Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖЕЛДОРЭКСПЕДИЦИЯ"
№77221373165503906952
🔢 ИНН:
7718725461
🆔 ОГРН:
5087746239840
📍 Адрес:
105187, Г. МОСКВА, УЛ. ВОЛЬНАЯ, Д. 35, СТР. 19, ПОМЕЩЕНИЕ 312
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.10.2022
🔔
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение от бывшего работника ООО "ЖЕЛДОРЭКСПЕДИЦИЯ" Болтунова Яна Владимировича о нарушении его трудовых прав, в части:
1) Невыплаты сумм, причитающихся работнику при увольнении за период с (26 июля по 16 августа);
2) Нарушения порядка з... Еще...В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение от бывшего работника ООО "ЖЕЛДОРЭКСПЕДИЦИЯ" Болтунова Яна Владимировича о нарушении его трудовых прав, в части:
1) Невыплаты сумм, причитающихся работнику при увольнении за период с (26 июля по 16 августа);
2) Нарушения порядка заключения трудового договора.
(приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований)
3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
1) Невыплата всех сумм, причитающихся работнику при увольнении является нарушением требований ст.140 Трудового Кодекса Российской Федерации, что может повлечь за собой административную ответственность за которую предусмотрена ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.
2) Нарушение порядка заключения трудового договора нарушает требования ст.68 Трудового кодекса Российской Федерации, что может повлечь за собой административную ответственность, предусмотренную ч. 4 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖЕЛДОРЭКСПЕДИЦИЯ" (ИНН: 7718725461) , адрес: 105187, Г. МОСКВА, УЛ. ВОЛЬНАЯ, Д. 35, СТР. 19, ПОМЕЩЕНИЕ 312
Предостережение:
В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение от бывшего работника ООО "ЖЕЛДОРЭКСПЕДИЦИЯ" Болтунова Яна Владимировича о нарушении его трудовых прав, в части:
1) Невыплаты сумм, причитающихся работнику при увольнении за период с (26 июля по 16 августа);
2) Нарушения порядка заключения трудового договора.
(приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований)
3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
1) Невыплата всех сумм, причитающихся работнику при увольнении является нарушением требований ст.140 Трудового Кодекса Российской Федерации, что может повлечь за собой административную ответственность за которую предусмотрена ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.
2) Нарушение порядка заключения трудового договора нарушает требования ст.68 Трудового кодекса Российской Федерации, что может повлечь за собой административную ответственность, предусмотренную ч. 4 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7718725461
ОГРН
5087746239840
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЖЕЛДОРЭКСПЕДИЦИЯ"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
52.29
Наименование
Деятельность вспомогательная прочая, связанная с перевозками
Объект контроля
Адрес
105187, Г. МОСКВА, УЛ. ВОЛЬНАЯ, Д. 35, СТР. 19, ПОМЕЩЕНИЕ 312
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Жемчуг Н.А.
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
DIGIT_CODE
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение от бывшего работника ООО "ЖЕЛДОРЭКСПЕДИЦИЯ" Болтунова Яна Владимировича о нарушении его трудовых прав, в части:
1) Невыплаты сумм, причитающихся работнику при увольнении за период с (26 июля по 16 августа);
2) Нарушения порядка заключения трудового договора.
(приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований)
3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований:
1) Невыплата всех сумм, причитающихся работнику при увольнении является нарушением требований ст.140 Трудового Кодекса Российской Федерации, что может повлечь за собой административную ответственность за которую предусмотрена ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.
2) Нарушение порядка заключения трудового договора нарушает требования ст.68 Трудового кодекса Российской Федерации, что может повлечь за собой административную ответственность, предусмотренную ч. 4 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
