РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МФК ПЕТРА ГРАД"
№77231373165507725809

🔢 ИНН:
9709049725
🆔 ОГРН:
1197746340010
📍 Адрес:
109147, ГОРОД, МОСКВА, УЛИЦА, ТАГАНСКАЯ, ДОМ 3, 770000000002854
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
19.09.2023
🎯
Основание проведения
по обращению работника
🔔
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника, состоящего в должности юрисконсульт II категории, о нарушении трудового законодательства ООО "МФК ПЕТРА ГРАД" в части:
1) неознакомления при приеме на работу работника под роспись с локальными нормативными актами, непо... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МФК ПЕТРА ГРАД" (ИНН: 9709049725) , адрес: 109147, ГОРОД, МОСКВА, УЛИЦА, ТАГАНСКАЯ, ДОМ 3, 770000000002854

Предостережение:
  • В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника, состоящего в должности юрисконсульт II категории, о нарушении трудового законодательства ООО "МФК ПЕТРА ГРАД" в части: 1) неознакомления при приеме на работу работника под роспись с локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника; 2) непредоставления работнику работы, обусловленной трудовым договором; 3) невыдачи работнику заверенных надлежащим образом копий документов, связанных с работой.
Смотреть все проверки данной организации (7 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ
Регион:

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 9709049725
ОГРН 1197746340010
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МФК ПЕТРА ГРАД"
Код МСП Малое предприятие
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 70.10
Наименование Деятельность головных офисов

Объект контроля

Адрес 109147, ГОРОД, МОСКВА, УЛИЦА, ТАГАНСКАЯ, ДОМ 3, 770000000002854

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспектор

ФИО инспектора Жемчужнов А.В.

Должность инспектора

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ

Основание проведения

Текст по обращению работника
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника, состоящего в должности юрисконсульт II категории, о нарушении трудового законодательства ООО "МФК ПЕТРА ГРАД" в части: 1) неознакомления при приеме на работу работника под роспись с локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника; 2) непредоставления работнику работы, обусловленной трудовым договором; 3) невыдачи работнику заверенных надлежащим образом копий документов, связанных с работой.