Предостережение:

• В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника от 15.05.2025 № ПГ/09479, 77/7-18398-25-ОБ, содержащие сведения о нарушении трудового законодательства в части: 1) отсутствия в штате организации специалиста по охране труда; 2) нарушения порядка проведения обучения по охране труда и обучения по оказанию первой помощи пострадавшим; 3) нарушения порядка проведения инструктажей по охране труда (первичного, целевого, повторного); 4) нарушения порядка ознакомления с результатами специальной оценки рабочего места (СОУТ); 5) нарушения порядка размещения сведений СОУТ на официальном сайте; 6) несоответствие заключенного трудового договора и дополнительного соглашения требованиям ч. 2 ст. 57 ТК РФ (в части отсутствия сведений о СОУТ); 7) установление в дополнительном соглашении о дистанционной работе положений ухудшающих положение работника по сравнению с установленным трудовым законодательством (необходимость явки по требованию (запросу) работодателя); 8) нарушения порядка обеспечения работника техническими средствами для выполнения работы (отсутствие положений в дополнительном соглашении); 9) нарушения порядка произведения индексации заработной платы; 10) невыдачи заверенных копий документов по запросу работника.