Проверка ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КАДЕТСКАЯ ШКОЛА-ИНТЕРНАТ "КОСТРОМСКОЙ ГОСУДАРЯ И ВЕЛИКОГО КНЯЗЯ МИХАИЛА ФЕДОРОВИЧА КАДЕТСКИЙ КОРПУС"
№76261373159122529589
🔢 ИНН:
4443019336
🆔 ОГРН:
1034408614734
🔎 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
31.07.2026
🎯
Основание проведения
В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода,... Еще...В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.
В силу ч. 1 статьи 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днём, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчёта включительно.
При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
🔔
Предостережение
Выписка о проведении мероприятия
В Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда 30.06.2026 поступили сведения от Бачиной В.Ю. о нарушении трудовых прав со стороны ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус», а именно о наличии задолженности по выплате заработной платы.
В соответствии с частью 3 стать... Еще...В Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда 30.06.2026 поступили сведения от Бачиной В.Ю. о нарушении трудовых прав со стороны ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус», а именно о наличии задолженности по выплате заработной платы.
В соответствии с частью 3 статьи 58 Федерального закона № 248-ФЗ, в целях проведения оценки достоверности поступивших сведений, указанных в обращении, в адрес ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус» был направлен запрос о предоставлении в Государственную инспекцию труда пояснений по сведениям, указанных в обращении.
17.07.2026 г. в Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступила информация по запросу от ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус». В своем пояснении ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус» сообщает следующее: «…Информация, предоставленная Бачиной В.Ю. в адрес Государственной инспекции труда, о систематических нарушениях, допущенных работодателем, не является достоверной. В тоже время сообщаем, что в случае допущения нарушения установленных сроков выплаты причитающихся работнику выплат, а именно отпускных, их выплата работодателем производится в соответствии со ст. 236 ТК РФ, с расчетом процентов за задержку в размере не менее 1/150 действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм. Таким образом, каких-либо нарушений в настоящее время в отношении обратившегося сотрудника в части выплаты заработной платы не имеется…».
Вместе с тем, при обращении в Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда заявитель представил переписку в мессенджере с представителем работодателя, которая подтвердила о задержке выплаты отпускных работнику.
ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КАДЕТСКАЯ ШКОЛА-ИНТЕРНАТ "КОСТРОМСКОЙ ГОСУДАРЯ И ВЕЛИКОГО КНЯЗЯ МИХАИЛА ФЕДОРОВИЧА КАДЕТСКИЙ КОРПУС" (ИНН: 4443019336)
Предостережение:
Выписка о проведении мероприятия
В Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда 30.06.2026 поступили сведения от Бачиной В.Ю. о нарушении трудовых прав со стороны ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус», а именно о наличии задолженности по выплате заработной платы.
В соответствии с частью 3 статьи 58 Федерального закона № 248-ФЗ, в целях проведения оценки достоверности поступивших сведений, указанных в обращении, в адрес ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус» был направлен запрос о предоставлении в Государственную инспекцию труда пояснений по сведениям, указанных в обращении.
17.07.2026 г. в Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступила информация по запросу от ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус». В своем пояснении ОГБОУ КШИ «Костромской кадетский корпус» сообщает следующее: «…Информация, предоставленная Бачиной В.Ю. в адрес Государственной инспекции труда, о систематических нарушениях, допущенных работодателем, не является достоверной. В тоже время сообщаем, что в случае допущения нарушения установленных сроков выплаты причитающихся работнику выплат, а именно отпускных, их выплата работодателем производится в соответствии со ст. 236 ТК РФ, с расчетом процентов за задержку в размере не менее 1/150 действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм. Таким образом, каких-либо нарушений в настоящее время в отношении обратившегося сотрудника в части выплаты заработной платы не имеется…».
Вместе с тем, при обращении в Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда заявитель представил переписку в мессенджере с представителем работодателя, которая подтвердила о задержке выплаты отпускных работнику.
ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
Вид контроля (надзора)
Значение
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права