Проверка ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕДИКО-САНИТАРНАЯ ЧАСТЬ № 119 ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА"
№771901540335

🔢 ИНН:	7715107139
🆔 ОГРН:	1037739657075
📍 Адрес:	127018, МОСКВА Г, СУЩЁВСКИЙ ВАЛ УЛ, ДОМ 24
🔎 Тип проверки:	Плановая проверка
📌 Статус:	Завершено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	25.11.2019

🎯

Основание проведения

Настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников. План проверок государственной инспекции труда в городе Москве на 2019 год, опубликован на официальном сайте Государственной инспекции труда в городе Москве и официальном сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации, с ис... Еще...Настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников. План проверок государственной инспекции труда в городе Москве на 2019 год, опубликован на официальном сайте Государственной инспекции труда в городе Москве и официальном сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации, с использование проверочных листов с №1 по №53,55-64,67-68,70,73-81,83-107 утвержденных приказом Федеральной службы по труду и занятости от 10.11.2017 №655.Задачами настоящей проверки являются федеральный государственный надзор за соблюдением требований трудового законодательства в иных нормативных правовых актов,содержащих нормы трудового права.Предметом настоящей проверки является:Соблюдение обязательных требований и требований,установленных муниципальными правовыми актами.Соответствие сведений,содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям.Соответствие сведений,содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса,специального разрешения на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения на осуществление иных юридических значимых действий,если проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лица,индивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статуса,специального разрешения, выдачи разрешения обязательным требованиям,а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях,содержащимся в едином государственном реестре юр. лиц,едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах.Выполнение предписаний органов государственного контроля ,органов муниципального контроля.

⚠️

Выявленные нарушения (1 шт.)

Нарушение обязательных требований

Государственная инспекция труда в городе Москве 25.11.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕДИКО-САНИТАРНАЯ ЧАСТЬ № 119 ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА" (ИНН: 7715107139) , адрес: 127018, МОСКВА Г, СУЩЁВСКИЙ ВАЛ УЛ, ДОМ 24

Выявленные нарушения (1 шт.):

Нарушение обязательных требований

Нарушенный правовой акт:

в нарушение ч. 4 ст. 84.1, ч. 1 ст. 140 ТК РФ выплата сумм, причитающихся работнику при увольнении, произведена
В нарушение ч. 4, 7 ч. 2 ст. 212, ч. 1 ст. 221 ТК РФ, п. 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 г. N 290н
в нарушение ч. 9 ст. 136 ТК РФ
В нарушение ч. 1 ст. 236 ТК РФ проценты (денежная компенсация) за нарушение срока оплаты отпуска не начислялись и не выплачивались
В нарушение ч. 5 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" был ознакомлен с результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте 12.11.2019 г. до утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда (14.11.2019 г.).
В нарушение ч. 1, 3 ст. 60.2 ТК РФ . было поручено выполнение наряду со своими обязанностями обязанностей уборщицы служебных помещений на время ее отпуска с 07.10.2019 г. по 09.10.2019 г. без ее согласия.
Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.

Выданные предписания:

В связи с нарушением ч. 4 ст. 84.1, ч. 1 ст. 140, ч. 1 ст. 236 ТК РФ, выраженном в том, что выплата сумм, причитающихся при увольнении , произведена с нарушением срока, рассмотреть вопрос о начислении и выплате процентов (денежной компенсации) за нарушение срока выплаты указанных сумм с учетом требований ч. 1 ст. 236 ТК РФ.
В связи с нарушением 4, 7 ч. 2 ст. 212, ч. 1 ст. 221 ТК РФ, п. 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 г. N 290н, выраженном в том, что были допущены до работы без выдачи в установленном порядке СИЗ рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст. 357 ТК РФ.
В связи с нарушением ч. 9 ст. 136, ч. 1 ст. 236 ТК РФ, выраженном в том, что оплата отпуска, предоставленного произведена с нарушением срока, рассмотреть вопрос о начислении и выплате процентов (денежной компенсации) за нарушение срока оплаты отпуска с учетом требований ч. 1 ст. 236 ТК РФ.
рассмотреть вопрос о начислении и выплате процентов (денежной компенсации) за нарушение срока оплаты отпуска с учетом требований ч. 1 ст. 236 ТК РФ.
В связи с нарушением ч. 5 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", выраженном в том, что был ознакомлен с результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте 12.11.2019 г. до утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда (14.11.2019 г.), рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст. 357 ТК РФ.
В связи с нарушением ч. 1, 3 ст. 60.2 ТК РФ, выраженном в том, что И. было поручено выполнение наряду со своими обязанностями обязанностей уборщицы служебных помещений на время ее отпуска с 07.10.2019 г. по 09.10.2019 г. без ее согласия, рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст. 357 ТК РФ.

Смотреть все проверки данной организации (6 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в городе Москве

