РОСПРОВЕРКИ

Проверка ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ИНЖЕНЕРНЫЕ СИСТЕМЫ И СЕРВИС"
№771901540272

🔢 ИНН:
7701135062
🆔 ОГРН:
1037739391260
📍 Адрес:
105066, МОСКВА Г, ДОБРОСЛОБОДСКАЯ УЛ, 5, 1
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
30.04.2019

Государственная инспекция труда в городе Москве организовало проверку (статус: Завершена) . организации ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ИНЖЕНЕРНЫЕ СИСТЕМЫ И СЕРВИС" (ИНН: 7701135062) , адрес: 105066, МОСКВА Г, ДОБРОСЛОБОДСКАЯ УЛ, 5, 1

Причина проверки:

Проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов. в соответствии с утвержденным ежегодным планом проведения плановых проверок в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2018 г.,размещенным на официальном сайте Государственной инспекции труда в субъекте Российской Федерации в сети "Интернет" с использованием проверочных листов с №1 по №133,утвержденных приказом Федеральной службы по труду и занятости от 10.11.2017 №655.Задачами настоящей проверки являются федеральный государственный надзор за соблюдением требований трудового законодательства в иных нормативных правовых актов,содержащих нормы трудового права.Предметом настоящей проверки является:Соблюдение обязательных требований и требований,установленных муниципальными правовыми актами.Соответствие сведений,содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям.Соответствие сведений,содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса,специального разрешения на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения на осуществление иных юридических значимых действий,если проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лица,индивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статуса,специального разрешения, выдачи разрешения обязательным требованиям,а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях,содержащимся в едином государственном реестре юр. лиц,едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах.Выполнение предписаний органов государственного контроля ,органов муниципального контроля.

