Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОБРОМИР"
№76261373159121926493
🔢 ИНН:
7604386744
🆔 ОГРН:
1227600011605
🔎 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
02.06.2026
🎯
Основание проведения
обращение от Масловой Любовии Юрьевны
🔔
Предостережение
Выписка о проведении мероприятия
В Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступило обращение от Масловой Любовии Юрьевны, которая утверждает, что работодатель заключает трудовые договоры на 0,25 и 0,5 ставки, однако сотрудники работают полный рабочий день, а так же заставляет работать в обед... Еще...В Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступило обращение от Масловой Любовии Юрьевны, которая утверждает, что работодатель заключает трудовые договоры на 0,25 и 0,5 ставки, однако сотрудники работают полный рабочий день, а так же заставляет работать в обед.
Также в организации происходит задержки по выплате заработной платы, заявительница утверждает, что зарплату выплачивают на месяц позже.
Также Маслова Л .Ю. утверждает, что при увольнении 28.04.2026 года ее вынудили пописать дополнительное соглашение №2 от 25.11.2024.
В рамках оценки достоверности представленных сведений на основании п. 2 ч. 3 ст. 58 Федерального закона от 31.07.2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ООО "ДОБРОМИР" был направлен запрос с предложением предоставить пояснения по изложенным фактам.
В ходе оценки достоверности сведений было выяснено, что Маслова Л.Ю. была принята на работу в ООО "ДОБРОМИР" на основании трудового договора №2 от 25.11.2024 года на должность менеджера. Согласно трудовому договору устанавливался режим неполного рабочего времени — 20 часов в неделю.
Пояснений по доводам касающихся нарушений сроков выплаты заработной платы и принуждения к работе сверх нормы рабочего времени с подтверждающими документами в адрес инспекции направлено не было.
ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОБРОМИР" (ИНН: 7604386744)
Предостережение:
Выписка о проведении мероприятия
В Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступило обращение от Масловой Любовии Юрьевны, которая утверждает, что работодатель заключает трудовые договоры на 0,25 и 0,5 ставки, однако сотрудники работают полный рабочий день, а так же заставляет работать в обед.
Также в организации происходит задержки по выплате заработной платы, заявительница утверждает, что зарплату выплачивают на месяц позже.
Также Маслова Л .Ю. утверждает, что при увольнении 28.04.2026 года ее вынудили пописать дополнительное соглашение №2 от 25.11.2024.
В рамках оценки достоверности представленных сведений на основании п. 2 ч. 3 ст. 58 Федерального закона от 31.07.2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ООО "ДОБРОМИР" был направлен запрос с предложением предоставить пояснения по изложенным фактам.
В ходе оценки достоверности сведений было выяснено, что Маслова Л.Ю. была принята на работу в ООО "ДОБРОМИР" на основании трудового договора №2 от 25.11.2024 года на должность менеджера. Согласно трудовому договору устанавливался режим неполного рабочего времени — 20 часов в неделю.
Пояснений по доводам касающихся нарушений сроков выплаты заработной платы и принуждения к работе сверх нормы рабочего времени с подтверждающими документами в адрес инспекции направлено не было.
ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
Вид контроля (надзора)
Значение
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права