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес	127018, МОСКВА Г, СУЩЁВСКИЙ ВАЛ УЛ, ДОМ 24
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Категория риска	Значительный риск (3 класс)
Адрес	127018, МОСКВА Г, СУЩЁВСКИЙ ВАЛ УЛ, ДОМ 24
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Категория риска	Значительный риск (3 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	2019-12-18T11:15:00.0
Место составления акта о проведении КНМ	127018, г. Москва, ул. Сущевский Вал, д. 24
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место фактического осуществления деятельности
Дата начала	2019-12-18T11:15:00.0
Длительность КНМ (в днях)	20
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО	Бурцева Мария Ивановна
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Проскурников Иван Владимирович
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Леонова Юлия Ивановна
Должность	Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Малышев Аркадий Алексеевич
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Юрченко Никита Андреевич
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/12-35149-И/2018-4
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-18
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-31
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В связи с нарушением ч. 4 ст. 84.1, ч. 1 ст. 140, ч. 1 ст. 236 ТК РФ, выраженном в том, что выплата сумм, причитающихся при увольнении , произведена с нарушением срока, рассмотреть вопрос о начислении и выплате процентов (денежной компенсации) за нарушение срока выплаты указанных сумм с учетом требований ч. 1 ст. 236 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	в нарушение ч. 4 ст. 84.1, ч. 1 ст. 140 ТК РФ выплата сумм, причитающихся работнику при увольнении, произведена
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/12-35149-И/2018-4
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-18
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-31
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В связи с нарушением 4, 7 ч. 2 ст. 212, ч. 1 ст. 221 ТК РФ, п. 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 г. N 290н, выраженном в том, что были допущены до работы без выдачи в установленном порядке СИЗ рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст. 357 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ч. 4, 7 ч. 2 ст. 212, ч. 1 ст. 221 ТК РФ, п. 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 г. N 290н
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушение ч. 4, 7 ч. 2 ст. 212, ч. 1 ст. 221 ТК РФ, п. 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 г. N 290н

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/12-35149-И/2018-4
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-18
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-31
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В связи с нарушением ч. 9 ст. 136, ч. 1 ст. 236 ТК РФ, выраженном в том, что оплата отпуска, предоставленного произведена с нарушением срока, рассмотреть вопрос о начислении и выплате процентов (денежной компенсации) за нарушение срока оплаты отпуска с учетом требований ч. 1 ст. 236 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	в нарушение ч. 9 ст. 136 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/12-35149-И/2018-4
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-18
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-31
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	рассмотреть вопрос о начислении и выплате процентов (денежной компенсации) за нарушение срока оплаты отпуска с учетом требований ч. 1 ст. 236 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ч. 1 ст. 236 ТК РФ проценты (денежная компенсация) за нарушение срока оплаты отпуска не начислялись и не выплачивались
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/12-35149-И/2018-4
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-18
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-31
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В связи с нарушением ч. 5 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", выраженном в том, что был ознакомлен с результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте 12.11.2019 г. до утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда (14.11.2019 г.), рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст. 357 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ч. 5 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" был ознакомлен с результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте 12.11.2019 г. до утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда (14.11.2019 г.).
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушение ч. 5 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" был ознакомлен с результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте 12.11.2019 г. до утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда (14.11.2019 г.).

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/12-35149-И/2018-4
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-18
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-31
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В связи с нарушением ч. 1, 3 ст. 60.2 ТК РФ, выраженном в том, что И. было поручено выполнение наряду со своими обязанностями обязанностей уборщицы служебных помещений на время ее отпуска с 07.10.2019 г. по 09.10.2019 г. без ее согласия, рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст. 357 ТК РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ч. 1, 3 ст. 60.2 ТК РФ . было поручено выполнение наряду со своими обязанностями обязанностей уборщицы служебных помещений на время ее отпуска с 07.10.2019 г. по 09.10.2019 г. без ее согласия.
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО	Горячева С. В.
Должность	по доверенности
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Представитель

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Вид государственного контроля (надзора)

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Да
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕДИКО-САНИТАРНАЯ ЧАСТЬ № 119 ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА"
ИНН	7715107139
ОГРН	1037739657075
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)	2003-02-14

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Выездная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска	Значительный риск (3 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	2019-11-06

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316550130
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в городе Москве
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1027700378309
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО	Проскурников Иван Владимирович
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Леонова Юлия Ивановна
Должность	Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Юрченко Никита Андреевич
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Малышев Аркадий Алексеевич
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Бурцева Мария Ивановна
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала	2019-11-25
Дата окончания проведения мероприятия	2019-12-20
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)	20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Да
Цели, задачи, предмет КНМ	Настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников. План проверок государственной инспекции труда в городе Москве на 2019 год, опубликован на официальном сайте Государственной инспекции труда в городе Москве и официальном сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации, с использование проверочных листов с №1 по №53,55-64,67-68,70,73-81,83-107 утвержденных приказом Федеральной службы по труду и занятости от 10.11.2017 №655.Задачами настоящей проверки являются федеральный государственный надзор за соблюдением требований трудового законодательства в иных нормативных правовых актов,содержащих нормы трудового права.Предметом настоящей проверки является:Соблюдение обязательных требований и требований,установленных муниципальными правовыми актами.Соответствие сведений,содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям.Соответствие сведений,содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса,специального разрешения на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения на осуществление иных юридических значимых действий,если проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лица,индивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статуса,специального разрешения, выдачи разрешения обязательным требованиям,а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях,содержащимся в едином государственном реестре юр. лиц,едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах.Выполнение предписаний органов государственного контроля ,органов муниципального контроля.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	-Истребование, анализ документов для реализации целей и задач, предусмотренных настоящим распоряжением -Обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты -Организация работы по охране труда -Проведение специальной оценки условий труда -Проведение медицинских осмотров -Проведения обучения и инструктажей по охране труда -Расследование, оформление и учет несчастных случаев на производстве -Санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников -Фактического состояния охраны труда на рабочих местах -Оплаты и нормирования труда -Режим рабочего времени -Порядок оформления приема и увольнения работников -заключение трудовых договоров -оформление результатов проверки -обследование состояния, содержания, ремонта и эксплуатации зданий, сооружений и территорий
Дата начала	2019-11-25
Дата окончания проведения мероприятия	2019-12-20

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ	Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения	2003-02-14
Сведения о необходимости согласования КНМ	Да

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	77/12-28965-19-И/2018-4
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	2019-11-06

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта	Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Тип положения нормативно-правового акта	Правовые основания проведения проверки

Положение нормативно-правового акта

Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.

Тип положения нормативно-правового акта

Правовые основания проведения проверки