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • Нарушение обязательных требований
Нарушенный правовой акт:
  • в нарушение ст. 100 ТК РФ в Правилах внутреннего трудового распорядка не установлен режим рабочего времени отдельных категорий работников, работающих при сменном режиме, вахтовым методом.
  • нарушены ч.1 ст.225 Трудового кодекса Российской Федерации, п.2.3.1 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29: руководитель группы Петров М.В. (дата начала работы 14.04.2016 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 25.09.2018 № 9193-18), инженер Воронков И.А. (дата начала работы 03.05.2017 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 05.10.2018 № 9258-18), мастер Зонич А.В. (дата начала работы 15.02.2016 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 26.10.2018 № 9265-18), начальник участка Губин Д.В. (дата начала работы 22.10.2018 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 26.01.2019 № 9108-19), советник генерального директора по строительству Родионов Г.С. (дата начала работы 07.05.2018 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 19.06.2018 № 9169-18), руководитель проекта Прокопчук С.А. (дата начала работы 16.04.2018 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 19.06.2018 № 9172-18), производитель работ Бобомиров О.Р. (дата начала работы 13.12.2017 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 20.08.2018 № 9183-18) (п.4 проверочного листа № 36).
  • в нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ, ст. 100 ТК РФ в трудовом договоре № 85/1/18 от 01.10.2018, заключенном с работником совместителем Матвеевой О.С., в трудовом договоре № 195/19 от 05.04.2019, заключенном с работником совместителем Зуевым С.А. не установлен режим рабочего времени и времени отдыха.
  • в нарушение требований абз. 12 ч. 2 ст. 212 и ч. 7 ст. 213 ТК РФ работодателем с даты приема бетонщика Каршиева Ш.Ш. 05.10.2018 до 06.10.2018, с даты приема начальника участка Ковшарова Е.С. 03.04.2017 до 04.04.2018, с даты приема оператора складского учета Корикову М.А. 17.09.2015 до 18.09.2018, с даты приема монтажника Усанова П.Н. 22.09.2017 до 22.09.2018 не было организовано прохождение обязательного психиатрического освидетельствования работников, осуществляющих деятельность в условиях повышенной опасности, не реже одного раза в пять лет в Порядке, устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (постановление Правительства Российской Федерации от 23.09.2002 № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности», Перечень медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 28.04.1993 № 377)
  • в нарушение ч. 4 ст. 104 ТК РФ в Правилах внутреннего трудового распорядка не установлен порядок введения суммированного учета рабочего времени. Привести правила внутреннего трудового распорядка в соответствие с требованиями ч. 4 ст. 104 ТК РФ.
  • в нарушение ч.2 ст. 225 Трудового кодекса Российской Федерации, п.2.1.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29, бетонщику Сафарову О.Т., принятому на работу 16.10.2018 г., проведен вводный инструктаж по охране труда 18.10.2018 г. (согласно записям журнала регистрации вводного инструктажа).
  • в нарушение ч.6 ст. 70 ТК РФ в срочном трудовом договоре № 436/18 от 29.08.2018, заключенном с работником Нуралиевым С.Х. на срок до 30.11.2018 установлен срок испытания 3 месяца
  • в нарушение абз.4 ч.1 ст.76 ТК РФ работодатель 05.10.2018 г. не отстранил от работы бетонщика Каршиева Ш.Ш.., с 03.04.2017 до 04.04.2018 не отстранил от работы начальника участка Ковшарова Е.С., с 17.09.2015 до 18.09.2018 не отстранил от работы оператора складского учета Корикову М.А., с 22.09.2017 до 22.09.2018 не отстранил от работы монтажника Усанова П.Н. не прошедших в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование.
  • Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Выданные предписания:
  • В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в городе Москве
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 105066, МОСКВА Г, ДОБРОСЛОБОДСКАЯ УЛ, 5, 1
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Значительный риск (3 класс)
Адрес объекта проведения КНМ 105066, МОСКВА Г, ДОБРОСЛОБОДСКАЯ УЛ, 5, 1
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Значительный риск (3 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 03.06.2019 17:48:00
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Дата начала проведения мероприятия 03.06.2019
Длительность КНМ (в днях) 20
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Лопатин Дмитрий Валерьевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Джамалутдинова Наталья Алексеевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Жемчужнов Анатолий Владимирович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 77/12-11172-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта в нарушение ст. 100 ТК РФ в Правилах внутреннего трудового распорядка не установлен режим рабочего времени отдельных категорий работников, работающих при сменном режиме, вахтовым методом.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 77/12-11172-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта нарушены ч.1 ст.225 Трудового кодекса Российской Федерации, п.2.3.1 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29: руководитель группы Петров М.В. (дата начала работы 14.04.2016 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 25.09.2018 № 9193-18), инженер Воронков И.А. (дата начала работы 03.05.2017 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 05.10.2018 № 9258-18), мастер Зонич А.В. (дата начала работы 15.02.2016 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 26.10.2018 № 9265-18), начальник участка Губин Д.В. (дата начала работы 22.10.2018 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 26.01.2019 № 9108-19), советник генерального директора по строительству Родионов Г.С. (дата начала работы 07.05.2018 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 19.06.2018 № 9169-18), руководитель проекта Прокопчук С.А. (дата начала работы 16.04.2018 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 19.06.2018 № 9172-18), производитель работ Бобомиров О.Р. (дата начала работы 13.12.2017 г., протокол заседания аттестационной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников от 20.08.2018 № 9183-18) (п.4 проверочного листа № 36).
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 77/12-11172-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта в нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ, ст. 100 ТК РФ в трудовом договоре № 85/1/18 от 01.10.2018, заключенном с работником совместителем Матвеевой О.С., в трудовом договоре № 195/19 от 05.04.2019, заключенном с работником совместителем Зуевым С.А. не установлен режим рабочего времени и времени отдыха.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 77/12-11172-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта в нарушение требований абз. 12 ч. 2 ст. 212 и ч. 7 ст. 213 ТК РФ работодателем с даты приема бетонщика Каршиева Ш.Ш. 05.10.2018 до 06.10.2018, с даты приема начальника участка Ковшарова Е.С. 03.04.2017 до 04.04.2018, с даты приема оператора складского учета Корикову М.А. 17.09.2015 до 18.09.2018, с даты приема монтажника Усанова П.Н. 22.09.2017 до 22.09.2018 не было организовано прохождение обязательного психиатрического освидетельствования работников, осуществляющих деятельность в условиях повышенной опасности, не реже одного раза в пять лет в Порядке, устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (постановление Правительства Российской Федерации от 23.09.2002 № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности», Перечень медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 28.04.1993 № 377)
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 77/12-11172-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта в нарушение ч. 4 ст. 104 ТК РФ в Правилах внутреннего трудового распорядка не установлен порядок введения суммированного учета рабочего времени. Привести правила внутреннего трудового распорядка в соответствие с требованиями ч. 4 ст. 104 ТК РФ.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 77/12-11172-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта в нарушение ч.2 ст. 225 Трудового кодекса Российской Федерации, п.2.1.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29, бетонщику Сафарову О.Т., принятому на работу 16.10.2018 г., проведен вводный инструктаж по охране труда 18.10.2018 г. (согласно записям журнала регистрации вводного инструктажа).
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 77/12-11172-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта в нарушение ч.6 ст. 70 ТК РФ в срочном трудовом договоре № 436/18 от 29.08.2018, заключенном с работником Нуралиевым С.Х. на срок до 30.11.2018 установлен срок испытания 3 месяца
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 77/12-11172-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.06.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц, допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности:
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта в нарушение абз.4 ч.1 ст.76 ТК РФ работодатель 05.10.2018 г. не отстранил от работы бетонщика Каршиева Ш.Ш.., с 03.04.2017 до 04.04.2018 не отстранил от работы начальника участка Ковшарова Е.С., с 17.09.2015 до 18.09.2018 не отстранил от работы оператора складского учета Корикову М.А., с 22.09.2017 до 22.09.2018 не отстранил от работы монтажника Усанова П.Н. не прошедших в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Вирцер Е.В.,
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Генеральному директору
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ИНЖЕНЕРНЫЕ СИСТЕМЫ И СЕРВИС"
ИНН проверяемого лица 7701135062
ОГРН проверяемого лица 1037739391260
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 04.02.2003

