Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ФИРМА "АРД-ОТЕЛЬ"
№77231373165505776161
🔢 ИНН:
7704793013
🆔 ОГРН:
1117746826218
📍 Адрес:
121099, ГОРОД, МОСКВА, ПЛОЩАДЬ, СМОЛЕНСКАЯ, 6, 770000000002675
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
14.04.2023
🔔
Предостережение
1) нарушения порядка оформления трудового договора;
2) непредставления неполного рабочего времени по просьбе беременной женщины;
3) непредставления перевода на другую работу беременной женщины и женщины, имеющей детей в возрасте до полутора лет;
4) непредставления гарантий беременным женщинам при пр... Еще...1) нарушения порядка оформления трудового договора;
2) непредставления неполного рабочего времени по просьбе беременной женщины;
3) непредставления перевода на другую работу беременной женщины и женщины, имеющей детей в возрасте до полутора лет;
4) непредставления гарантий беременным женщинам при привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время;
5) требовании от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ФИРМА "АРД-ОТЕЛЬ" (ИНН: 7704793013) , адрес: 121099, ГОРОД, МОСКВА, ПЛОЩАДЬ, СМОЛЕНСКАЯ, 6, 770000000002675
Предостережение:
1) нарушения порядка оформления трудового договора;
2) непредставления неполного рабочего времени по просьбе беременной женщины;
3) непредставления перевода на другую работу беременной женщины и женщины, имеющей детей в возрасте до полутора лет;
4) непредставления гарантий беременным женщинам при привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время;
5) требовании от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7704793013
ОГРН
1117746826218
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ФИРМА "АРД-ОТЕЛЬ"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
55.10
Наименование
Деятельность гостиниц и прочих мест для временного проживания
Объект контроля
Адрес
121099, ГОРОД, МОСКВА, ПЛОЩАДЬ, СМОЛЕНСКАЯ, 6, 770000000002675
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Ульянова Е.В.
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
DIGIT_CODE
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
1) нарушения порядка оформления трудового договора;
2) непредставления неполного рабочего времени по просьбе беременной женщины;
3) непредставления перевода на другую работу беременной женщины и женщины, имеющей детей в возрасте до полутора лет;
4) непредставления гарантий беременным женщинам при привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время;
5) требовании от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.