 ТК РФ обязан организовать обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной зашиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда.
Правила обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда утверждены постановлением Правительства РФ от 24 12.2021 № 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда" (далее - Правила).
В силу п.4, 59, 60 Правил обучение по охране труда осуществляется в ходе проведения инструктажей по охране труда; стажировки на рабочем месте; обучения по оказанию первой помощи пострадавшим; обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты; обучения по охране труда у работодателя, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организации, у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда. Плановое обучение требованиям охраны труда по программам обучения требованиям охраны труда, указанным в подпунктах "а" и "б" пункта 46 настоящих Правил, проходят работники с периодичностью не реже одного раза в 3 года. Требования к периодичности проведения планового обучения работников требованиям охраны труда по программам обучения требованиям охраны труда, указанным в подпункте "в" пункта 46 настоящих Правил, устанавливаются соответствующими нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда, или в случае отсутствия указанных требований - не реже одного раза в год.
Согласно сведениям, указанным в акте о несчастном случае №5 от 06.02.2026, произошедшем 04.02.2026 с сестрой-хозяйкой ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ", установлено, что по состоянию на 06.02.2026 в ОБЛАСТНОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ БЮДЖЕТНОМ УЧРЕЖДЕНИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ" обучение по охране труда и проверка знания требований охраны труда пострадавшего работника не проведены.
В соответствии с ч.3 ст.76 Трудового кодекса РФ работодатель обязан отстранить (не допускать к работе) работника, не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.
Таким образом, в день происшествия несчастного случая 04.02.2026 пострадавший работник ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ" был допущен к самостоятельному выполнению работ, обусловленных трудовым договором, в отсутствие сведений, подтверждающих обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке, в нарушение абз.3 ч.1 ст.76, абз.11 ч.3 ст.214 Трудового кодекса РФ; Правил обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 №2464.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
4443022106
ОГРН
1034408626515
Наименование
ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
86.10
Наименование
Деятельность больничных организаций
Объект контроля
Адрес
156000, обл. Костромская, г. Кострома, пр-кт Мира, д 8/6
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Яблокова Светлана Сергеевна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
Основание проведения
Текст
представлен акт о легком НС
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Согласно абз.11 ч. 3 ст. 214 ТК РФ обязан организовать обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной зашиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда.
Правила обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда утверждены постановлением Правительства РФ от 24 12.2021 № 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда" (далее - Правила).
В силу п.4, 59, 60 Правил обучение по охране труда осуществляется в ходе проведения инструктажей по охране труда; стажировки на рабочем месте; обучения по оказанию первой помощи пострадавшим; обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты; обучения по охране труда у работодателя, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организации, у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда. Плановое обучение требованиям охраны труда по программам обучения требованиям охраны труда, указанным в подпунктах "а" и "б" пункта 46 настоящих Правил, проходят работники с периодичностью не реже одного раза в 3 года. Требования к периодичности проведения планового обучения работников требованиям охраны труда по программам обучения требованиям охраны труда, указанным в подпункте "в" пункта 46 настоящих Правил, устанавливаются соответствующими нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда, или в случае отсутствия указанных требований - не реже одного раза в год.
Согласно сведениям, указанным в акте о несчастном случае №5 от 06.02.2026, произошедшем 04.02.2026 с сестрой-хозяйкой ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ", установлено, что по состоянию на 06.02.2026 в ОБЛАСТНОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ БЮДЖЕТНОМ УЧРЕЖДЕНИИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ" обучение по охране труда и проверка знания требований охраны труда пострадавшего работника не проведены.
В соответствии с ч.3 ст.76 Трудового кодекса РФ работодатель обязан отстранить (не допускать к работе) работника, не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда.
Таким образом, в день происшествия несчастного случая 04.02.2026 пострадавший работник ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДИЛЬНЫЙ ДОМ Г. КОСТРОМЫ" был допущен к самостоятельному выполнению работ, обусловленных трудовым договором, в отсутствие сведений, подтверждающих обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке, в нарушение абз.3 ч.1 ст.76, абз.11 ч.3 ст.214 Трудового кодекса РФ; Правил обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 №2464.