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Значительный риск (3 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 23.04.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316550130
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в городе Москве
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1027700378309
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Жемчужнов Анатолий Владимирович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Джамалутдинова Наталья Алексеевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Лопатин Дмитрий Валерьевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 30.04.2019
Дата окончания проведения мероприятия 03.06.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов. в соответствии с утвержденным ежегодным планом проведения плановых проверок в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2018 г.,размещенным на официальном сайте Государственной инспекции труда в субъекте Российской Федерации в сети "Интернет" с использованием проверочных листов с №1 по №133,утвержденных приказом Федеральной службы по труду и занятости от 10.11.2017 №655.Задачами настоящей проверки являются федеральный государственный надзор за соблюдением требований трудового законодательства в иных нормативных правовых актов,содержащих нормы трудового права.Предметом настоящей проверки является:Соблюдение обязательных требований и требований,установленных муниципальными правовыми актами.Соответствие сведений,содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям.Соответствие сведений,содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса,специального разрешения на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения на осуществление иных юридических значимых действий,если проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лица,индивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статуса,специального разрешения, выдачи разрешения обязательным требованиям,а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях,содержащимся в едином государственном реестре юр. лиц,едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах.Выполнение предписаний органов государственного контроля ,органов муниципального контроля.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ -Истребование, анализ документов для реализации целей и задач, предусмотренных настоящим распоряжением -Обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты -Организация работы по охране труда -Проведение специальной оценки условий труда -Проведение медицинских осмотров -Проведения обучения и инструктажей по охране труда -Расследование, оформление и учет несчастных случаев на производстве -Санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников -Фактического состояния охраны труда на рабочих местах -Оплаты и нормирования труда -Режим рабочего времени -Порядок оформления приема и увольнения работников -заключение трудовых договоров -оформление результатов проверки -обследование состояния, содержания, ремонта и эксплуатации зданий, сооружений и территорий

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 04.02.2003
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 77/12-5638-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 23.04.2019

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой