Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА ВОЛИЗАР"
№77231373165509051575
🔢 ИНН:
7733400468
🆔 ОГРН:
1227700908390
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
25.12.2023
🎯
Основание проведения
сведения из обращения
🔔
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника ООО «ГРУППА ВОЛИЗАР» о нарушении его трудовых прав в части нарушения сроков выплаты заработной платы в полном объеме, нарушения порядка оформления трудового договора
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА ВОЛИЗАР" (ИНН: 7733400468)
Предостережение:
В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника ООО «ГРУППА ВОЛИЗАР» о нарушении его трудовых прав в части нарушения сроков выплаты заработной платы в полном объеме, нарушения порядка оформления трудового договора
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7733400468
ОГРН
1227700908390
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА ВОЛИЗАР"
Код МСП
Микропредприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
41.20
Наименование
Строительство жилых и нежилых зданий
Инспектор
ФИО инспектора
Ерошенкова О.Ю.
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ГОРОДЕ МОСКВЕ
Основание проведения
Текст
сведения из обращения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника ООО «ГРУППА ВОЛИЗАР» о нарушении его трудовых прав в части нарушения сроков выплаты заработной платы в полном объеме, нарушения порядка оформления трудового договора