Проверка ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ "РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ - МСХА ИМЕНИ К.А. ТИМИРЯЗЕВА"
№771904054169

🔢 ИНН:	7713080682
🆔 ОГРН:	1037739630697
📍 Адрес:	127550, МОСКВА ГОРОД, УЛИЦА ТИМИРЯЗЕВСКАЯ, 49
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	27.11.2019

🎯

Основание проведения

Проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работника в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника № 77/7-37847-19-ОБ Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом наст... Еще...Проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работника в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника № 77/7-37847-19-ОБ Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является: - соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; - соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; - соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; - выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; - проведение мероприятий; - по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; - по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; - по обеспечению безопасности государства; - по ликвидации последствий причинения такого вреда.

⚠️

Выявленные нарушения (1 шт.)

Нарушения обязательного требования

Государственная инспекция труда в городе Москве 27.11.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ "РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ - МСХА ИМЕНИ К.А. ТИМИРЯЗЕВА" (ИНН: 7713080682) , адрес: 127550, МОСКВА ГОРОД, УЛИЦА ТИМИРЯЗЕВСКАЯ, 49

Выявленные нарушения (1 шт.):

Нарушения обязательного требования

Нарушенный правовой акт:

В нарушение ст.ст. 76, 212 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, Лаврентьеву М.Ю., непосредственно связанную с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, в период с 27.11.2018г. по 27.11.2019 года, т.е. дату начала проведения проверки допускал к работе без проведения ей в установленном законом порядке предварительного (периодического) медицинского осмотра
Внарушение ч. 1 ст. 192 ТК РФ, выразившееся в том, что 25.10.2019г. при отсутствии виновных действий, с учетом незаконного допуска к работе, работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. к Лаврентьевой М.Ю. на основании приказа от 25.10.2019 года № 6А было применено дисциплинарное взыскание в виде выговора.
В нарушение. 1 ст. 193 ТК РФ, акт об отказе Лаврентьевой М.Ю. дать объяснения по истечении двух дней, работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева составлен не был.
В нарушении ч. ст. 22 ТК РФ, по состоянию на 25.10.2019г., т.е дату применения дисциплинарного взыскания Лаврентьева М.Ю. не была ознакомлена работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с ее трудовой деятельностью, в данном случае с Правилами внутреннего трудового распорядка (утв.26.06.2019г.) и Положением о жилищной комиссии (утв. 04.03.2014г.).
В нарушение ст. 212 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 01.05.2016) "О специальной оценке условий труда", выразившееся в том, что работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, по состоянию на 27.11.2019г., т.е. на момент начала проверки, не было обеспечено проведение специальной оценки условий труда на рабочем месте по должности руководитель конноспортивного комплекса Университета.
В нарушение ст. 213 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 05.12.2014) "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" (Зарегистрировано в Минюсте России 21.10.2011 N 22111), по состоянию на 27.11.2019г. работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, работнику Лаврентьевой М.Ю. непосредственно связанной с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, не провел обязательный предварительный (периодический) медицинский осмотр.
В нарушение ч.7 ст. 213 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности», выразившееся в том, что работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, по состоянию на 27.11.2019г., работнику Лаврентьевой М.Ю., в соответствии с Приложениями 1,2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, относится к Перечню работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические осмотры (обследования) работников, не было проведено обязательное психиатрическое освидетельствование в порядке, предусмотренном Постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности».
В нарушение ст.ст. 76, 212 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, на 27.11.2019г., т.е дату начала проверки, работника Лаврентьеву М.Ю., непосредственно связанную с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, допускал к выполнению работы без проведения ей обязательного психиатрического освидетельствования.
В нарушение ст.ст. 16, 67 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева по состоянию на 15.11.2019г. с Лаврентьевой М.Ю. осуществляющей работу по должности руководитель конноспортивного комплекса Университета, не оформил трудовой договор в письменной форме.
Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.

Выданные предписания:

В соответствии со ст. 212, 360 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 01.05.2016) "О специальной оценке условий труда", обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочем месте по должности руководитель конноспортивного комплекса ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева.
В соответствии со ст. 213 ст. 360 ТК РФ, Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 05.12.2014) "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности», в рамках мероприятий по предотвращению нарушения норм трудового права, обеспечить проведение обязательного периодического медицинского осмотра (обследования) и психиатрического освидетельствования Лаврентьевой М.Ю
В соответствии со ст.76 ст.212, ст. 360 ТК РФ, в рамках мероприятий по предотвращению нарушения норм трудового права, и защите трудовых прав граждан, не допускать Лаврентьеву М.Ю. к выполнению работы, без прохождения в установленном порядке обязательного периодического медицинского осмотра, и психиатрического освидетельствования.
В соответствии со ст.357 ТК РФ, решить вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц виновных, в совершении выявленных нарушений трудового законодательства.

Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в городе Москве

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес	127550, МОСКВА ГОРОД, УЛИЦА ТИМИРЯЗЕВСКАЯ, 49
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Категория риска	Высокий риск (2 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	2019-12-11T11:50:00.0
Место составления акта о проведении КНМ	127550, Москва, ул. Тимирязевская, д. 49
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Дата начала	2019-12-11T11:50:00.0
Длительность КНМ (в днях)	11
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО	Манджиева Екатерина Владимировна
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования
Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	Нарушения обязательного требования

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ст.ст. 76, 212 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, Лаврентьеву М.Ю., непосредственно связанную с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, в период с 27.11.2018г. по 27.11.2019 года, т.е. дату начала проведения проверки допускал к работе без проведения ей в установленном законом порядке предварительного (периодического) медицинского осмотра
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушение ст.ст. 76, 212 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, Лаврентьеву М.Ю., непосредственно связанную с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, в период с 27.11.2018г. по 27.11.2019 года, т.е. дату начала проведения проверки допускал к работе без проведения ей в установленном законом порядке предварительного (периодического) медицинского осмотра

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	Внарушение ч. 1 ст. 192 ТК РФ, выразившееся в том, что 25.10.2019г. при отсутствии виновных действий, с учетом незаконного допуска к работе, работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. к Лаврентьевой М.Ю. на основании приказа от 25.10.2019 года № 6А было применено дисциплинарное взыскание в виде выговора.
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

Внарушение ч. 1 ст. 192 ТК РФ, выразившееся в том, что 25.10.2019г. при отсутствии виновных действий, с учетом незаконного допуска к работе, работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. к Лаврентьевой М.Ю. на основании приказа от 25.10.2019 года № 6А было применено дисциплинарное взыскание в виде выговора.

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение. 1 ст. 193 ТК РФ, акт об отказе Лаврентьевой М.Ю. дать объяснения по истечении двух дней, работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева составлен не был.
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушении ч. ст. 22 ТК РФ, по состоянию на 25.10.2019г., т.е дату применения дисциплинарного взыскания Лаврентьева М.Ю. не была ознакомлена работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с ее трудовой деятельностью, в данном случае с Правилами внутреннего трудового распорядка (утв.26.06.2019г.) и Положением о жилищной комиссии (утв. 04.03.2014г.).
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушении ч. ст. 22 ТК РФ, по состоянию на 25.10.2019г., т.е дату применения дисциплинарного взыскания Лаврентьева М.Ю. не была ознакомлена работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с ее трудовой деятельностью, в данном случае с Правилами внутреннего трудового распорядка (утв.26.06.2019г.) и Положением о жилищной комиссии (утв. 04.03.2014г.).

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/7-37847-19-ОБ/12-34749И/00Fэ-1122
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-11
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-01-13
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В соответствии со ст. 212, 360 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 01.05.2016) "О специальной оценке условий труда", обеспечить проведение специальной оценки условий труда на рабочем месте по должности руководитель конноспортивного комплекса ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ст. 212 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 01.05.2016) "О специальной оценке условий труда", выразившееся в том, что работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, по состоянию на 27.11.2019г., т.е. на момент начала проверки, не было обеспечено проведение специальной оценки условий труда на рабочем месте по должности руководитель конноспортивного комплекса Университета.
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушение ст. 212 ТК РФ, Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 01.05.2016) "О специальной оценке условий труда", выразившееся в том, что работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, по состоянию на 27.11.2019г., т.е. на момент начала проверки, не было обеспечено проведение специальной оценки условий труда на рабочем месте по должности руководитель конноспортивного комплекса Университета.

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ст. 213 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 05.12.2014) "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" (Зарегистрировано в Минюсте России 21.10.2011 N 22111), по состоянию на 27.11.2019г. работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, работнику Лаврентьевой М.Ю. непосредственно связанной с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, не провел обязательный предварительный (периодический) медицинский осмотр.
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушение ст. 213 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 05.12.2014) "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" (Зарегистрировано в Минюсте России 21.10.2011 N 22111), по состоянию на 27.11.2019г. работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, работнику Лаврентьевой М.Ю. непосредственно связанной с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, не провел обязательный предварительный (периодический) медицинский осмотр.

