Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРАСТ СТРОЙ"
№77251373165518772442
🔢 ИНН:
7728397273
🆔 ОГРН:
1187746134388
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
04.08.2025
🎯
Основание проведения
обращение
🔔
Предостережение
В Центральную межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступила информация о нарушении трудовых прав работников ООО "ТРАСТ СТРОЙ", в части:
1) полноты и своевременности выплаты заработной платы,
2) ведения учета времени фактически отработанного каждым работником.
ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРАСТ СТРОЙ" (ИНН: 7728397273)
Предостережение:
В Центральную межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступила информация о нарушении трудовых прав работников ООО "ТРАСТ СТРОЙ", в части:
1) полноты и своевременности выплаты заработной платы,
2) ведения учета времени фактически отработанного каждым работником.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7728397273
ОГРН
1187746134388
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРАСТ СТРОЙ"
Тип
ЮЛ
Инспектор
ФИО инспектора
Львов Владислав Сергеевич
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ЦЕНТРАЛЬНАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
Основание проведения
Текст
обращение
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В Центральную межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступила информация о нарушении трудовых прав работников ООО "ТРАСТ СТРОЙ", в части:
1) полноты и своевременности выплаты заработной платы,
2) ведения учета времени фактически отработанного каждым работником.