Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА МОСКВЫ "ШКОЛА № 1561"
№77241373165510758490

🔢 ИНН:
7728232708
🆔 ОГРН:
1027700543793
📍 Адрес:
117463, Г.Москва, ПР-КТ НОВОЯСЕНЕВСКИЙ, Д. Д.38, Корпус К.2,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
28.05.2024
🎯
Основание проведения
обращение
🔔
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в города Москве поступили обращения от 17.05.2024, 21.05.2024 по вопросам нарушения трудовых прав работников в части не выплаты в полном объеме заработной платы, в том числе не выплаты стимулирующей части за стаж непрерывной работы; нарушения установленного порядка ... Еще...

ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА МОСКВЫ "ШКОЛА № 1561" (ИНН: 7728232708) , адрес: 117463, Г.Москва, ПР-КТ НОВОЯСЕНЕВСКИЙ, Д. Д.38, Корпус К.2,

Предостережение:
  • В Государственную инспекцию труда в города Москве поступили обращения от 17.05.2024, 21.05.2024 по вопросам нарушения трудовых прав работников в части не выплаты в полном объеме заработной платы, в том числе не выплаты стимулирующей части за стаж непрерывной работы; нарушения установленного порядка продолжительности рабочего времени

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 7728232708
ОГРН 1027700543793
Наименование ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА МОСКВЫ "ШКОЛА № 1561"
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 85.13
Наименование Образование основное общее

Объект контроля

Адрес 117463, Г.Москва, ПР-КТ НОВОЯСЕНЕВСКИЙ, Д. Д.38, Корпус К.2,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска

Значение низкий риск

Инспектор

ФИО инспектора Сахаров Алексей Сергеевич
ФИО инспектора Нарчева Ольга Александровна

Должность инспектора

Значение руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Должность инспектора

Значение заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Орган контроля (надзора)

Значение ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА

Основание проведения

Текст обращение
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в города Москве поступили обращения от 17.05.2024, 21.05.2024 по вопросам нарушения трудовых прав работников в части не выплаты в полном объеме заработной платы, в том числе не выплаты стимулирующей части за стаж непрерывной работы; нарушения установленного порядка продолжительности рабочего времени