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/7-37847-19-ОБ/12-34749И/00Fэ-1122
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-11
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-13
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В соответствии со ст. 213 ст. 360 ТК РФ, Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 05.12.2014) "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности», в рамках мероприятий по предотвращению нарушения норм трудового права, обеспечить проведение обязательного периодического медицинского осмотра (обследования) и психиатрического освидетельствования Лаврентьевой М.Ю
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ч.7 ст. 213 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности», выразившееся в том, что работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, по состоянию на 27.11.2019г., работнику Лаврентьевой М.Ю., в соответствии с Приложениями 1,2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, относится к Перечню работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические осмотры (обследования) работников, не было проведено обязательное психиатрическое освидетельствование в порядке, предусмотренном Постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности».
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушение ч.7 ст. 213 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности», выразившееся в том, что работодателем ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, по состоянию на 27.11.2019г., работнику Лаврентьевой М.Ю., в соответствии с Приложениями 1,2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, относится к Перечню работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические осмотры (обследования) работников, не было проведено обязательное психиатрическое освидетельствование в порядке, предусмотренном Постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности».

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/7-37847-19-ОБ/12-34749И/00Fэ-1122
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-11
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-13
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В соответствии со ст.76 ст.212, ст. 360 ТК РФ, в рамках мероприятий по предотвращению нарушения норм трудового права, и защите трудовых прав граждан, не допускать Лаврентьеву М.Ю. к выполнению работы, без прохождения в установленном порядке обязательного периодического медицинского осмотра, и психиатрического освидетельствования.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ст.ст. 76, 212 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, на 27.11.2019г., т.е дату начала проверки, работника Лаврентьеву М.Ю., непосредственно связанную с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, допускал к выполнению работы без проведения ей обязательного психиатрического освидетельствования.
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушение ст.ст. 76, 212 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева, на 27.11.2019г., т.е дату начала проверки, работника Лаврентьеву М.Ю., непосредственно связанную с осуществлением отдельных видов профессиональной деятельности, в условиях повышенной опасности, допускал к выполнению работы без проведения ей обязательного психиатрического освидетельствования.

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	77/7-37847-19-ОБ/12-34749И/00Fэ-1122
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-12-11
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2020-01-13
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	В соответствии со ст.357 ТК РФ, решить вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц виновных, в совершении выявленных нарушений трудового законодательства.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта	В нарушение ст.ст. 16, 67 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева по состоянию на 15.11.2019г. с Лаврентьевой М.Ю. осуществляющей работу по должности руководитель конноспортивного комплекса Университета, не оформил трудовой договор в письменной форме.
Тип положения нормативно-правового акта	Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нормативно-правового акта

В нарушение ст.ст. 16, 67 ТК РФ, выразившееся в том, что работодатель ФГБОУ ВО РГАУ-МСХА имени К.А. Тимирязева по состоянию на 15.11.2019г. с Лаврентьевой М.Ю. осуществляющей работу по должности руководитель конноспортивного комплекса Университета, не оформил трудовой договор в письменной форме.

Тип положения нормативно-правового акта

Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Да
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ "РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ - МСХА ИМЕНИ К.А. ТИМИРЯЗЕВА"
ИНН	7713080682
ОГРН	1037739630697

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Выездная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Категория риска	Высокий риск (2 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	2019-11-26

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316550130
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в городе Москве
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1027700378309
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО	Кулаков Евгений Юрьевич
Должность	Главный Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Погорелов Сергей Евгеньевич
Должность	Начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	Манджиева Екатерина Владимировна
Должность	Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала	2019-11-27
Дата окончания проведения мероприятия	2019-12-24
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	Проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работника в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника № 77/7-37847-19-ОБ Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является: - соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; - соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; - соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; - выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; - проведение мероприятий; - по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; - по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; - по обеспечению безопасности государства; - по ликвидации последствий причинения такого вреда.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	Запросить и исследовать необходимые документы. В случае необходимости принять исчерпывающие меры, регламентируемые ст.356 ТК РФ.
Дата начала	2019-11-27
Дата окончания проведения мероприятия	2019-12-24

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ	На основании статьи 360 тк рф.: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством.
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	77/7-37847-19-ОБ/12-32390-И/00Fэ-1122
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	2019-11-26

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта	Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Тип положения нормативно-правового акта	Правовые основания проведения проверки

Положение нормативно-правового акта

Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.

Тип положения нормативно-правового акта

Правовые основания проведения проверки