Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Поступление в федеральную инспекцию труда обращения работника о нарушении работодателем его трудовых прав 33722721ОБ от 11022021

Цели, задачи проверки:

обращение и заявление граждан в том числе индивидуальных предпринимателей юридических лиц информации от органов государственной власти должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти осуществляющих государственный контроль надзор органов местного самоуправления профессиональных союзов из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе требований охраны труда повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы других выплат причитающихся работникам либо установлению заработной платы в размере менее размера предусмотренного трудовым законодательством

Выявленные нарушения (2 шт.):

• Необходимо устранить нарушение Ст 136 ТК РФ определяет что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начисленаЗа работу в ноябре и декабре 2020 года Лушникову СВ начислялась заработная плата однако документы подтверждающие факт выплаты работнику начисленной заработной платы в работодателем не предоставлены
• Необходимо устранить нарушение ст 212 ТК РФ ч2 ст 17 ФЗ ч2 ст 17 ФЗ О специальной оценке условий труда от 281213 426ФЗ устанавливает что работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в следующих случаях 1 ввод в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест Внеплановая специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев со дня наступления указанного случаяВ организации не проведена СОУТ

Нарушенный правовой акт:

• Ст 136 ТК РФ
• ст 212 ТК РФ ч2 ст 17 ФЗ ч2 ст 17 ФЗ О специальной оценке условий труда от 281213 426ФЗ
• Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294ФЗ

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение Ст 136 ТК РФ определяет что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начисленаЗа работу в ноябре и декабре 2020 года Лушникову СВ начислялась заработная плата однако документы подтверждающие факт выплаты работнику начисленной заработной платы в работодателем не предоставлены выплатить Лушникову СВ заработную плату за ноябрь и декабрь 2020 года
• Необходимо устранить нарушение ст 212 ТК РФ ч2 ст 17 ФЗ ч2 ст 17 ФЗ О специальной оценке условий труда от 281213 426ФЗ устанавливает что работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценки условий труда Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в следующих случаях 1 ввод в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест Внеплановая специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев со дня наступления указанного случаяВ организации не проведена СОУТ провести СОУТ на рабочих местах