Проверка АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СИБИРСКАЯ УГОЛЬНАЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ"
№77241373165510198370

🔢 ИНН:
7708129854
🆔 ОГРН:
1027700151380
📍 Адрес:
115054, Г.Москва, УЛ. ДУБИНИНСКАЯ, Д. Д. 53, Корпус СТР. 7,
🔎 Тип проверки:
Внеплановое КНМ
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
18.04.2024

ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА 18.04.2024 проведена проверка (статус: Завершено). организации АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СИБИРСКАЯ УГОЛЬНАЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ" (ИНН: 7708129854) , адрес: 115054, Г.Москва, УЛ. ДУБИНИНСКАЯ, Д. Д. 53, Корпус СТР. 7,

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Подробная информация

Орган прокуратуры

Наименование Прокуратура города Москвы
DISTRICT город федерального значения Москва
DISTRICT_ID 1030450000000001

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Выездная проверка

Контролируемое лицо

ИНН 7708129854
ОГРН 1027700151380
Наименование АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СИБИРСКАЯ УГОЛЬНАЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ"
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 46.90
Наименование Торговля оптовая неспециализированная

Объект контроля

Адрес 115054, Г.Москва, УЛ. ДУБИНИНСКАЯ, Д. Д. 53, Корпус СТР. 7,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение высокий риск

Инспектор

ФИО инспектора Василий Александрович Еремеев
ФИО инспектора Гулян Жанна Карленовна
ФИО инспектора Махлаева Саглара Петровна

Должность инспектора

Значение старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Должность инспектора

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Должность инспектора

Значение государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

EVENT

Значение Опрос
Дата начала 2024-04-18
Дата окончания 2024-05-02
Значение Осмотр
Дата начала 2024-04-18
Дата окончания 2024-05-02
Значение Получение письменных объяснений
Дата начала 2024-04-18
Дата окончания 2024-05-02
Значение Истребование документов
Дата начала 2024-04-18
Дата окончания 2024-05-02

Орган контроля (надзора)

Значение ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА

Решение о проведении мероприятия

DATE_TIME_DECISION 2024-04-10T09:30:00.000000Z
Номер решения 0283-3-1/12-68548-И/18-1277
PLACE_DECISION 115582, г. Москва, ул. Домодедовская, д 24 к 3
ФИО должностного лица Батанов Сергей Александрович

Должность должностного лица

Значение заместитель руководителя территориального органа - заместитель главного государственного инспектора труда в субъекте Российской Федерации

Согласование проведения

Жалоба подана Нет

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование Поручение Президента РФ, поручение Правительства РФ
Наличие текста Нет
Требуется согласование Да
Требуется дата Да