Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РУСИНЖЕС"
№77241373165511084496

🔢 ИНН:
7751025361
🆔 ОГРН:
1167746724485
📍 Адрес:
108831, Г.Москва, ГОРОДСКОЙ ОКРУГ ЩЕРБИНКА, ЩЕРБИНКА, ТУП БУТОВСКИЙ, Д. 6А, 1
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
24.06.2024

ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РУСИНЖЕС" (ИНН: 7751025361) , адрес: 108831, Г.Москва, ГОРОДСКОЙ ОКРУГ ЩЕРБИНКА, ЩЕРБИНКА, ТУП БУТОВСКИЙ, Д. 6А, 1

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 7751025361
ОГРН проверяемого лица 1167746724485
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РУСИНЖЕС"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Микропредприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 27.90
Наименование проверочного листа Производство прочего электрического оборудования

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 108831, Г.Москва, ГОРОДСКОЙ ОКРУГ ЩЕРБИНКА, ЩЕРБИНКА, ТУП БУТОВСКИЙ, Д. 6А, 1

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Гладких Ольга Камилевна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате обращение
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступила информация о нарушении трудовых прав работников ООО "РУСИНЖЕС", в части: 1) нарушения порядка учёта времени, фактически отработанного работником; 2) необеспечения точного учета продолжительности сверхурочной работы; 3) неоплаты сверхурочной работы; 4) неоплаты за работу в выходные и праздничные дни; 5) выполнения работы, не обусловленной трудовым договором; 6) необеспечения безопасных условий и охраны труда; 7) совмещения профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема работы; 8) неоплаты работы при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника; 9) необеспечения проведения в установленном порядке обязательных медицинских осмотров и психиатрических освидетельствований; 10) непроведения специальной оценки условий труда рабочих мест.
Вакансии вахтой