Выданные предписания:

• В связи с получением обращения №77/7-41054-21-ОБ от 10.12.2021, 77/7-41543-21-ОБ от 15.12.2021, 77/7-41547-21-ОБ от 15.12.2021, 77/7-41550-21-ОБ от 15.12.2021, ПГ/39336 от 13.12.2021г. о нарушении трудовых прав работников учреждения в части неисполнения требований охраны труда в государственном автономном учреждении культуры города Москвы "Усадьба Воронцово" (ГАУК Г. МОСКВЫ "УСАДЬБА ВОРОНЦОВО"). В ходе проверки установлено, работодателем 11.06.2021г.утверждено Положение о системе управления охраной труда, 15.02.2020г. утвержден отчет о проведении специальной оценки условий труда. Нарушений обязательных требований в указанных документах не выявлено. Разработано и 11.06.2021г. утверждено Положение об организации обучения и проверки знаний требований охраны труда. Организовано обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организации. Разработаны инструкции по охране труда. 11.06.2021 утверждено положение по организации проведения инструктажей по охране труда. 11.06.2021г. работодателем утверждена программа проведения вводного инструктажа по охране труда для лиц поступающих на работу в ГАУК Г. МОСКВЫ "УСАДЬБА ВОРОНЦОВО". Организован и проведен обязательный медицинский осмотр работников учреждения. Заключительный акт от 11.02.2021г. По вопросу организации уборки снега с крыш зданий установлено, что 30.11.2021г. между ГАУК Г. МОСКВЫ "УСАДЬБА ВОРОНЦОВО" и Обществом с ограниченной ответственностью «Антарус» заключен договор № 101-П/21 на оказании услуг по очистке снега, наледи и сосулек кровель, карнизов зданий Воронцовский парк д. 6, Воронцовский парк д. 7, Воронцовский парк д. 8 на территории Воронцовского парка для нужд Государственного автономного учреждения культуры города Москвы «Усадьба Воронцова». Согласно п. 5.4.11 договора обязанности подрядчика обеспечить соблюдение персоналом Подрядчика требований техники безопасности, охраны труда, охраны зеленных насаждений, земли и окружающей среды, противопожарных санитарных и других норм и правил, установленных действующим законодательством. Подрядчик несет всю полноту ответственности за нарушения своим персоналом названных требований, норм и правил при выполнении работ по настоящему договору. Согласно п. 2.1.2. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29 (ред. от 30.11.2016) "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" все принимаемые на работу лица, а также командированные в организацию работники и работники сторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке, обучающиеся образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящие в организации производственную практику, и другие лица, участвующие в производственной деятельности организации, проходят в установленном порядке вводный инструктаж, который проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя (или уполномоченного им лица) возложены эти обязанности. Согласно трудового договора № 109 от 04.10.2021г. между Департаментом культуры города Москвы (работодателем) и Мартыновым Антоном Геннадьевичем (руководителем) установлено, что руководитель назначен на должность директора государственного автономного учреждения культуры города Москвы "Усадьба Воронцово". Согласно п. 2 договора настоящий трудовой договор заключен на срок с 05 октября 2021г. по 02 октября 2023г. Согласно приказа Департамента культуры города Москвы от 04 октября 2022г. Мартынов А.Г. назначен на должность директора в государственного автономного учреждения культуры города Москвы "Усадьба Воронцово" с 05.10.2021 по 02.10.2023г. Работодателем представлен журнал регистрации вводного инструктажа который начат 01.03.2017г. согласно которого директор Мартынов А.Г. вводный инструктаж не проходил. В нарушение требований п. 2.1.2. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержденного Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29 (ред. от 30.11.2016) "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", ст. 225 Трудового кодекса Российской Федерации назначенный на должность (принятый на работу) с 05.10.2021г. директора Мартынова А.Г. вводный инструктаж с 05.10.2021г. по настоящее время не проходил. Иных нарушений трудового законодательства в ходе проверки не выявлено.